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责令改正不属于行政处罚,而是行政命令。 行政处罚是行政机关依法给予违法行为人惩戒的行为。而责令改正是行政机关要求违法行为人在一定期限内改正其违法行为,是对行为人的惩戒。 行政处罚包括: 1、罚款、没收违法所得、没收非法财物; 2、警告、通报
行政处罚错误由上级行政机关或者有关机关责令改正。《行政处罚法》的相关规定,行政机关实施行政处罚,没有法定的行政处罚依据或违反法定的行政处罚程序的,应当由上级行政机关或者有关机关责令改正。
行政处罚错误由上级责令改正。 《行政处罚法》第五十五条规定:行政机关实施行政处罚,有下列情形之一的,由上级行政机关或者有关部门责令改正,可以对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分: (
目前的这个行政处罚责令限期改正的期限,具体是根据我国《行政处罚法》的规定,七天是工作日,如果双休日事公司的正常工作时间,则七天包括双休日,不管怎样,七天都不包括节假日。
责令停工不是一种行政强制措施,而是行政处罚。行政处罚包括责令停产停业、责令关闭、限制从业;以及警告、通报批评、罚款等。而行政强制措施则包括限制公民人身自由、查封、扣押财物等。
查封扣押不属于行政处罚的种类。查封、扣押属于行政强制措施。行政处罚的种类包括: (一)警告; (二)罚款; (三)没收违法所得、没收非法财物; (四)责令停产停业; (五)暂扣或者吊销许可证、暂扣或者
公务员行政处分的种类如下:警告;记过;记大过;降级;撤职;开除。行政纪律惩戒工作是政府行政管理工作的重要组成部分,是督促国家行政机关公务员遵纪守法、依法行政、廉政勤政,保证政府政令畅通,提高政府效能,维护正常行政管理秩序的重要措施。随着改革
开除公职不属于行政处罚。而是属于行政处分。行政处罚的种类:1、警告、通报批评;2、罚款、没收违法所得、没收非法财物;3、暂扣许可证件、降低资质等级、吊销许可证件;4、限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭、限制从业;5、行政拘留;6、
行政处分法规定,政务处分的种类如下: 1、警告; 2、记过; 3、记大过; 4、降级; 5、撤职; 6、开除。 作出行政处分的主体为县级以上人民政府的监察机关,作出政务处分的主体为各级监察机关。政务处分的对象也比原来的行政处分范围扩大了。行