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诽谤可以起诉要求赔偿。诽谤属于侵犯公民名誉权,受害人可以向法院起诉,然后要求侵害人立即停止侵害向被侵害人道歉,如果给被侵害人造成了精神伤害的,还可以要求被侵害人赔偿精神损失费。
离婚损害赔偿可以单独起诉。一方要求赔偿的情况有:一方有重婚;一方与他人同居;一方实施家庭暴力;一方虐待或遗弃家庭成员;还有其他重大过错行为。离婚损害赔偿包括物质损害赔偿和精神损害赔偿,具体赔偿根据侵权
单位拖欠员工工资,员工是可以申请劳动仲裁要求单位支付工资,并且以此要求单位解除劳动关系,并支付员工经济补偿,经济补偿按照员工在职年限,每工作满一年一个月本人工资计算。不满半年部分按照半年计算,满半年不
任何形式的都可以持相关证据到起诉,并没有法律规定必须经过劳动部门裁决后才能起诉。拖欠工资需要分以下情况进行处理:一:劳动者给正规打工:建议持相关证据(工服、工资条、考勤表、合同、协议、工作证等)联系属
按规定,侵犯职务罪不得提起刑事民事诉讼。但是,对被劫持的财产进行以下处理:1、犯罪者非法占有,处理受害者的财产造成物质损失的,人民法院依法追缴或命令赔偿2、人民法院根据被追缴、赔偿的情况作为量刑情节进
拖欠工资可以要求赔偿。《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人单位未按照劳动合同的约定,或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分。逾期
起诉离婚赔偿金,可以要求对方支付精神损害赔偿和人身损害赔偿。精神损害赔偿针对的是有过错方对自己造成的精神损害,比如有过错方实施重婚或者与他人同居的行为,严重损害婚姻的信任关系,对无过错方造成严重的心理伤害。而人身损害赔偿针对的是有过错方对自
拖延发工资可以要求多少赔偿,根据应付的实际工资来定。用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准,向劳动者加