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民事诉讼调解时限一般在15天以内,如果适用于简易程序则在7天内完成,在民事诉讼案件开庭前,一般可以由司法机关对双方当事人进行司法调解,如果可以通过调解的方式达成一致意见的,则不需要进行司法判决来进行处理。
保外就医属于监外执行的一种,我国《监狱法》并没有具体规定保外就医的批准期限:《监狱法》第二十五条,对于被判处无期徒刑、有期徒刑在监内服刑的罪犯,符合刑事诉讼法规定的监外执行条件的,可以暂予监外执行。保外就医的程序大致是:先由监区准备好办理保
不同的案件有不同的立案标准,立案调查的时间不同,法律没有具体规定。《刑事诉讼法》第一百一十条人民法院、人民检察院或者公安机关应当按照管辖范围迅速审查报案、控告、举报和自首的材料,认为有犯罪事实需要追究
协助调查不超过24小时,在申请后,可延长至48小时。根据《人民警察法》规定,公安机关对被盘问人的留置时间自带至公安机关之时起不超过二十四小时,在特殊情况下,经县级以上公安机关批准,可以延长至四十八小时
门诊症病历15年,住院病历30年,死亡病历长期保存(20年以上)
首先,所谓庭外和解其实就是双方当时在法官主持下,就有关赔偿事项进行协商,并不需要很多时间。 第二,如果庭外和解的,一方当事人实际赔偿另一方当事人的,如果是刑事案件,庭外达成和解协议的,在量刑是会对嫌疑
一般试用期是多长时间,需要视具体情况而定: 1、如果劳动合同期限是三个月到一年的,试用期是不超过一个月; 2、如果劳动合同期限是一到三年的,试用期不超过二个月; 3、如果劳动合同的期限是三年以上或者是无固定期限的劳动合同,试用期不超过六个月
根据工伤保险条例相关规定,停工留薪期一般不超过12个月,但特殊情况可以延长,例如伤情严重或其他特殊情况,延长时间不得超过12个月。申请延长的,需要经过市级劳动能力鉴定委员会的确认,而不能由员工与单位协商延长。也就是说,停工留薪的最长时间是2
劳务派遣合同一般是两年的固定期限劳动合同。劳务派遣单位应该要与被派遣劳动者订立两年以上的定期劳动合同。劳务派遣单位不能同意劳动者订立没有固定期限的劳动合同,和以完成一定任务为期限的劳动合同,而应该要订立两年以上的固定期限劳动合同。为了维护被