劳务受伤纠纷能起诉立案吗-法师兄

劳务受伤纠纷能起诉立案吗

来源：法律编辑整理时间： 2024-05-03 06:51:55 351 人看过

劳务合同纠纷是能够直接起诉的，而劳动合同纠纷则适用劳动仲裁前置，经过劳动仲裁程序才能向人民法院起诉。起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。当事人起诉到人民法院的民事纠纷，适宜调解的，先行调解，但当事人拒绝调解的除外。

《民事诉讼法》第一百二十三条

起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多法律综合知识相关文章

劳动纠纷
能否起诉高管劳动纠纷案件？

高管劳动纠纷满足立案条件后,可向法院提起诉讼。起诉需满足原告与案件有直接利害关系、被告身份明确、诉讼请求、事实和理由具体、属于法院受理范围和管辖范围的条件。同时,劳动纠纷立案没有争议金额的限制,只要符合立案标准,法院就应当依法受理。1.一旦高管劳动纠纷满足立案条件，就可以向法院提起诉讼。2、民事纠纷起诉的条件包括：（1）原告必须与案件有直接利害关系；（2）被告身份明确；（3）诉讼请求、事实和理需要具体；（4）属于法院受理范围和管辖范围。3、同时，劳动纠纷立案没有争议金额的限制，只要符合立案标准，法院就应当依法受理，维护当事人的诉讼权利。劳动纠纷立案条件是什么？根据我国《劳动法》的规定，劳动纠纷的立案条件包括：存在劳动争议，一方当事人认为权益受到侵犯，向劳动争议仲裁机构申请仲裁，或者向人民法院提起诉讼。如果当事人未能在规定的期限内提起仲裁或诉讼，或者仲裁机构或人民法院不予受理，那么当事人可以

2023-10-28

329人看过
传唤
合同纠纷撤诉还能立案吗

发生合同纠纷后，合同一方作为原告到法院提交起诉材料，法院经审查认为符合立案条件的，应当予以立案。在法院准予立案后，提交起诉材料的一方由于某种原因是否可以撤回起诉呢？一般情况下法院是准许的，但是法院会根据具体情况来决定。对于撤诉，有以下的问题需要注意：在法院准予立案后，一般会通知原告预交案件受理费，如果原告收到预交案件受理费通知后，未按规定时间预交案件受理费的，法院将裁定按撤诉处理。在案件立案后开庭时，原告原告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，或者未经法庭许可中途退庭的，可以按撤诉处理。法庭辩论终结后原告申请撤诉，被告不同意的，人民法院可以不予准许。宣判前，原告申请撤诉的，是否准许，由人民法院裁定。人民法院裁定不准许撤诉的，原告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，可以缺席判决。当事人申请撤诉或者依法可以按撤诉处理的案件，如果当事人有违反法律的行为需要依法处理的，人民法院可以不准许撤诉或者不按撤

2023-02-13

426人看过
纠纷调解
债务纠纷起诉立案后会怎么处理

债务纠纷起诉的，法院立案后，当事人同意调解的，法院依法作出调解协议书；纠纷当事人不同意进行调解的，法院应当依法作出判决。根据《民事诉讼法》第九十七条规定，调解达成协议，人民法院应当制作调解书。调解书应当写明诉讼请求、案件的事实和调解结果。调解书由审判人员、书记员署名，加盖人民法院印章，送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后，即具有法律效力。第一百四十二条规定，法庭辩论终结，应当依法作出判决。判决前能够调解的，还可以进行调解，调解不成的，应当及时判决。一、合同纠纷去哪里调解合同纠纷调解的地点有：1、当事人可以去村民委员会或者居民委员会调解；2、可以请求主管合同事项的相关行政部门调解；3、可以请求仲裁机构或者人民法院予以调解。《中华人民共和国民事诉讼法》第九十三条规定，人民法院审理民事案件，根据当事人自愿的原则，在事实清楚的基础上，分清是非，进行调解。第九十七条规定，调解达成协议，人民法院应

2023-04-03

186人看过
证人证言
财务纠纷起诉立案需要哪些证据

1、提供能够证明债权、债务关系存在的借据、欠条或借贷合同等书面证据。没有书证的，应提供形成债权债务关系的时间、地点、金额，并提供无利害关系的证人证言或证据线索。2、有担保人的，应提供担保人的姓名、性别、年龄、工作单位和住址;担保人是法人的，应提供法人单位名称、法定代表人及其住址。有担保协议的应提供书面担保协议或担保条款。3、有抵押物的，应提供抵押物的名称、数量、价款数额、存放地点和保管人的姓名等证明材料。4、提供债务人逾期不履行、不完全履行义务的证明材料和在诉讼时效期间主张权利的证明材料。5、关于共同被告的相应证据，如列夫其另一方为共同被告，应提交婚姻关系证明;股东出资不到位、抽逃出资、股东滥用法人独立地位和股东有限责任的的相应证据。《民事诉讼法》第一百一十九条起诉条件起诉必须符合下列条件：(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;(二)有明确的被告;(三)有具体的诉讼请求和

