民法典中人身损害赔偿属于工伤吗
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民法典对于人身损害赔偿的有明确的规定。若是他人受到人身损害，则侵权人应该向受害者进行人身损害赔偿，主要包括以下方面，首先是对于医疗费的赔偿，以就诊医疗机构开具的费用单据为标准计算，其次对于误工费的赔偿，以受害者在公司的稳定收入为标准进行赔偿。
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民法典雇佣人身损害赔偿雇员重大过错包括故意和重大过失造成他人损害的，雇主赔偿受害人后可以向雇员追偿。一般情况下，雇员造成他人损害，由雇主承担损害赔偿责任，但是，雇员严重过错造成他人损害，雇主赔偿受害人后可以向雇员追偿。
2021.04.05 884 -
民法典中关于交通事故人身损害赔偿的规定机动车驾驶人发生交通事故后逃逸，该机动车参加强制保险的，由保险人在机动车强制保险责任限额范围内予以赔偿;机动车不明、该机动车未参加强制保险或者抢救费用超过机动车强制保险责任限额，需要支付被侵权人人身伤亡的抢救、丧葬等费用的，由道路交通事故社
2021.02.12 263 -
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人身损害赔偿民法典
中关于胎儿的规定是新的规定，相较于民法通则中的规定更加就有人文关怀的特性，《民法典》是一部指导性的法律规定，其中关于人身损害赔偿做了指导性的综述，有一些损害赔偿有专门的法律规定。人身损害赔偿在进入司法
2021-06-20 15,340 -
民法典中人身损害赔偿如何赔偿
，致人身体伤害的，应当赔偿医疗、误工、护理、交通、住宿、住院期间伙食补助、必要的营养等费用;损伤达到伤残等级的，还需要残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要
2022-03-29 15,340 -
民法典人身损害的精神损害赔偿
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2022-03-17 15,340 -
民法典人身损害赔偿中可以请求哪些费用，人身损害赔偿
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2022-05-07 15,340
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01:22
走工伤还能走人身损害赔偿吗劳动者是否能同时享受工伤待遇和获得人身损害赔偿，需要判断侵权人是否为用人单位以外的第三人。用人单位以外的第三人致使劳动者受到人身损害的，劳动者可以依据侵权责任法获得人身损害赔偿赔偿，也可以根据工伤保险条例的规定享受工伤保险待遇。反之，劳动者
2,878 2022.04.15 -
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工伤和人身损害能同时赔偿吗在特定情况下，工伤赔偿和人身损害赔偿能够同时获得。首先，职工发生工伤后享有工伤待遇是法律赋予的权利，也是保险机构和用人单位法定的义务。其次，第三人侵权造成他人身体伤害的应当承担赔偿责任，这是侵害人的民事责任，同时也是受害人的民事权利，侵害人
1,818 2022.04.17
