员工离职领取失业金对公司有什么影响
来源:互联网 时间: 2023-06-25 18:25:11 199 人看过

没有影响。失业保险金,是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。失业保险金目的是为了保障失业人员的基本生活需要。失业保险金依法从失业保险基金中列支。

一、辞职后有失业金吗

失业保险金是指,根据法律规定,经办失业保险的机构给符合条件的失业人员支付基本生活费用,对失业人员在失业期间临时补偿工资收入。如果劳动者主动离职,那么是无法领取失业金的。只有按有关规定缴纳失业保险费,单位和本人已经交满一年费用的、不是因本人意愿中断就业的、已经办理失业登记、有求职要求,愿意接受职业培训、介绍的这些人,才可以领取失业金。

二、公司给员工开失业证明有什么损失?

对公司没有损失,只有公司被辞退了,公司才会开失业证明,拿着失业证明,可以去申请失业金。失业保险金,是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。失业保险金目的是为了保障失业人员的基本生活需要。

三、失业金领取的条件有哪些

失业金的全称是失业保险金,是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。

失业保险金目的是为了保障失业人员的基本生活需要。失业保险金依法从失业保险基金中列支。只有在符合一定的失业标准才可以申领失业保险金。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年06月08日 07:16
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多保险费相关文章
  • 公司没买社保,缴纳了个税,对领取失业金有影响吗
    你好,我从法律的角度作一个分析,供大家参考:1、关于社保的问题根据我国《社会保险法》第二条规定:国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。该法条说明了社会保险的重要作用,如果公司不为员工依法购买社保,有以下危害:(1)在劳动者非工伤入院的情况下,如果有社保,比如在佛山顺德,一般住院医疗费能报销50-60%,有的比例更高,在关键时刻,我们可以看到社保会极大减轻劳动者的负担。如果没有购买,那么医疗费就需要劳动者自己承担了,当然,这里有一个问题,因用人单位没有为其购买社保,导致劳动者本应该可以报销的那部分医疗费,劳动者有权要求用人单位承担,如果单位拒绝的,可以申请劳动仲裁来维权,但是需要说明的是:走劳动仲裁程序,耗时耗力。(2)如果不幸发生了工伤事故,有社保的话,劳动者可以享受
    2023-03-07
    219人看过
  • 员工离职后公司的失业率是否受到影响
    员工辞退后领取失业金对公司没有影响。失业保险金,是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。失业保险金目的是为了保障失业人员的基本生活需要。失业保险金依法从失业保险基金中列支。参加失业保险,缴费满1年以上并在停止缴纳失业保险后60天内进行失业登记的失业人员可以领取失业金。派遣制员工辞退后领失业金可以吗?1、派遣制员工辞退后并不一定可以领失业金,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇:(1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(2)非因本人意愿中断就业的;(3)已依法定程序办理失业登记的;(4)有求职要求,愿意接受职业培训、职业介绍的。2、相关法律规定:《社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(1)失业前用人单
    2023-07-10
    155人看过
  • 做了兼职会影响失业金的领取吗
    一般不影响的,只要不签订新的劳动合同,不缴纳社保的话,一般是查不到你的个人收入的,因此也不会影响你的失业金领取。一、失业保险金如何领取《失业保险条例》第十四条规定:具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已办理失业登记,并有求职要求的。失业人员自与用人单位终止、解除劳动(聘用)或工作关系之日起,60日内持与用人单位终止、解除劳动(聘用)或工作关系的证明、《职业指导培训卡》、《户口簿》、《身份证》和3张一寸免冠照片到户口所在地街道(镇)劳动保障部门进行失业登记、办理申领失业保险金手续。符合领取失业保险条件的失业人员,进行失业登记,从次月起,按月领取失业保险金。二、领取失业保险金的期限(一)被保险人领取失业保险金的期限,根据其失业前累计缴费时间确定:累计缴费时间1年以上不满2年,可
