公司借调期间发生的工伤应该由谁来赔偿-法师兄

公司借调期间发生的工伤应该由谁来赔偿

来源：法律编辑整理时间： 2023-06-29 05:40:12 481 人看过

职工被借调期间受到工伤事故伤害的，应当由原用人单位承担工伤保险责任。

一、下班路上出车祸怎么赔偿

在下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的，应当认定为工伤。鉴定工伤后公司依法缴纳工伤保险费的，费用从工伤保险基金中支付。公司未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由公司支付工伤保险待遇。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。

二、借调和商调的区别

借调，是指用人单位之间因工作需要而采取借调工作人员的形式。通常由借调单位和被借调单位之间签订借调合同。合同中一般应明确规定被借调者的人数，借调事由，借调期限，借调期间的工资待遇、劳动保险和生活福利待遇。一般来说，被借调者在有关工资、保险、福利等待遇方面享有与借调单位职工的同等待遇，但仍属被借调单位编制，如遇调资、提职、职称评定则享受被借调单位人员同等待遇。借调合同期满，被借调者仍回原单位工作。借调期间工龄连续计算。

商调，是两个单位通过协商，将一方的工作人员调到另一方去工作，商调干部身份得以保留并转移至新单位。

三、农民工上班途中出车祸工地有没有责任

农民工下班，受到非本人主要责任的交通事故伤害的，用人单位和工伤保险基金共同支付工伤保险待遇。用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付，然后由用人单位偿还。

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