2023-04-15

157人看过

法律综合知识
债务纠纷网上立案怎么撤销起诉

一、债务纠纷网上立案怎么撤销起诉？一般原告可以在人民法院还没有宣判前主动撤回起诉，符合法定条件的人民法院会准予撤诉，此外法院立案后原告没有任何正当理由拒不出庭的也将直接按撤诉处理。《民事诉讼法》第一百四十六条原告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，或者未经法庭许可中途退庭的，可以按撤诉处理；被告反诉的，可以缺席判决。第一百四十八条宣判前，原告申请撤诉的，是否准许，由人民法院裁定。人民法院裁定不准许撤诉的，原告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，可以缺席判决。二、债务纠纷网上立案后审判人员在哪些情形下应当自行回避？审判人员有下列情形之一的，应当自行回避：（一）是本案当事人或者当事人、诉讼代理人近亲属的；（二）与本案有利害关系的；（三）与本案当事人、诉讼代理人有其他关系，可能影响对案件公正审理的。三、债务纠纷网上立案后被告是否可以申请延期举证？被告有正当理由的可以向人民法院申请延期举证，当事人申请

2023-12-16

499人看过
法律综合知识
建设工程企业合同纠纷能起诉立案吗？

律师解答：能。一般情况下，建设工程合同纠纷可以起诉立案。1、起诉方可以先准备好起诉书和证据，提交到管辖区的人民法院。2、人民法院会根据资料和案情决定是否立案。3、立案后，起诉方需要交诉讼费。4、人民法院会通知被告在规定期限内进行举证。5、举证完毕后，人民法院会排期，发送传票。6、最后会开通审理，作出判决。《中华人民共和国民事诉讼法》第二十二条对公民提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖；被告住所地与经常居住地不一致的，由经常居住地人民法院管辖。对法人或者其他组织提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖。同一诉讼的几个被告住所地、经常居住地在两个以上人民法院辖区的，各该人民法院都有管辖权。第二十四条因合同纠纷提起的诉讼，由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。

2024-05-03

422人看过
法律综合知识
保险代理劳务纠纷起诉书能自己写吗

一、保险代理劳务纠纷起诉书能自己写吗诉讼状的撰写可由当事人自行完成，亦可寻求律师代理。若选择自主编写，则起诉书应包含以下内容：首先，明确列出原告的个人基本信息，如姓名、性别、年龄、民族、职业、所在工作单位、居住地址以及联系方式等；若是以法人或其他组织作为起诉方，还需提供该法人或组织的全称及其具体办公所在地及法定代表人或主要负责人的姓名、职务以及联系方式等信息。此外，须明确列出被诉方的个人基本信息，例如姓名、性别、所在工作单位、居住地址等，若被诉方为法人或其他组织，同样需要提供其全称、办公所在地等相关信息。接下来，应详细阐述您的诉讼请求以及支持该请求的事实依据和法律理由。最后，如有相关证据材料，请务必注明证据的种类、来源以及证人的姓名和居住地址等信息。《民事诉讼法》第一百一十九条，起诉必须符合下列条件：（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；（二）有明确的被告；（三）有具体的

2024-07-18

112人看过
扶养
合同纠纷与侵权纠纷能一并起诉受理吗

不可以。根据《民事诉讼法》第52条、第56条的相关规定，合并审理的情形主要发生在以下情况下：1、共同诉讼《民事诉讼法》第五十二条规定：“当事人一方或者双方为二人以上，其诉讼标的是共同的，或者诉讼标的是同一种类，人民法院认为可以合并审理并经当事人同意的，为共同诉讼。”本条是关于共同诉讼的规定。共同诉讼分为两种：一种是必要的共同诉讼，是指当事人一方或双方为二人以上，诉讼标的是共同的，人民法院必须合并审理的诉讼；另一种是普通共同诉讼，又称一般共同诉讼，是指当事人一方或双方为二人以上，诉讼标的是同一种类的，人民法院认为可以合并审理并经当事人同意的诉讼，共同诉讼大致有以下六种类型：（1）因对共有财产发生纠纷而提起的诉讼；（2）因连带债权或连带债务而产生的诉讼；（3）因共同侵权致人损害而产生的诉讼；（4）以合伙组织作为当事人发生的诉讼；（5）因共同赡养、扶养、抚养关系而发生的诉讼；（6）因共同继承遗产

2023-03-10

347人看过

举证责任
劳务合同纠纷能认定工伤吗

1、劳关系不可以认定为工伤的。因为劳务关系中没有工伤问题，雇员在工作中受到伤害可以按普通侵权造成人身损害赔偿的标准承担赔偿责任，劳动者可以直接向人民法院起诉，不经过劳动仲裁程序。劳务关系不是劳动关系，不能适用《劳动法》调整，因此不能认定为工伤。2、根据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条【个人劳务关系中的侵权责任】个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。提供劳务期间，因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后，可以向第三人追偿。一、工伤与劳务损害赔偿区别1、责任主体不同。工伤赔偿的主体是限定性的。我国劳动法第二条明确规定。