    2023-06-24
    296人看过
  •  失业金中途领取的影响
    在领取失业金的过程中,不需要额外支付医疗保险费用。不过,在领取失业金期间,请注意以下几点:失业基金将支付医疗保险费用,在此期间,您无需额外支付。养老保险个人可以支付,也可以不交。这期间如果不交养老保险,失业期间的工龄就不算了。在领取失业金的过程中,不需要额外支付医疗保险费用。不过,在领取失业金期间,请注意以下几点:失业基金将支付医疗保险费用,在此期间,您无需额外支付。养老保险个人可以支付,也可以不交。这期间如果不交养老保险,失业期间的工龄就不算了。失业以后,如果重新就业,单位又交一年以上的失业保险,还可以继续领取失业金。 失 业 金 期 间 的 注 意 事 项根据《社会保险法》的相关规定,劳动者在领取失业保险金期间,如果生育保险已经过期,是不能申请领取生育保险的。而生育保险是由用人单位按照国家规定缴纳的,职工不缴纳生育保险费。因此,如果劳动者在失业期间生育,需要先参加生育保险,由用人单位
    2023-09-16
    195人看过
  • 旷工三天会自动离职,对员工和公司会有什么影响?
    旷工三天自动离职可能会对个人今后的发展影响不太好,可能会被公司解除劳动合同,但具体的要求还是以该公司的规章制度为依据。自动离职,是职工根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。自动离职的后果:依据本企业规章制度,行使行政处分权。企业享有劳动合同解除权。以离职人员违反劳动合同的约定享有损失求偿权。对于违法保密义务、竞业限制以及签订专项培训协议约定服务期规定的离职人员,企业享受违约金求偿权。旷工三天被开除合法吗(一)要看单位是否有规章制度(二)该制度是否明确规定,旷工三天属于严重违反公司规章,可以解除合同并不予补偿(三)该规章是否经过工会或职工代表讨论通过(四)该规章是否公告或送达如果单位具备以上条件,旷工三天被开除就是合法的。《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用
    2023-07-02
    112人看过
  • 办失业险都需要什么资料,领取失业金对退休有影响吗
    办失业险都需要的资料有本人身份证、解除劳动合同协议、求职证明等。领取失业金对退休是没有影响的,失业金是我国给予失业人员的一种保障,但是在领取的时候需要满足法定条件即可。一、办失业险都需要什么资料办失业险都需要以下资料:1.本人身份和本人照片;2.所在单位出具的终止或者解放劳动合同书;3.劳动保障厅行政部门的职业介绍机构出具的求职证明。根据劳动和社会保障部《失业保险金申领发放办法》规定,失业人员失业前所在单位,应将失业人员的名单自终止或者解除劳动合同之日起7日内受理其失业保险业务的经办机构备案,并提供终止或解除劳动合同证明、参加失业保险及缴费情况证明等有关材料。失业人员应在终止或解放劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。二、领取失业金对退休有影响吗领取失业金对退休没有影响,因为失业金是一种国家社保保障,对个人并没有什么影响。领取失业金的失业人员在社会保险经办
    2023-06-04
    312人看过
  • 失业保险金领取对单位的影响有哪些?
    一般是没有什么影响的。失业保险金,是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。失业保险金目的是为了保障失业人员的基本生活需要。失业保险金依法从失业保险基金中列支。失业保险金领取流程1、社保局规定办理失业报备。这需要公司在解除劳动合同之日前15日内出面派员到各失业保险交纳地的社保局办理,办理报备不直接对失业本人。如果办理总人数超过8名,公司人事部还得提前通知社保局预约报备。公司随后在办理员工离职手续时应向离职人员转交失业保险经办机构回复的审核意见。2、社保局规定缴纳失业保险金超过一年以上才能办理领取失业金。要求个人具备(1)、不是个人原因失业的。(2)已办理失业登记的。(3)有再就业要求的。(4)愿意接受再就业培训的3、办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料,并加盖单位公章。(1)单位出具的解聘通知书和相关档案材料。(
    2023-07-05
    150人看过
  • 失业金对公司的影响分析
