员工应该如何申请破产
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根据中国《企业破产法》的有关规定，员工不得申请企业破产，债务人或者债权人可以申请企业破产。因此，员工不能申请公司破产，除非他们有债权人的身份。企业破产是指企业法人不能清偿到期债务，资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的，依照《破产法》的规定清理债务。清理债务必须强调债权债务关系的存在。因此，根据《中华人民共和国企业破产法》的有关规定，员工无资格申请企业破产，只有债权人和债务人（破产企业）申请企业破产。
《中华人民共和国企业破产法》第七条 债务人有本法第二条规定的情形，可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请。债务人不能清偿到期债务，债权人可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请。企业法人已解散但未清算或者未清算完毕，资产不足以清偿债务的，依法负有清算责任的人应当向人民法院申请破产清算。
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根据法律规定，企业法人因严重亏损，无力偿还到期债务。债权人或者债务人都可以向人民法院申请宣告破产。破产申请书应载明申请人、被申请人基本情况；申请目的；申请的事实与理由；人民法院认为应当载明的其他事项等。
申请破产清算的前提条件是企业不能清偿到期债务，资产不足以清偿全部债务或明显缺乏清偿能力，对此债权人或债务人均可向人民法院申请破产清算；对于已经解散但尚未清算或清算尚未完毕，资产不足以清偿企业债务的，承担清算责任的人应当向人民法院提出破产清算申请。向人民法院申请破产清算时，应当递交载明申请人与被申请人基本情况、申请目的以及事实和理由的破产申请书，并提供相关证据予以证明。
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