2023-03-25

151人看过
收养关系
工程纠纷起诉立案后还可以再起诉吗

一、工程纠纷起诉立案后还可以再起诉吗依据我国相关法律的规定，工程纠纷起诉人民法院立案后，就同一诉讼请求向法院提起诉讼，人民法院是不会受理的。二、相关法律规定《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条起诉条件起诉必须符合下列条件：(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;(二)有明确的被告;(三)有具体的诉讼请求和事实、理由;(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。第一百二十四条不予受理人民法院对下列起诉，分别情形，予以处理：(一)依照行政诉讼法的规定，属于行政诉讼受案范围的，告知原告提起行政诉讼;(二)依照法律规定，双方当事人达成书面仲裁协议申请仲裁、不得向人民法院起诉的，告知原告向仲裁机构申请仲裁;(三)依照法律规定，应当由其他机关处理的争议，告知原告向有关机关申请解决;(四)对不属于本院管辖的案件，告知原告向有管辖权的人民法院起诉;(五)对判决、裁定、调解

2023-06-04

472人看过
劳动者
劳务纠纷起诉时间有规定吗

劳务纠纷诉讼时效又有普通时效和特殊时效之分，普通时效为三年。特殊时效方面，符合《民法典》（2021年1月1日起实施）第188条规定情形的，诉讼时效为三年。法律另有规定的，依照其规定。我国法律所规定的最长诉讼时效为20年。一、劳务合同需要交社保吗劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同，是当事人各方在平等协商的情况下达成的，就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。签的劳务合同，公司是不需要给员工交社保的。1、劳务合同一般是临时的，类似承揽性质的，才是劳务合同，签订的劳务合同，双方就不属于劳动关系，用人单位是可以不给员工缴纳社保的。2、如果双方之间是劳动关系的，用人单位则必须给劳动者购买社保，否则，用人单位的行为就属于违法的行为，劳动者可以向当地的社保部门进行投诉，举报。二、劳务派遣合同和劳动合同的区别劳务派遣合同也是劳动合同的一种，都是以人的劳动付出获得回报的一种合同，但是两者是有区别的

2023-02-10

353人看过
法律综合知识
债务纠纷被起诉会留案底吗

一、债务纠纷被起诉会留案底吗债务纠纷被起诉是不会留案底的，民事案件不留案底，刑事案件才会有。但是如果涉嫌犯罪，公安机关立案，并被提起公诉，法院判决犯罪，则会留下案底，影响就业和生活。依法受过刑事处罚的人，在入伍、就业的时候，应当如实向有关单位报告自己曾受过刑事处罚，不得隐瞒。犯罪的时候不满十八周岁被判处五年有期徒刑以下刑罚的人，免除前款规定的报告义务。法律依据：《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百七十五条犯罪的时候不满十八周岁，被判处五年有期徒刑以下刑罚的，应当对相关犯罪记录予以封存。犯罪记录被封存的，不得向任何单位和个人提供，但司法机关为办案需要或者有关单位根据国家规定进行查询的除外。依法进行查询的单位，应当对被封存的犯罪记录的情况予以保密。二、别人借钱不还应该怎么办最好的办法就是找对方追要，讲明自己的苦衷和用钱之处，要求对方尽快还钱。如果说对方确实也有困难，让对方签定一个还款计划，或者先

2024-02-01

257人看过

欠款
欠款人债务纠纷欠钱起诉多久立案

一、欠款人债务纠纷欠钱起诉多久立案1、当事人为自然人的，应提交身份证明资料，如身份证、户口薄、公安机关的户籍证明等。当事人为法人或其他组织的，应提交主体登记资料，如工商营业执照副本或由工商登记机关出具的工商登记清单、社团法人登记证、组织机构代码证等。2、法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十三条规定，人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。对符合本法的起诉，必须受理。符合起诉条件的，应当在七日内立案，并通知当事人;不符合起诉条件的，应当在七日内作出裁定书，不予受理;原告对裁定不服的，可以提起上诉。二、欠债多少钱可以起诉对于借钱不还的，建议可以协商处理。协商不成，持相关证据材料，向人民法院提起诉讼(起诉时需要提供对方身份证复印件或户籍信息复印件)，要求对方还款，同时可以要求支付利息或者违约金。因民间借贷纠纷提起诉讼的流程有：提交诉状申请立案。债权人可以写一份起诉状然后递交

2023-06-14

174人看过
法律综合知识
工伤赔偿和劳动纠纷能否一起起诉

一、工伤赔偿和劳动纠纷能否一起起诉若受伤员工所需赔偿的事项并不与其他所赔偿项目产生重叠现象时，其可依循法律规定，首先向有关部门提出工伤赔偿之申请；倘若其在此过程中所支付的各项费用并未名列于工伤赔偿范畴之内，然而却属于人身损害赔偿的特定范畴之内，那么他有权依照法律程序，正式请求侵权责任人承担相关赔偿责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三条依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的，人民法院应予支持。二、工伤赔偿和交工伤基数有关系吗？在遇到工伤时，关于补偿的问题并非仅仅涉及到社保基数这一因素的考虑，其实际赔偿标准还应当综合参考以下几个关键因素：首先是伤者

2024-07-31

463人看过