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月利率指以月为计息周期计算的利息。月利率一般按本金的千分之几表示,每个银行根据贷款条件不一样利率都会不一样,而且银行每年都在调控,所以各个时期都会有一定的出入,并非为固定值,计算方法为:年利率=月利率×12(月)=日利率×360(天);月利
合法。最高人民法院通过了《关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》,规定明确指出借款未超过年利率24%,出借人有权请求借款人按照约定的利率支付利息;但如果借贷双方约定的利率超过年利率36%,则超过年利率36%部分的利息应当被认定无效。介
1.利息24%以下,法院支持。2.利息24-36%,如果已经支付利息,支持放款人不退,如果没有支付利息,支持借款人不支付。3.利息36%以上,法院不支持。
一般1%的月利率是合法的,根据法律规定借贷的当事人约定的利率不得超过一年期贷款市场报价利率的四倍,否则超过部分的利息不受法律保护,借款人可以不予偿还。
这个是合法的。月利息是百分之三。也就是一年加起来为百分三十六。虽然有点像高利贷的性质。但是我国银行同期贷款利率应当也在百分之九左右。我国法律规定民间借贷利息不得超过银行同期的四倍,那么这样是合法的。所
合法利息是一回事,约定利息是另外一回事;如果,你是在自愿的情况下,那你要主张自己的权益,也是有点困难!——————银行同期贷款利息的四倍,是法定最高利息,大概月利息在1分8左右。
在民法典生效后,现行利率一般是不超过16%(会有起伏),也就是法院会支持该利率的诉求。如果出借人与借款人既约定了逾期利率,又约定了违约金手续费等其他费用的,出借人可以选择主张也可以一并主张,但总计不能超过合同成立时一年期贷款市场报价利率四倍
一个月只休息四天不合法。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假:1、元旦;2、春节;3、国际劳动节;4、国庆节
一年合同试用期三个月的,不是合法有效的。法律明确规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月。用人单位与劳动者在劳动合同中约定试用期的,劳动合同期限是一年的,试用期应当是