保密协议的期限是多久
来源:互联网
时间: 2023-08-17 11:42:39
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一般情况下,保密协议都约定2年或3年保密期限,当然具体情况还要根据双方当事人的约定来看。
关于保密期限许多企业认为员工在任职期间对企业有保密义务,而员工离职之后,便不再负有保密义务,实际上这些认识是不全面的。保密协议中的商业秘密无论是在任职期间还是离职后,知悉企业商业秘密的员工都负有保密的义务,这是法定义务。
员工在离职之后,若擅自公开或使用,则构成侵权,严重的构成侵犯商业秘密罪。而对于一般的保密信息,离职之后,员工一般不负有保密义务。很多企业通常约定保密期限为任职期间及离职后2至3年,这样的约定会给员工造成误解即离职后过了2至3年后即可公开或使用商业秘密了,这样的约定是不可取的。因此,企业应区别约定,对商业秘密的保密期限应为任职期间及离职后无限期期间。
合同到期保密是否有效?其实保密协议和合同是可以独立存在的,也就是说如果合同到期后,而保密协议没有到期的,公司与劳动者签订的保密协议依然是有效的,如果劳动者违背了保密协议的约定,则要承担违约责任,对公司进行相应的赔偿。
保密协议的期限
在解除或者终止劳动合同后,签订竞业协议的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的的竞业限制期限,不得超过二年。也就是说保密协议的时间规定不得超过两年。
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