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操作员私自开公司转移业务的规定

2021-10-20 09:53

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重庆在线咨询顾问团

2021-10-20回复

专业分析:

公司以书面形式知员工停止自己经营公司,如果员工不停止,公司可以解除劳动合同。建议书面通知时保存证据。《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。

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公司可以以书面形式告知员工停止自行经营公司,员工不停止的,公司可以解除劳动合同。建议书面告知时注意保存证据。

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1、标题:债务转让通知书;2、内容:先写公司名称,然后根据我国相关法律的规定,以及我公司与另一方名称达成的债务转让协议,现将我公司对贵司的所有债务,依法转让给其他人名称,与此转让债务相关的其他权利也一并转让。请贵公司自接到该债务转让通知书后可向其他人强求其履行全部义务。

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