谁来支付对价？
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上市公司非流通股东存在股权质押现象，这在我国资本市场上不是稀奇事。然而，在业已展开的股权分置改革中，这些质押或冻结的股权如何支付相应对价，非流通股东的承诺是否有法律依据，引发了市场的广泛关注。根据上海聚源数据的统计显示，在第二批股权分置改革试点的42家上市公司中，XX、吉林XX、金牛XX、XX、XX、XX、物华股份等7家公司存在不同程度的非流通股质押情况。其中物华股份的情况最为严重，该公司6349万股处于质押或冻结状态，占其非流通股本的46.66，但根据该公司推出的“10送5”的方案，非流通股股东需要支付的对价占其非流通股本的37.5左右。对此，物华股份第一大股东深圳市中技实业集团公司作出了“愿意在另外两大非流通股股东因质押或其他原因导致无法支付对价时，代其支付对价”的特别承诺，但有关专家对类似的“承诺”提出了质疑。海通证券法律部A博士指出，从法律上讲，非流通股股东之间互相代为支付对价，也同样需要经过股东大会的表决，而物华股份并未就非流通股东间“互付对价”履行相关的股东大会表决程序。申银万国分析师钱启敏还进一步指出，上市公司的种种承诺都缺乏一定的法律或制度的保障，如果届时非流通股质押方无法和银行质押债权方达成协议，光靠曾经的“承诺”，也不能强求第一大股东代为支付对价，这样流通股东的利益就可能产生损害。上海市律师协会证券期货委员会副主任宋一欣指出，随着股权分置改革的进一步铺开，对于被抵押、质押或用于担保的这些法律上存在瑕疵的的非流通股，监管部门应当在《股权分置改革指引》中做出具体的法律规定，这样才能保证全流通的顺利进行。根据维赛特财经数据库的统计，今年以来，已有446家上市公司的非流通股权被质押或冻结，占到所有上市公司总数的约三分之一，其中6月份就有44家上市公司的非流通股被质押
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工伤工资谁来支付员工工伤工资由用人单位支付。停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。工伤职工评定伤残等级后停发原待遇，享受伤残待遇。停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊需要延长的，延长不得超过12个月。
2020.11.14 121
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金由谁来支付？
关于劳动者工伤的赔偿，根据用人单位是否参加工伤保险而有所不同——一、由工伤保险基金支付的项目如果用人单位参加了工伤保险的，当职工遭到工伤，经劳动保障行政部门认定工伤或作出劳动能力鉴定的，可以从工伤保险
2022-10-05 15,340 -
金该谁来支付
关于劳动者工伤的赔偿，根据用人单位是否参加工伤保险而有所不同——一、由工伤保险基金支付的项目如果用人单位参加了工伤保险的，当职工遭到工伤，经劳动保障行政部门认定工伤或作出劳动能力鉴定的，可以从工伤保险
2022-10-20 15,340 -
金该由谁来支付
关于劳动者工伤的赔偿，根据用人单位是否参加工伤保险而有所不同——一、由工伤保险基金支付的项目如果用人单位参加了工伤保险的，当职工遭到工伤，经劳动保障行政部门认定工伤或作出劳动能力鉴定的，可以从工伤保险
2022-10-05 15,340 -
金应由谁来支付
关于劳动者工伤的赔偿，根据用人单位是否参加工伤保险而有所不同——一、由工伤保险基金支付的项目如果用人单位参加了工伤保险的，当职工遭到工伤，经劳动保障行政部门认定工伤或作出劳动能力鉴定的，可以从工伤保险
2022-10-18 15,340
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01:25
工伤鉴定费用由谁来付工伤鉴定，即劳动能力鉴定的费用由工伤保险基金支付。在认定为工伤后，由用人单位、工伤职工或者其近亲属，向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请进行劳动能力鉴定，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。若用人单位参加工伤保险并且足额交纳保险费的，
1,416 2022.05.11 -
00:59
被打了怎么让对方付出代价最大被打了怎么让对方付出代价最大，可以这样做：首先及时拨打110报警，向警方报案处理。接着可以申请伤情鉴定，如果伤情鉴定为轻微伤，可以要求公安机关对其进行行政处罚，还有要求人身损害赔偿；如果伤情鉴定为轻伤以上，打人者已涉嫌故意伤害罪，可以向法院
28,305 2022.01.14 -
00:53
工伤职工的工伤待遇由谁支付工伤职工的工伤待遇由谁支付要根据具体情况确定。如果用人单位按规定为劳动者缴纳工伤保险费的，那么大部分工伤待遇是由国家支付的，只有小部分费用由用人单位支付。如果用人单位没有按规定为劳动者缴纳工伤保险费的，那么全部的工伤待遇都是由用人单位支付。
1,740 2022.05.11
