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童工的处罚标准
《劳动法》只规定禁止使用童工，但没有规定具体具体的处罚方法。《劳动法》的相关规定如下：第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。 文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须依照国家
2022-04-18 15,340 -
处罚用童工的处罚标准
如果用人单位使用童工的，应当由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。如果是在使用有毒物品的作业场所使用童工的，应当按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准，从重处罚
2022-05-12 15,340 -
关于未满十六周岁童工的处罚规定是什么，使用童工的处罚标准是什么
未满十六周岁，不能雇佣，否则就是非法使用童工，根据《禁止使用童工规定》，用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的，
2022-01-23 15,340 -
关于雇用童工，如何处罚
根据《劳动法》第九十四条，用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，并处以罚款；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。根据《禁止使用童工条例》第六条，用人单位使用童工的，
2021-11-16 15,340
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商标法关于商标侵权的处罚规定商标侵权的罚款标准根据侵权情节确定。工商行政管理部门发现侵权行为成立的，应当责令立即停止侵权行为，没收、销毁主要用于制造侵权货物和伪造注册商标标识的侵权货物和工具。罚款标准如下：非法经营额在五万元以上的，可以处非法经营额五倍以下的罚款；没有
1,843 2022.06.22 -
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关于盗窃罪的立案标准首先对于盗窃案件，无论盗窃的金额多少，公安机关凡是接到报警的，都应该受理，登记，并且认真的查处。如果达到了盗窃罪立案的标准，那么就要依法追究行为人的刑事责任。每个地方的盗窃罪的立案标准是不一样的。具体的是各省，自治区，直辖市的法院，检察院，
1,785 2022.04.17 -
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关于拆房补偿标准关于拆房的补偿标准，要根据具体情况来确定。依据拆迁者和被拆迁者对赔偿的方式的选择不同，房屋拆迁补偿有着复杂多样的确定标准。但是基本上各个方式会遵循以下各自的基本要素来实现确定拆迁补偿的数额。具体如下：1、货币补偿的金额，根据被拆迁房屋的区位
4,261 2022.04.17
