福利企业骗取税收什么罪-法师兄

福利企业骗取税收什么罪

来源：法律编辑整理时间： 2023-06-02 16:45:35 116 人看过

企业通过虚假、欺骗等的方式骗取国家退税补贴的，情节严重就会构成骗取出口退税罪、偷税罪。

相关法律规定

《中华人民共和国刑法》

第二百零四条【骗取出口退税罪、偷税罪】以假报出口或者其他欺骗手段，骗取国家出口退税款，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处骗取税款一倍以上五倍以下罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处骗取税款一倍以上五倍以下罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处骗取税款一倍以上五倍以下罚金或者没收财产。

纳税人缴纳税款后，采取前款规定的欺骗方法，骗取所缴纳的税款的，依照本法第二百零一条的规定定罪处罚；骗取税款超过所缴纳的税款部分，依照前款的规定处罚。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多有期徒刑相关文章

合伙企业
关于福利企业退税问题

咨询描述：关于福利企业退税问题。解答内容：《财政部国家税务总局关于促进残疾人就业税收优惠政策的通知》文号：[财税[2007]92号]？doc_id=302554class_sid=IBoLawitem_id=frame_id=5264一、对安置残疾人单位的增值税：对安置残疾人的单位，实行由税务机关按单位实际安置残疾人的人数，限额即征即退增值税或减征营业税的办法。（一）实际安置的每位残疾人每年可退还的增值税或减征的营业税的具体限额，由县级以上税务机关根据单位所在区县（含县级市、旗，下同）适用的经省（含自治区、直辖市、计划单列市，下同）级人民政府批准的最低工资标准的6倍确定，但最高不得超过每人每年3.5万元。（二）主管国税机关应按月退还增值税，本月已交增值税额不足退还的，可在本年度（指纳税年度，下同）内以前月份已交增值税扣除已退增值税的余额中退还，仍不足退还的可结转本年度内以后月份退还。（三）

2023-06-07

372人看过
企业所得税
福利企业增值税返还缴纳企业所得税吗？

问题：我公司是福利企业，返还08年的增值税须计入收入后交纳企业所得税吗？回复：根据财税[2007]92号《财政部国家税务总局关于促进残疾人就业税收优惠政策的通知》规定：一、对安置残疾人单位的增值税和营业税政策对安置残疾人的单位，实行由税务机关按单位实际安置残疾人的人数，限额即征即退增值税或减征营业税的办法。（一）实际安置的每位残疾人每年可退还的增值税或减征的营业税的具体限额，由县级以上税务机关根据单位所在区县（含县级市、旗，下同）适用的经省（含自治区、直辖市、计划单列市，下同）级人民政府批准的最低工资标准的6倍确定，但最高不得超过每人每年3.5万元。（二）主管国税机关应按月退还增值税，本月已交增值税额不足退还的，可在本年度（指纳税年度，下同）内以前月份已交增值税扣除已退增值税的余额中退还，仍不足退还的可结转本年度内以后月份退还。主管地税机关应按月减征营业税，本月应缴营业税不足减征的，可结转

2023-06-07

409人看过
债权人
企业上市企业员工有什么福利

上市企业对职工的好处：1、可以降低职工的失业率，当上市公司在缺乏资金流时，可通过减持股份或者再融资让企业获取援助，从而降低员工的失业率；2、可以改变企业治理结构，改善企业形象，让企业的资本和现金流充裕，增加企业的盈利能力；3、可以增加职工的财富。一、上市公司回购股份是利好吗上市公司回购股份属于利好消息。因为，股票回购对于上市公司来说，会减少在外的流通股份，可以防止企业被外部公司收购风险。以及改善上市公司的资本结构，虽然用企业资金收购股票会让企业的实收资本降低，但会使上市公司的资金得到充分利用，从而会使股票的每股收益有所提高。股票回购同时还可以，帮助上市公司稳定股票价格。因为在盘面或者股票处于相对低点时，投资者对于上市公司的股票信心持续下降，对上市公司的经营产生质疑、削弱上市公司行业影响力。在这样的情况下上市公司回购本公司股票，会使投资者信心回暖、用行动解开市场质疑、提高企业形象等等。上市公

