老板要求员工走私逃税，员工是否构成犯罪？-法师兄

老板要求员工走私逃税，员工是否构成犯罪？

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-17 13:20:28 214 人看过

外贸公司老板要员工帮逃税员工有罪。需要有注意以下问题：

1、逃税罪是指纳税人采取欺骗、隐瞒手段进行虚假纳税申报或者不申报，逃避纳税额较大，占应纳税额的10％以上，扣缴义务人采取欺骗、隐瞒等手段；

2、未缴或少缴已扣已收税款，数额较大或因逃税受到两次行政处罚而逃税的行为。如果员工在老板的指示下参与逃税，可以按照逃税罪的共犯处理。

公司帮员工购买社保能当减税吗

公司帮员工买社保不能当减税。

公司为员工交的社保不是可以抵扣税，而是作为企业的支出符合有关法律规定可以在所得税前扣除，公司为员工交的社保可以抵减利润，少缴纳企业所得税。除企业依照国家有关规定为特殊工种职工支付的人身安全保险费和国务院财政、税务主管部门规定可以扣除的其他商业保险费外，企业为投资者或者职工支付的商业保险费，不得扣除。

企业在生产经营活动中发生的合理的不需要资本化的借款费用，准予扣除。企业为购置、建造固定资产、无形资产和经过12个月以上的建造才能达到预定可销售状态的存货发生借款的，在有关资产购置、建造期间发生的合理的借款费用，应当作为资本性支出计入有关资产的成本，并依照规定扣除。

《中华人民共和国刑法》第二百零一条纳税人采取欺骗、隐瞒手段进行虚假纳税申报或者不申报，逃避缴纳税款数额较大并且占应纳税额百分之十以上的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大并且占应纳税额百分之三十以上的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

扣缴义务人采取前款所列手段，不缴或者少缴已扣、已收税款，数额较大的，依照前款的规定处罚。

对多次实施前两款行为，未经处理的，按照累计数额计算。

有第一款行为，经税务机关依法下达追缴通知后，补缴应纳税款，缴纳滞纳金，已受行政处罚的，不予追究刑事责任；但是，五年内因逃避缴纳税款受过刑事处罚或者被税务机关给予二次以上行政处罚的除外。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多有期徒刑相关文章

管制
员工私刻公章是否构犯罪

问：我公司的一名员工要求公司给他出具停薪留职的证明，公司因故没有给他出具。这名员工就背着公司领导私自刻了一枚公司的公章，并用这枚私刻的公章给自己出了一个证明。他的这种行为算不算犯罪，该如何处理？答：我国《刑法》第280条第2款规定：“伪造公司、企业、事业单位、人民团体的印章的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。”根据该规定，这名员工私自刻制公司印章的行为，应当涉嫌伪造公司、企业、事业单位、人民团体印章罪。由于这名员工的行为已涉嫌犯罪，因此你公司应当就这一情况向公安机关举报。

2023-06-09

232人看过
有期徒刑
外贸公司老板逃税，员工是否应该报告？

如果是虚假的行为，有可能涉嫌偷税漏税。从因果关系上讲，偷税问题，一般与员工无关。首先，税收是以企业为单位征收的，而企业的法人代表是注册的老板。其次，员工只是“税赋的工具”，老板要怎么使用“工具”，是老板的权利。所以，员工并没有实质上的责任。外贸公司偷税漏税普通员工要担责吗外贸公司偷税漏税普通员工一般是不需要承担法律责任的，根据刑法第二百零一条及第二百一十一条的规定，对逃税罪的处罚方式如下：1、对自然人犯罪的处罚：刑法第二百零一条规定：纳税人采取欺骗、隐瞒手段进行虚假纳税申报或者不申报，逃避缴纳税款数额较大并且占应纳税额百分之十以上的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大并且占应纳税额百分之三十以上的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。扣缴义务人采取前款所列手段，不缴或者少缴已扣、已收税款，数额较大的，依照前款的规定处罚。对多次实施前两款行为，未经处理的，按照累计数额计算。有第

2023-07-08

114人看过
工资
辞退员工工资是否可以要求老板现结

（一）根据您提供的信息，依据法律规定大致可能可以争取的权益有：鉴于与单位解除了劳动合同，可以要求单位一次性支付清工资。（二）具体法律依据如下：1、《劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。2、《工资支付暂行规定》第九条规定，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。3、《劳动合同法》第八十五条规定，未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。基于上述规定，单位解除劳动合同后，可以应当要求单位一次性付清工资。如果单位拖欠工资，可以向当地劳动监察部门投诉，责令单位支付工资。（三）为使上述权益得到有利保障，建议您开始搜集以下证据材料：1、证明劳动关系的

