*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
轻微骨折工伤若是愈合良好不影响功能活动则不属于伤残,更没有几级的说法。若是影响人体功能的,应当是工伤十级伤残。受害人可以获得的赔偿有医疗费,住院费,护理费,营养费,误工费等。
职工遭受事故伤害,是否工伤,与伤害程度轻重无关,按是否由工作原因导致确定。《工伤保险条例》第十四条:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 一、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; 二、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关
1、行为人的故意伤害行为造成受害人轻伤二级的,一般可以构成刑事案件,人民法院可以以故意伤害罪的规定对其进行处罚。 2、《刑法》规定,故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。致人重伤的,处
具体要看情节。根据《公安机关办理伤害案件规定》的规定,被害人伤情构成轻伤、重伤或者死亡的,需要依照《中华人民共和国刑事诉讼法》的有关规定办理,追究犯罪嫌疑人刑事责任。但对故意伤害他人致轻伤,情节显著轻
根据具体情况具体判断。 故意伤害他人造成轻伤,情节明显轻微,危害不大,或者受害人伤害达不到轻伤的,不认为是犯罪,不构成刑事案件的,应当依法给予治安管理处罚。
1、行为人的故意伤害行为造成受害人轻伤二级的,一般可以构成刑事案件,人民法院可以以故意伤害罪的规定对其进行处罚。 2、《刑法》规定,故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。致人重伤的,处
轻微伤属于民事案件,不属于刑事案件。加害方最多会被拘留,受害者可以要求民事赔偿。轻微伤也不构成刑事犯罪,不需要承担刑事责任、只需要承担行政责任和民事赔偿责任。一般轻微伤可以请求公安进行调解,调解达成协议后不再处罚。如果调解不成的,那么可处罚
故意伤害轻伤二级,一般判处管制、1个月到6个月的拘役或3年以下有期徒刑,法院也可能宣告缓刑。对于精神状态正常的正常成年人来说,故意伤害致人轻伤二级,如果不是正当防卫、防卫过当、紧急避险、被害人承诺的,一般判处3年以下有期徒刑。如果行为人对被
轻微伤不构成刑事案件。行为人造成他人轻伤的,应当属于刑事案件,涉嫌构成故意伤害罪,可以追究行为人的刑事责任,只是构成轻微伤的,不属于刑事案件,只属于违反治安管理行为,由公安机关进行处理,公安机关调查后,发现因民间纠纷而打架,并且情节较轻的,