2023-03-13

321人看过
增值税
企业福利能否减免增值税？

进项税额是企业计算应缴纳的增值税时的重要概念，其大小与纳税额息息相关。在财务报表计算中，进项税额一般采用公式“进项税额＝（外购原料、燃料、动力）＊税率”进行计算。同时，在编制会计分录时，进项税额应记在借方。作为福利发放给职工的进项税是不能抵扣的，但只有用于生产加工等性质的进项税才可以进行抵扣。进项税额是指当期购进货物或应税劳务缴纳的增值税税额。在企业计算时，销项税额扣减进项税额后的数字，才是应缴纳的增值税。因此进项税额的大小直接关系到纳税额的多少。一般在财务报表计算过程中采用以下的公式进行计算：进项税额＝（外购原料、燃料、动力）＊税率；进项税额是已经支付的钱，在编制会计分录的时候记在借方。集体福利是否可以抵扣进项税？根据我国《中华人民共和国增值税法》的规定，增值税一般纳税人可以享受进项税抵扣政策，其中包括用于生产经营活动的固定资产、无形资产和其他长期资产的购置、建造和安装，以及用于生产经营

2023-11-21

376人看过

增值税
民政福利企业增值税退库

服务对象民政福利企业纳税人应提供的资料1、退(抵)税申请审批表一式四份2、增值税退税计算表一式四份3、税款所属期的税收缴款书复印件一式二份、4、税款所属期财务报表复印件一式四份5、退税所属期增值税纳税申报表(窗口验审后归还纳税人，以后环节需看可通过CTAIS查阅)6、福利企业基本情况表、福利企业职工名册、全厂职工出勤、工资、保险情况表、福利企业残疾职工基本情况表、社会福利企业经营税收情况表文书流转程序与环节纳税人城区各局市局城区各局国库办理责任单位城区各局、计统征收处承诺时限提供的资料完整、填写内容准确、各项手续齐全，城区各局在12个工作日内审毕。退税手续由计统征收处在3个工作日内办结。

2023-06-07

372人看过
企业所得税
福建针对企业的税收优惠

从全省科技工作会议上了解到，按照我省新出台的政策与实施细则，今后企业研发费用可享受税收优惠，被认定为高新技术企业可享受税收减免，另外，财政性资金还会优先采购自主创新产品。一、企业研发费用加计扣除企业研发费用税前加计扣除政策是指企业为开发新技术、新产品、新工艺所发生的研发费用，未形成无形资产计入当期损益的，在按规定据实扣除的基础上，按照研究开发费用的50%加计扣除，形成无形资产的，按照无形资产成本的150%摊销。该政策的抵扣范围包括新产品的设计费、研发人员工资、研发仪器等八个方面。我省日前出台了相关通知，进一步明确研发费用的核定办法和抵扣程序，特别是建立了异议项目的审核和征询制度，体现“加计扣除是正常的，没有抵扣是例外”的指导原则。二、高新企业税收减免高新技术企业新的认定办法以企业自主研发和创新能力为核心来认定，减按15%的税率征收企业所得税。据规定，高新技术企业应该是在国家重点支持的高新技

2023-05-05

218人看过
营业税
民政福利企业营业税优惠政策

安置的四残人员占企业生产人员35%以上的（含35%）民政福利企业，其经营属于营业税服务业税目范围内（广告业除外）的业务，免征营业税。享受税收优惠的民政福利企业，应同时具备以下条件：1、1994年1月1日以前，由民政部门、街道、乡镇举办的福利企业，但不包括外商投资企业。1994年1月1日后举办的民政福利企业，必须经过省级民政部门和主管税务机关的严格审查批准，也可按本通知享受税收优惠。2、安置四残人员占企业生产人员的35%以上（含35%）。四残是指盲、聋、哑及肢体残疾。对只挂名不参加劳动的四残人员不得作为四残人员计算比例。3、有健全的管理制度，并建立了四表一册。即企业基本情况表、残疾职工工种安排表、企业职工工资表、利税使用分配表、残疾职工名册。4、经民政、税务部门验收合格，并发给《社会福利企业证书》。上述民政福利企业还应符合下列条件：1、必须是由民政部门或乡镇街道举办的，或必须是1985年8月

