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软组织挫伤派出所的处理问题:软组织损伤,一般认定为轻微伤。若是轻伤以下,赔偿别人的医药费等损失,不用承担刑事责任,但会处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。
被人殴打要第一时间报警,特别是存在案发现场的,公安机关应当及时出警,调查取证。第一时间报警的目的在于固定伤情证据。如果间隔时间较长,伤情与对方加害行为之间的因果关系就容易被质疑。根据公安机关办理伤害案件规定,公安机关应当在24小时内出具伤情
可以起诉后申请法院委托鉴定机构鉴定。
面部软组织挫伤为轻微伤,胸部软组织挫伤不构成轻微伤,由于轻微伤害不属于刑法调整范畴,而又民法调整,所以不属于刑法上的故意伤害罪。依据《人体损伤程度鉴定标准》5.2.5轻微伤)面部软组织创。b)面部损伤
软组织挫伤难以认定为轻伤,估计是轻微伤,慎重起见,建议你咨询专业法医。
需要做伤残等级鉴定,通常情况下,达不到最低十级伤残的,没有赔偿!用人单位只承担医疗费用而已。
轻微伤对方不赔偿派出所的处理如下:处5日以上10日以下拘留,并处200元以上500元以下罚款;情节较轻的,处5日以下拘留或者500元以下罚款。对于轻微伤对方不赔偿,受害人可以向人民法院起诉处理。根据相关法律规定,侵害他人造成人身损害的,应当
辱骂他人派出所的处理如下:派出所因骂人引起纠纷也以调解为主。对于这种民事纠纷形成的吵架行为,用批评教育、引导双方当事人赔礼道歉等方式化解更妥当,最多使用警告、罚款等处罚,直接用拘留方式难以为民众接受。如果没有办法调解好,还是需要执行拘留处罚
派遣工工伤如何处理赔偿事宜是:1、劳动派遣员工出现工伤首先由用工单位第一时间送到医院给予急救;2、由用工单位或者劳务派遣工本人及时通知劳务公司;3、劳务公司负责工伤的申报、审批,以及鉴定等一系列的工伤程序的处理;4、工伤的赔偿根据工伤鉴定的