公司拆迁了职工有什么补偿-法师兄

公司拆迁了职工有什么补偿

来源：法律编辑整理时间： 2024-07-16 12:13:51 285 人看过

一、公司拆迁了职工有什么补偿

公司拆了，要解雇员工，得给补偿款，不能叫赔款哦。

怎么算．就是按照你在这个公司呆的时间长短，一年一个月工资，半年到一年算一年，不到半年就半个月工资啦。

《劳动合同法》第四十七条

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资

二、公职人员能否享受征地拆迁补偿

公职人员是否有权享有征地拆迁补偿款项，需依据实际情况进行评估。

一般而言，若公职人员已将户籍迁移至他处，其即不再具备农村集体经济组织成员之身份资格，自然无法获取征地补偿款。

然而，若公职人员仍保留着该集体经济组织成员之身份资格，那么当其所属土地遭受征收之时，便可依法享有征地补偿款。

根据《最高人民法院关于审理涉及农村土地承包纠纷案件适用法律问题的解释》第二十四条之规定，农村集体经济组织或村民委员会、村民小组，均可按照法定的民主议定程序，决定如何在本集体经济组织内部合理分配已经收到的土地补偿费。

在征地补偿安置方案确定之际，已经具备本集体经济组织成员资格之人，如提出要求支付相应份额的主张，应当得到支持。

但是，已向全国人大常委会、国务院备案的地方性法规、自治条例以及单行条例、地方政府规章对于土地补偿费在农村集体经济组织内部的分配办法另有明确规定的情形除外。

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