2023-03-28

280人看过
用人单位
公司能否要求员工为另一私人老板干活

法律咨询：我和公司签了合同，给公司员工炒菜。现在领导要我到上海的老板私人家里给老板一家做饭！这样做公司是否违反合同吗？毕竟我是和公司签了合同。当然不合法，已经完全违背劳动法及劳动合同法的规定，你可以要求解除合同并要求赔偿。相关法律知识：劳动合同变更的条件和程序条件有1．订立劳动合同时所依据的法律、法规已修改或废止；2．用人单位转产或调整、改变生产任务；3、用人单位严重亏损或发生自然灾害，确实无法履行劳动合同规定的义务；4．当事人双方协商同意；5．法律允许的其它情况。程序有1．及时提出变更合同的要求；2．按期作出答复3．双方达成书面协议。

2023-06-13

315人看过

有期徒刑
员工是否需要为老板逃避税收承担相应责任？

员工帮助老板偷税有责任。偷税是不正确的，是违法行为。有些税可能是重复征收的，或者征收等级、时间有不同。只有非常熟悉税赋情况，才能做到科学的避税。从因果关系上讲，偷税问题，一般与员工无关。首先，税收是以企业为单位征收的，而企业的法人代表是注册的老板。其次，员工只是“税赋的工具”，所以员工并没有实质上的责任。加没加班员工老板谁说了算？王某从某公司辞职，要求公司支付其工作期间周末及节假日的加班费。在法院审理过程中，公司作为被告提出谁主张、谁举证，要求王某提交证明其加班的相关证据材料。但是，王某只能提交工资条以及同事的证人证言等，证明自己确实有过加班，考勤表等证据掌握在公司手中，但公司并不愿意提供。一般来说，根据我国民事诉讼法的规定，举证责任的分配首先应当遵守谁主张，谁举证的规则，只有在法律或司法解释明确规定的情况下，才能采用举证责任倒置的规则。也就是说，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或反

2023-07-10

473人看过
管制
老板卷款逃跑，员工是否被判刑？

网络诈骗老板跑了，员工如果参与诈骗行为的，是要追究刑事责任的，就要被判刑，一般判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。诈骗罪是指以非法占有为目的，用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财物的行为。网络诈骗公司普通员工如何判1、网络诈骗公司普通员工若是不知情的不会受到刑事处罚。根据相关法律规定，单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。2、法律依据：《刑法》第二百六十六条诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。《中华人民共和国民法典》第一百四十八条一方以欺诈手段，使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为，

2023-07-16

454人看过
加班
员工要求老板支付加班工资

关于长乐市社保问题缴费基数的回答为社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。每年7月，参保单位须到办理参保登记的市社会保险费征缴管理中心或区社会保险所（以下统称社保经办机构）申报下一结算年度的社会保险缴费基数。参保单位申报的缴费基数，须经参保职工本人签名或采用公示的方法确认。缴费单位不按规定申报的，社会保险经办机构可暂按其上一年月缴费基数的百分之一百一十确定。缴费基数是参保人员享受社会保险待遇的重要计算依据。劳动者参加社会保险后，社保经办机构为其建立一个终身不变的基本养老保险个人帐户和医疗保险个人帐户。职工缴费基数越高，其个人帐户储存额就越多，可支配使用的医疗费用就

2023-07-03

138人看过
主犯
走私案主犯逃走了员工要承担责任吗

走私案主犯逃走了员工不一定要承担责任。员工是否承担责任必须是走私犯罪的共同犯罪者才可以的，也就是知道公司的走私行为，并自动愿意参与该行为，并实施了该行为，则为共犯。如参与走私的，认定为走私共犯的，按其情节承担相应责任。从犯不承担主犯应承担的责任。一、开设赌场共犯怎么判刑下面我将针对“开设赌场罪共犯如何判刑”这个问题，做简单分析如下。开设赌场罪，是指提供赌博场所以及用具，供他人进行赌博的行为。《刑法》第303条规定，开设赌场的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。开设赌场罪中的共犯如何判刑取决于共犯在犯罪中所起的作用，在共同犯罪中起主要作用的，是主犯，应当按照其所参与的或者组织、指挥的全部犯罪，按照以上量刑标准处罚；在共同犯罪中起次要或者辅助作用的，是从犯，应当以以上量刑标准为基础，从轻、减轻处罚或者免除处罚。但需要注意的是，开设赌场

2023-02-19

297人看过

仲裁机构
老板逃逸，协议班成员要求赔偿

老板离开后，消费者若要挽回损失，可以通过协会寻求帮助，或者向法院提起诉讼来解决。具体来说，若对方不退相关费用，一般是民事纠纷，消费者可以协商不成到被告所在地法院提起民事诉讼解决。消费者还可以向消费者协会投诉处理，对消费者的投诉，由被诉方所在地的消费者协会或下属分会处理。老板离开后，若要挽回损失，消费者可以通过协会寻求帮助，或者向法院提起诉讼来解决。具体内容是：1、对方不退相关费用的，一般是民事纠纷，协商不成要到被告所在地法院提起民事诉讼解决；2、消费者可以向消费者协会投诉处理，对消费者的投诉，由被诉方所在地的消费者协会或下属分会处理。向法院提起诉讼根据我国《行政诉讼法》的规定，当公民、法人或其他组织认为行政机关的具体行政行为侵犯其合法权益时，有权依法向人民法院提起诉讼。而行政诉讼的提起，通常需要满足一定的法定条件。首先，当事人需要具备诉讼资格，即具有完全民事行为能力的自然人或依法成立的法

