幼师和家长发生争执被打轻伤算工伤吗

2020-01-21 112

普法内容

幼师和家长发生争执,被打轻伤的属于工伤。被打轻伤是因幼儿园小朋友引起的,不是私人之间的矛盾而受伤的。

《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中，受到机动车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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被打后引发精神病算轻伤吗
不能鉴定为轻伤。轻伤为使人肢体或者容貌损害，听觉、视觉或者其他器官功能部分障碍或者其他对于人身健康有中度伤害的损伤，包括轻伤一级和轻伤二级。标准所称的损伤是指各种致伤因素所引起的人体组织器官结构破坏或者功能障碍。反应性精神病、癔症等，均为内

2020-11-18 519
被别人打伤五官算轻伤吗
被人打伤了首先应当向公安机关报案，由公安机关对打人者作出处罚，然后可以向法院起诉要求对方进行人身损害赔偿赔偿标准如下：医疗费。按实际发生的医疗费用计算。误工费。受害人有固定收入的，按实际收入计算；没有固定收入的，按受害人最近三年的平均收入水

2021-03-20 495
被人打伤, 没打成轻伤, 算犯法吗
根据我国相关法律规定，对于被别人打了，没构成轻伤的情形，其打人者是违反了《中华人民共和国治安管理处罚法》的，是需要给予其相应的治安处罚，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款。

2020-08-11 199

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幼师和家长吵架被打属于工伤还是共同伤
幼师和家长发生争执,被打轻伤的属于工伤。被打轻伤是因幼儿园小朋友引起的,不是私人之间的矛盾而受伤的。

2023-01-26 15,340
和XX发生争吵被XX打成轻伤怎么判
如果构成轻伤，调解不成的，房东要承担刑事责任。

2022-10-23 15,340
在地里因为地发生争执被打伤
建议你去报警，轻伤以上可以追究对方刑事责任以及民事赔偿。

2022-11-01 15,340
工作中发生争执致人轻伤，和解不了会判刑吗
我国刑法第234条第一款规定：“故意伤害他人身体的，处3年以下有期徒刑、或者。”第二款规定：“犯前款罪，致人重伤的，处3年以上10年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处1

2022-09-12 15,340

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被人打成轻伤怎么办
根据我国《刑法》第二百三十四条的规定，将人打成轻伤构成故意伤害罪，需要承担相应的刑事责任。故意伤害罪是故意行为，即行为人明知自己的行为会造成他人身体健康而希望或放任这种结果发生，需要处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。另外，民间纠纷引起的故意

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把人打轻伤被刑拘怎么办
故意伤害他人身体的，构成故意伤害罪，需要追究其刑事责任，会处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。把人打成轻伤被刑事拘留的，根据我国法律规定： 1、可以积极对被害人进行赔偿，应当赔偿医疗费、护理费、误工费等费用。如果进行赔偿态度良好并取得被害人谅

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工人工伤误工费和生活费怎么计算
工人工伤误工费和生活费的计算如下： 1、原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、生活费标准为本单位职工因公出差伙食补助标准。要求医疗机构出具诊断证明，经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医。根据相关法律规定可知，停工留薪期一般不超

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