2023-06-07

154人看过
住房公积金
员工福利分为法定福利和企业福利

法定福利有社会保险和住房公积金(五险一金)、带薪年休假，“三期”相应的假期，法定节假日、停工留薪期和医疗期;企业福利是由企业根据自身的效益自主决定的，法律不做统一要求;一、法律依据《劳动法》第五条国家采取各种措施，促进劳动就业，发展职业教育，制定劳动标准，调节社会收入，完善社会保险，协调劳动关系，逐步提高劳动者的生活水平。第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。三、法定员工福利是用人单位依照国家法律法规举办的，是国家法律法规明确规定员工必须享受的福利待遇，是用人单位必须承担的社会责任。法定福利的主要包括：即通常所说的五险一金。《中华人民共和国社会保险法》2010年10月28日规定了这些保障制度。第二条“国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从

2023-04-03

110人看过

企业所得税
福利新政或影响企业所得税

财政部日前出台了《关于企业加强职工福利费财务管理的通知》（下称《通知》）。《通知》规定，企业发放给员工的房贴车贴等补贴，应当计入工资总额。但财政部昨日表示，这并不会增加员工的个人所得税税负。企业不得为职工购房按照财政部公布的新政策，企业为职工提供的交通、住房、通讯补贴，如果已实行货币化改革的，按月按标准发放或支付的，应当纳入职工工资总额，不再纳入职工福利费管理。这一提法在11月25日向公众公开后，引起社会高度关注。财政部昨天明确表示，这部分补贴，无论是直接发放给个人，还是个人提供票据报销后支付的，由于已形成对劳动力成本进行普惠制定期按标准补偿的机制，均具有工资性质。这与国家统计局关于企业工资总额组成的规定是一致的。对尚未实行货币化改革的，如企业为职工提供的上下班班车、集体宿舍等相关费用，作为职工福利费管理。但财政部同时强调：企业不得为职工购建住房、支付物业管理费；职工个人娱乐、健身、旅游、

2023-06-07

486人看过
消费税
对福利企业、学校办企业征税问题的通知

发布部门:财政部、国家税务总局发布文号:国税明电[1993]076号各省、自治区、直辖市财政厅(局)、税务局，各计划单列市财政局、税务局：根据国务院领导同志1993年12月28日指示精神，现对民政部门、街道、乡镇举办的社会福利生产企业(以下简称福利企业)和学校办企业征收增值税、消费税、营业税问题明确如下：一、福利企业和学校办企业从1994年起，均应按规定依法缴纳增值税、消费税、营业税。二、原福利企业和学校办企业享受的流转税优惠政策仍然保留，由税务机关采取先征税后返还的办法。即：福利企业和学校办企业，在规定的纳税期内如实申报，填开税票解缴入库。同时，由税务机关填开收入退还书，将已征税款返还给纳税企业。税务机关应按月统计上报实际返还退税情况。对福利企业和学校办企业生产销售属征收消费税的产品，不得减免消费税、增值税。三、税务机关和有关主管部门要对福利企业和学校办企业进行一次全面检查，凡不符合规定

2023-04-24

400人看过
竞争
企业薪酬福利的规定与福利

企业薪酬福利：基本月薪；现金补贴；年终奖金；保险；带薪假；旅游、拓展培训；其他。有以下法律规定：劳动者连续工作1年以上的，享受带薪年休假；工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人；用人单位应当建立职业培训制度，按照国家规定提取和使用职业培训经费；其他。企业薪酬福利管理制度的构成因素：由于劳动者的素质越来越高，民主参与观念逐渐形成，而且生活品质观念也普遍萌芽，而传统的薪酬设计理念将不足以满足现代高素员工对工作生活量的追求，这就要求企业经营者了解这些变化，转变观念，从而改善管理。面对未来竞争激烈且快速变迁的经营环境，人力资源管理将成为企业成败的关键，健全的薪酬制度是吸引、激励、发展与留住人才的最有力的工具。而传统的薪酬设计理念将不足以满足现代高素员工对工作生活量的追求，如何强化薪酬的激励功能，如何处理好既吸引人才又降低成本这对矛盾，成为企业薪酬管理的难点。《中华人民共和国劳动法》第四十五条国家实