2023-08-26

74人看过
有期徒刑
走私红油老板被捕，员工或受影响

这段内容讲述的是老板走私红油员工是否被判刑的问题。根据具体情况而定，如果员工知道公司的走私行为依然进行工作的，在走私行为中起到了帮助等次要或者辅助作用的，数额达到十万元的，会以走私普通货物、物品罪的从犯处罚，但是应当从轻、减轻处罚或者免除处罚的。老板走私红油员工是否被判刑，需根据具体情况而定。如果员工知道公司的走私行为依然进行工作的，在走私行为中起到了帮助等次要或者辅助作用的，数额达到十万元的，会以走私普通货物、物品罪的从犯处罚，但是应当从轻、减轻处罚或者免除处罚的。老板走私红油，员工会判刑吗？根据我国《刑法》的相关规定，走私是指将货物从一国境内运往另一国境内，其行为具有明显的违法特征。而红油作为走私物品的一种，其走私行为会受到法律的严惩。对于走私红油，根据刑法第一百五十一条规定，走私犯罪是指违反海关法、逃避海关监管，非法运输、携带、邮寄、携带或者托运国家禁止

2023-09-01

473人看过
医疗机构
私人老板雇员受伤，老板仅支付医药费，可否要求误工赔偿？

可以，属于工伤的，按工伤理赔。首先要向劳动局申请工伤认定，再申请劳动能力鉴定，然后计算赔偿数额并要求赔付。法律规定用人单位需支付工人工伤期间的工资福利以及其误工费，具体数额根据个人工时间和收入状况而定。私人老板工伤处理流程私人老板工伤认定流程为：1、在职工发生事故之后，立即将其送往医疗机构；2、在伤害发生后30日内向社保部门提出工伤认定申请；3、提交相关材料，有社保部门对相关材料予以审核调查；4、社保部门经过调查之后作出工伤认定的决定。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状

2023-07-11

377人看过
法律综合知识
老板要职工逃税有罪吗

外贸公司老板要求职工逃税，而职工在知情的情况下实施的，是有罪的，属于共同犯罪。共同犯罪是指二人以上共同故意犯罪。二人以上共同过失犯罪，不以共同犯罪论处；应当负刑事责任的，按照他们所犯的罪分别处罚。纳税人采取欺骗、隐瞒手段进行虚假纳税申报或者不申报，逃避缴纳税款数额较大并且占应纳税额百分之十以上的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大并且占应纳税额百分之三十以上的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。《刑法》第二十五条共同犯罪是指二人以上共同故意犯罪。二人以上共同过失犯罪，不以共同犯罪论处；应当负刑事责任的，按照他们所犯的罪分别处罚。

2024-05-14

317人看过

传销
员工犯罪老板有责任吗

老板是否有责任，这取决于老板是否对此件事情知情，或者是是否参与到了这种犯罪的活动之中果老板知道并且参与了事情的发展，那么老板肯定是要负责任的有参加的话自然就不用负责任了。此类事情一般都是直接负责人或者管理人负责任。一、哪些情形会构成组织卖淫罪？第一，侵犯的客体，是社会道德风尚和社会治安管理秩序。第二，在客观方面，表现为行为人实施了组织多人卖淫的行为。所谓“多人”，是指3人或者3人以上。所谓“组织”，是广义的，包括通过招募、雇佣、纠集、强迫、引诱、容留等各种手段，有组织地进行卖淫活动。通常表现为两种形式：一是设置卖淫场所或者变相的卖淫场所。二是没有固定的卖淫场所，行为人通过自己掌握控制的卖淫人员，有组织地进行卖淫活动。例如有些旅馆、饭店、发廊等服务业、娱乐业的老板，公然唆使、允许本店的服务人员陪同顾客到店外进行卖淫嫖娼活动，从中收取钱财;有的老板或者负责人以提供服务为名，向顾客提供各种名义的

2023-02-08

490人看过
有期徒刑
员工是否难逃老板卖假货的惩罚？

老板卖假货员工不一定会被处罚。如果老板卖假货，员工不知道，可能不需要承担责任；员工知道参与销售假货应承担法律责任。根据《中华人民共和国消费者权益保护法》根据经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿损失，增加赔偿为消费者购买商品或者接受服务的费用三倍；增加赔偿不足五百人民币的，为五百人民币。法律另有规定的，依照其规定。如果经营者知道商品或服务存在缺陷，仍向消费者提供，造成消费者或其他受害者死亡或严重健康损害，受害者有权要求经营者依照法律规定赔偿损失，并有权要求损失两倍以下的惩罚性赔偿。公司违法经营员工会被处罚吗员工是否会被处罚要根据公司违法经营的具体情况和员工的参与程度和过错判断。公司的违法经营如果可以构成非法经营罪，员工是直接责任人员的可能会受到处罚甚至被判定犯罪。但员工有证据证明自己不知道公司是违法经营，没有参与到违法活动中，不会被处罚。根据刑法第225条的规定，

2023-07-03

429人看过