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公职人员政务处分种类有什么

公职人员政务处分种类有什么

2022-04-16 8,503
普法内容
公职人员政务处分种类,政务处分的类型为: 1、警告; 2、记过; 3、记大过; 4、降级; 5、撤职; 6、开除。 公职人员政务处分给就是予公职人员政务处分,坚持党管干部原则,集体讨论决定,坚持法律面前一律平等,以事实为根据,以法律为准绳,给予的政务处分与违法行为的性质、情节、危害程度相当,坚持惩戒与教育相结合,宽严相济。
《中华人民共和国公职人员政务处分法》
第七条  政务处分的种类为: (一)警告; (二)记过; (三)记大过; (四)降级; (五)撤职; (六)开除。
《中华人民共和国监察法》
第十五条  监察机关对下列公职人员和有关人员进行监察: (一)中国共产党机关、人民代表大会及其常务委员会机关、人民政府、监察委员会、人民法院、人民检察院、中国人民政治协商会议各级委员会机关、民主党派机关和工商业联合会机关的公务员,以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员; (二)法律、法规授权或者受国家机关依法委托管理公共事务的组织中从事公务的人员; (三)国有企业管理人员; (四)公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中从事管理的人员; (五)基层群众性自治组织中从事管理的人员; (六)其他依法履行公职的人员。

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  • 公务员法规定的公务员行政处分种类不包括
    公务员法规定的公务员行政处分种类不包括

    公务员法规定的公务员行政处分种类:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。处分是为了严肃行政机关纪律,规范行政机关公务员的行为,保证行政机关及其公务员依法履行职责。

    2020-01-15 480
  • 政务处分法中对公职人员的政务处分有哪些?
    政务处分法中对公职人员的政务处分有哪些?

    公职人员政务处分的种类有: (一)警告; (二)记过; (三)记大过; (四)降级; (五)撤职; (六)开除。给予公职人员政务处分,应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。

    2020-09-15 529
  • 行政处分法规定政务处分的种类包括
    行政处分法规定政务处分的种类包括

    政务处分的种类有:警告;记过;记大过;降级;撤职;开除。需要注意作出行政处分的主体为县级以上人民政府的监察机关,作出政务处分的主体为各级监察机关。

    2020-01-16 188
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  • 公务员法规定的行政处分的种类是什么?

    公务员受行政处分,有处分期限的规定:(一)警告,6个月;(二)记过,12个月;(三)记大过,18个月;(四)降级、撤职,24个月。公务员受处分期间不得晋职、晋级;受警告以外行政处分的,并不得晋升工资档

    2022-07-27 15,340
  • 公务员行政处分的种类,2023最新的规定

    法律分析 公务员行政处分的种类有: 1、警告,是指对违反行政纪律的行为主体提出告诫,使之认识应负的行政责任; 2、记过; 3、记大过; 4、降级; 5、撤职; 6、开除。

    2023-12-22 15,340
  • 公务员有什么职位类别

    公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要,划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。根据,对于具有职位特殊性,需要单独管理的,可以增设其他职位类别。各职位类别的适用范围由国家另行规定。

    2022-08-30 15,340
  • 公务员行政处罚种类的是哪些内容?

    当然违法了就要接受处罚。公务员处分的种类大概有以下几种:行政机关公务员处分的种类为:(一)警告;(二)记过;(三)记大过;(四)降级;(五)撤职;(六)开除。行政机关公务员受处分的期间为:(一)警告,

    2022-08-20 15,340
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  • 行政处分法规定政务处分的种类包括 01:01
    行政处分法规定政务处分的种类包括

    行政处分法规定,政务处分的种类如下: 1、警告; 2、记过; 3、记大过; 4、降级; 5、撤职; 6、开除。 作出行政处分的主体为县级以上人民政府的监察机关,作出政务处分的主体为各级监察机关。政务处分的对象也比原来的行政处分范围扩大了。行

    3,661 15,340
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    行政裁决的种类有哪些

    行政裁决是指行政主体按照法律的授权以及法定的程序对当事人之间发生的与行政管理活动密切有关,但是却与合同无关的,特定的民事经济纠纷进行裁决的行政行为。根据我国目前的法律法规的规定,行政裁决的种类主要由以下几个:第一是侵权纠纷,法律明文规定,行

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    公职人员违法怎么处理

    公职人员违法,需要根据违规的严重程度进行处理。情节轻微,不涉嫌犯罪或者行政处罚的,只给予政务处分,在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次。受撤职处分的,需要按照规定降低级别。情节严重,有违法暴

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张神兵律师 张神兵律师

广东律参律师事务所 | 合伙人

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