一、工伤死亡赔偿金的支付者是谁
工伤保险基金支付。工伤保险基金是国家为实施工伤保险制度,通过法定程序建立起来的专项资金,主要由参保单位缴纳的工伤保险费、工伤保险基金的利息和依法纳入工伤保险基金的其他资金构成。工伤保险基金应当留有一定比例的储备金,用于统筹地区重大事故的工伤保险待遇支付,储备金不足支付的,由统筹地区的人民政府垫付。
工伤死亡赔偿金支付的三种方式工伤死亡赔偿金是指职工因工死亡,其直系亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
1.用人单位参加工伤保险的,丧葬补助金、一次性工亡补助金及供养亲属抚恤金由工伤保险基金支付;
2.用人单位未参加工伤保险的,丧葬补助金、一次性工亡补助金及供养亲属抚恤金由用人单位支付;
3.根据各省安全生产条例,除上述工伤保险待遇外的死亡赔偿金,由用人单位支付。以上就是为大家整理的有关问题进行的解答。
二、工伤死亡赔偿金是否可以继承
工伤死亡赔偿金继承人是无法继承的,因为工伤死亡赔偿金不属于遗产,它是事故方给死者家属的赔偿。依照法律规定或者根据其性质不得继承的遗产,不得继承。
《中华人民共和国民法典》第一千一百二十二条
遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产。依照法律规定或者根据其性质不得继承的遗产,不得继承。
三、赔偿工伤死亡标准
赔偿工伤死亡标准如下:
1.丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
2.供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定;
3.一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
《中华人民共和国民法典》:第一章 一般规定 第一千一百二十二条 遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产。\n依照法律规定或者根据其性质不得继承的遗产,不得继承。
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工伤死亡要支付的赔偿金是怎样的四川在线咨询 2022-07-11由工伤保险基金支付;如单位未办理工伤保险,则由单位承担支付责任。PS:职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每
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职工工伤死亡的保险金由谁支付甘肃在线咨询 2023-09-231、若参加了工伤保险,工伤死亡后由保险公司支付保险金。 2、若劳动者没有购买工伤保险,由用人单位支付赔偿金。按照保险法的规定,职工在购买工伤保险时,指定了受益人,因工死亡后的保险金,即由受益人获得。保险法还规定:“被保险人死亡后,遇有下列情形之一的,保险金作为被保险人的遗产,由保险人向被保险人的继承人履行给付保险金的义务: (一)没有指定受益人的 (二)受益人先于被保险人死亡,没有其他受益人的 (
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工伤死亡企业应支付的赔偿金额湖南在线咨询 2024-11-14根据我国现行法律法规的相关规定,一次性工亡补助金的补偿标准参照全国城镇居民人均可支配收入的20倍执行。该项标准每年都会有所变动,通常情况下,其增长幅度至少达到数万元。计算方式如下:全国城镇居民人均可支配收入×20。 丧葬补助金的计算以所在地统筹地区上一年度在职员工的月平均工资为基准进行。需要注意的是,这项标准同样呈现出逐年递增的趋势。具体公式为:当地社会平均工资×6。 供养亲属抚恤金的金额将按