2023-07-04

415人看过
增值税
福利企业增值税即征即退政策

增值税即征即退具体项目有：1、按100％比例退税：（1）以工业废气为原料生产的高纯度二氧化碳产品。（2）以垃圾为燃料生产的电力或者热力。（3）以煤炭开采过程中伴生的舍弃物油母页岩为原料生产的页岩油。（4）以废旧沥青混凝土为原料生产的再生沥青混凝土。废旧沥青混凝土用量占生产原料的比重不低于30％。（5）采用旋转窑法技术生产的水泥（包括水泥熟料，下同）或采购水泥熟料采用研磨技术生产的水泥，水泥生产原料混合废渣的比例在30％以上。（6）利用工业生产过程中产生的馀热．馀压生产的电力和热力。（7）厨房垃圾、畜禽粪便、稻壳、花生壳、玉米芯、油茶壳、棉籽壳、三剩物、次要工资、含油污水、有机废水、污水处理后产生的污泥、油田采油中产生的油污泥（浮渣），以上资源发酵产生的沼气为原料生产的电力、热力、燃料。（8）以污水处理后产生的污泥为原料生产的干燥污泥、燃料。（9）以废弃的动物油．植物油为原料生产的饲料级混合

2023-08-05

489人看过

垄断
职工福利入税更针对垄断企业

财政部发出通知，要求加强企业职工福利费财务管理，维护正常的收入分配秩序，保护国家、股东、企业和职工的合法权益。企业职工福利费是指企业为职工提供的除职工工资、奖金、津贴、纳入工资总额管理的补贴、职工教育经费、社会保险费和补充养老保险费(年金)、补充医疗保险费及住房公积金以外的福利待遇支出，包括发放给职工或为职工支付的以下各项现金补贴和非货币性集体福利。通知指出，企业为职工提供的交通、住房、通讯待遇，已经实行货币化改革的，按月按标准发放或支付的住房补贴、交通补贴或者车改补贴、通讯补贴，应当纳入职工工资总额，不再纳入职工福利费管理;尚未实行货币化改革的，企业发生的相关支出作为职工福利费管理，但根据国家有关企业住房制度改革政策的统一规定，不得再为职工购建住房。企业给职工发放的节日补助、未统一供餐而按月发放的午餐费补贴，应当纳入工资总额管理。职工福利是企业对职工劳动补偿的辅助形式，一般应以货币形式为

2023-06-08

395人看过
垄断
“补贴入税”针对垄断企业高福利

近日，财政部下发通知明确，车补、房补、过节费、通信补贴等应当纳入职工工资总额，不再纳入职工福利费管理。分析认为，此举实质上扩大了个税的征收范围，补贴入税将矛头直接指向了垄断企业的高福利。人大代表、财税专家对此表示赞赏的同时，也呼吁进行深层次的税负改革，以保证中低收入者的利益。改革主要针对大国企和大机关事业单位纳入工资总额管理就意味着要交个人所得税，消息传出，各界褒贬不一。反对者认为，原本补贴就是从大家手里募集来的，再纳入工资总额去计税，等于兜了一个圈子。著名经济学家茅于轼就持这种观点。还有人认为，补贴入税对中低收入者影响太大，很多收入在个税起征点附近徘徊的职工将面临由不交税到交税、由少交税到多交税的转变。例如，如果某职工工资为1500元，交通、通讯等补贴为1000元，改革前他可以不交税，改革后超出1600元起征点的900元就要被征税。但更多专家还是对补贴入税表示了肯定。全国人大代表、广州市

2023-06-07

72人看过