哺乳期离婚注意事项:关爱妈妈与孩子的最佳实践
来源:法律编辑整理
时间: 2023-07-10 20:21:26
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哺乳期离婚如下:
男方在怀孕期间、分娩后一年内或者中止妊娠后六个月内不得提出离婚。如果妇女提出离婚,或者人民法院认为有必要接受离婚请求,则不受此限制。
注意事项如下:
1、女方在怀孕期间,分娩后一年内或中止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚。除女方有重大过错外;
2、妇女提出离婚,应积极取证,收集有关有力证据。
女职工哺乳期的待遇有哪些
女职工哺乳期的待遇:用人单位不得因女职工哺乳而降低其工资,解除劳动合同;对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动;女职工比较多的用人单位应当根据女职工的需要建立哺乳室;其他。
《中华人民共和国民法典》第一千零八十二条女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚;但是,女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。
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根据我国法律规定,女方在怀孕期间,分娩后1年内或中止妊娠后6个月内,男方不得提出离婚,但是双方可以协议离婚。 但是女方怀孕期间男方不得提出离婚不是绝对的,在特殊条件下,出于对男女双方利益的综合考虑,法律允许男方提出离婚。这些情况主要有: 1... 更多>
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