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一般情况下是可以录音的。要使录音证据具有法律效力,必须同时具备以下三个条件: 一是当事人出示的录音证据未被剪接、剪辑或者伪造,前后连接紧密,内容未被篡改,具有客观真实性和连贯性。 二是录音证据的取得必须符合法律规定。如果录音证据的持有者采用
领导和下属谈话可以录音。领导找员工谈话录音一般不违法;但是如果录音侵犯了隐私权,则是违法的。谈话录音是能够作为证据使用的,合法的录音、视听证据应该具有相应的法律要求。
劳动者被用人单位辞退,如果劳动者的录音是与用人单位的法定代表人进行录音的,是具有一定法律效力的。用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。
录音谈话也是一种证据,当然可以证明不当得利。《民事诉讼法》规定了八种证据的形式,其中视听资料是录音录像。所以录音可以作为诉讼的证据。录音成为合法证据必须满足两个条件:录音证据的取得必须符合法律规定,录
谈话录音可以作为证据,作为证据,必须具备证据的三性(客观性、关联性、合法性),且必须经过查证属实,才能作为法庭根据。一般认为,所有证据都应当具有证明力和证据能力。证据证明力是指证据对于待证案件事实的证
录音谈话也是一种证据,当然可以证明不当得利。《民事诉讼法》规定了八种证据的形式,其中视听资料是录音录像。所以录音可以作为诉讼的证据。录音成为合法证据必须满足两个条件:录音证据的取得必须符合法律规定,录
我国法律并未禁止未经同意的录音。 但该录音是否合法有效并作为证据则另议。根据《最高法关于民事诉讼证据的若干规定》第六十八条的规定,以侵害他人合法权益或者违反法律禁止性规定的方法取得的证据,不能作为认定
录音笔录音可以作为法律证据。但要符合下列条件: 1、录音尽量保存原始载体; 2、录音不得侵犯他人隐私; 3、录音尽量不要单独作为法庭证据; 4、当事人出示的录音证据未被剪接、剪辑或者伪造,前后连接紧密,内容未被篡改,具有客观真实性和连贯性。
大家好,我是110咨询网的特约律师张神兵。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十三条的规定,证据种类包括:视听资料。根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第八十七条规定,审判人员对单一证据可以从下列方面进行审核认定:证据是否为原件、
不当得利是指没有合法依据,有损于他人而取得的利益。利益所有人有权要求不当得利人返还不应得的利益,不当得利人有义务返还。利益所有人与不当得利人之间产生的是一种债的关系。法律上没有对不当得利的立案金额作出明确规定,只要出现不当利益,无论金额大小