雇主损害赔偿案件的赔偿法律有哪些
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人身损害赔偿案件适用法律有《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》、《民法典》等等。 根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解》第一条，因生命、健康、身体遭受侵害，赔偿权利人起诉请求赔偿义务人赔偿财产损失和精神损害的，人民法院应予受理。
人身损害赔偿案件适用的法律主要是侵权责任法及最高院的司法解释，但因主体的不同也会有具体不同的法律，如学生和旅客遭受人身损害，赔偿的标准就不同。对于普通主体，因发生损害的原因不同，也会具体适用不同的法律，如利用信息网络进行人身侵害和通过家暴进行人身侵害等。
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离婚案件损害赔偿的赔偿范围有哪些满足下列条件的，可以在离婚中提起损害赔偿：婚姻一方有重婚行为的；与他人同居；实施家庭暴力；虐待、遗弃家庭成员等其他重大过错。有以上过错导致离婚的，无过错方有权请求离婚损害赔偿。损害赔偿主要包括物质损害赔偿与精神损害赔偿。
2021.02.23 62 -
损害赔偿主体有哪些提起损害赔偿的主体为离婚诉讼当事人中的无过错方。 如果无过错方是无行为能力人或者限制行为能力人，可由其父母或与其共同生活的、有完全民事行为能力的兄弟姐妹或成年子女代为提出。
2021.02.02 93 -
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雇佣关系的人身损害赔偿案件涉及的法律有哪些
《人身损害赔偿司法解释》第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承
2022-05-06 15,340 -
主张精神损害赔偿的案件有哪些
1、侵害他人生命权、健康权、身体权、姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权、人身自由权等人格权，给他人造成精神损害的； 2、侵犯监护身份权非法使被监护人脱离监护，给监护人造成精神损害的； 3、灭失或毁损他人具
2022-11-13 15,340 -
雇主的人身损害赔偿责任有哪些?
人身损害赔偿，是指民事主体的生命权、健康权、身体权受到不法侵害，造成伤、残、死亡及其他损害，要求侵权人以财产赔偿等方法进行救济和保护的侵权法律制度。雇主的人身损害赔偿责任： 1、医疗费(A、根据医疗机
2022-04-07 15,340 -
雇主的人身损害赔偿责任有哪些？
人身损害赔偿，是指民事主体的生命权、健康权、身体权受到不法侵害，造成伤、残、死亡及其他损害，要求侵权人以财产赔偿等方法进行救济和保护的侵权法律制度。雇主的人身损害赔偿责任： 1、医疗费(A、根据医疗机
2022-04-25 15,340
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01:20
人身损害赔偿雇主如何承担责任根据我国侵权责任法的相关规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。这里的雇佣关系指的是受雇人向雇佣他的老板提供劳务，雇佣他的老板支付相应的报酬形成的权利义务关系。在审判实践中，法官是不管雇佣劳动者的人是否有过错，都应当对
1,200 2022.04.17 -
01:07
离婚后可否主张损害赔偿一方具有婚姻法规定的事由而导致离婚的，即使在离婚后，只要当事人没有明确表示放弃损害赔偿请求权，且在婚姻登记机关办理离婚手续后一年内的，都可以提出损害赔偿。 规定如下：重婚的；有配偶者与他人同居的；实施家庭暴力的；虐待、遗弃家庭成员的，导致离
745 2022.04.17 -
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交通事故损害赔偿包含哪些交通事故损害赔偿一般包含三部分。第一部分是财物方面，财物受损的赔偿包括直接财产损失的赔偿和间接财产损失的赔偿。具体赔偿原则分以下两种情况：1、可以修复的，应赔付修复费用及车辆、物品因局部损失而导致的贬值损失。2、已无法修复的车辆、物品，应赔
677 2022.04.17
