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社保和失地保险不能合并,所以不能一起算工龄。 1、失地养老保险属于本国对于失地农民的一种养老保护,其保费通常由相关部门、村集体和个人共同缴纳; 2、养老保险一般是由用人单位和职工共同缴纳,或者由个人自行缴纳灵活就业养老保险。 但是,失地养老
具体情况具体分析,1.社保不是按纯粹按工龄计算,而是按实际缴纳年限进行计算,缴费满12个月即为1年。2.根据社会保险法规定,国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前,职工的连续工龄可视同缴费。
工龄会算进社保中的退休工资。参保人员的工龄每满一年,退保工资会相应的每年增加一百元等。当参保人员达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,其领取的退休工资中会包括工龄工资在内。
工龄算进社保退休工资。 按工龄,每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是元,参加工作30年的退休金是3000元,工龄40年的退休金是4000元。不分高级工,
被征地人员参加基本养老保险的缴费方法为:从16周岁开始,截止到征地安置补偿协议签订之日时实际年龄每增加2周岁增加1年缴费年限,不足2周岁的缴费年限按实际年龄计算到月,一次性缴费年限最多不超过16年。
个人缴纳社会保险可以计算为缴纳工作年数,到了退休年龄可以计算退休费用。个人和公司都应该计算支付社会保险的工作年数,其不同之处在于公司支付的话,公司负责20%,个人负责8%,个人支付的28%由个人支付。
工龄是指的是一个人由于工作获得收入而劳动的社会工作总时间,国家实行缴纳养老保险制度以来,就已经取消了工龄的规定,都是按照缴纳养老保险计算缴费年限,你本身是个体缴费,没有工作,更没有工龄的说法,也是按照
外地交社保本地能用。但是需要办理社保转入,一旦转入本地,回去原籍就用不了了。为确保由于工作地或学习地发生变化的参保人员,能正常使用社保卡,参保人员可以持本人身份证和社保卡,到社保局办理社保卡转入业务。参保人员在统筹范围外社保有实缴记录的,需
今天和大家分享一下工龄怎么计算 工龄计算方法有三种,分别是:1、连续计算法。具体计算时间是从用人单位用工之日起算至离职之日这段时间,如果期间有工作调度的,也不中断计算;2、合并计算法。如果职工在工作过程中因为用人单位调整等非主观原因中断工作
只交三险算社保。交三险算交社保,但是不齐全。社保包括工伤保险,养老保险、失业保险、生育保险、医疗保险,交纳这五种才算齐全。而用人单位和个人依法缴纳社会保险费的,有权查询缴费记录、个人权益记录,并要求社会保险经办机构,提供社会保险咨询等相关服