    领取失业金是没有什么影响的,之前有谣言说领取失业金会影响到退休金的领取。退休金的领取与缴费基数、缴费年限、地区上一年度平均工资有关,至于失业金的领取完全不会影响到退休金。并且在领取失业金的同时,还可以自己去缴纳养老保险、医疗保险。领失业金对退休金有影响吗领失业金对退休金没有影响。退休金高低与缴费基数、缴费年限有关,而失业金的领取主要与失业保险的缴费年限有关,两者之间没有任何关联。失业金是员工非因本人原因暂时失业的一种补偿,而退休工资是员工达到了法定退休年龄且按照标准购买了社会养老保险即可享有的。失业保险和养老保险之间相互独立,同时相互不会产生任何影响。《中华人民共和国社会保险法》第四十五条:失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
    2023-07-04
    219人看过
  •  员工失误对公司经济影响
    在工作中,团结一心、共同想办法降低损失并尽力挽回是处理经济损失的常见做法。如果损失是由于个人的行为导致的,个人应承担相应责任并尽力弥补损失。如果损失过大,个人无法承担,可以请求公司给予协助。在工作中,如果由于一些错误行为导致公司遭受经济损失,那么应该团结一心,共同想办法降低损失并尽力挽回。如果是因为个人的行为而导致公司有经济损失的话,这个时候个人就应该承担相应的责任。如果这个损失过大,个人无法承担得了,此时可以请求公司给予协助。 【请求协助】个人工作失误导致公司损失,如何寻求公司帮助?根据我国《劳动合同法》第四十二条规定,用人单位的工作人员因故意或者重大过失造成用人单位损失的,应当承担赔偿责任。同时,《劳动合同法》第四十九条规定,用人单位的工作人员因工作失误给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。因此,个人工作失误导致公司损失时,员工可以寻求公司帮助,具体步骤如下:1. 首先,员工应认真分
    2023-08-26
    129人看过
  • 再就业时领取失业保险对职业发展有影响吗?
    领失业保险再入职没有影响。失业保险金,是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。失业保险金目的是为了保障失业人员的基本生活需要。失业保险金依法从失业保险基金中列支。只要是符合申领失业保险金的的,在个人辞职后,可以到劳动局办理失业证,申请失业金。离职再入职试用也正常试用期如何约定、试用期工资如何约定、同一单位是否只能约定一次试用期,是很多职场新人比较困惑的地方。案例回顾:最近,长春市朝阳区人社局接到这样一则仲裁申请:市民刘某曾在2012年入职A公司,担任文员,双方签订了为期三年的劳动合同,其中合同中约定试用期为2个月。后因个人原因离职,刘某于2013年经公司同意办理了离职。2015年,刘某再次入职A公司,担任投资顾问岗位,在双方重新签订的劳动合同中,仍有三个月的试用期。不过,在试用期即将到期的时候,刘某并未在试用期通过A
    2023-07-14
    119人看过
  • 领取失业保险金对以后找工作会不会有影响
    领取失业保险金对以后找工作是没有影响的。失业保险金是为失业者在失业期间提供的生活救济金,是失业者在工作时,单位和个人共同交纳失业保险金,在失业时符合失业条件才能领取的,对以后就业没有影响。如果领取失业金期间,找到工作就业时,失业金会暂停领取,待下次失业时续领。失业保险金的领取标准单位缴2%个人缴1%。城镇企业事业单位和民办非企业单位按照本单位职工工资总额的2%缴纳失业保险费,其职工按照本人工资的1%缴纳。社会团体按照本单位专职人员工资总额的2%缴纳失业保险费,其专职人员按照本人工资的1%缴纳。国家机关按照本单位事业编制人员、劳动合同制工人工资总额的2%缴纳失业保险费,其事业编制人员、劳动合同制工人按照本人工资的1%缴纳。农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。职工个人缴纳的失业保险费,由单位从本人工资中代扣代缴。难以确认工资总额的单位,按照单位所在市、州上年度职工平均工资乘以职工人数计算工资总
    2023-08-03
    353人看过
  • 员工辞职后是否有失业金,失业金领取条件又是什么
    失业保险金是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿,目的是为了保障失业人员的基本生活需要。失业保险金依法从失业保险基金中列支。根据《失业保险条例》的规定,失业保险金的标准,应当按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平,由省、自治区、直辖市人民政府确定。失业保险金申领发放办法:有下列情形之二的,停止领取失业保险金,并同时停止享受其他失业保险待遇。(一)重新就业的;(二)应征服兵役的;(三)移居境外的;(四)享受基本养老保险待遇的;(五)被判刑收监执行或者被劳动教养的(六)无正当理由,拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的工作的。失业保险金相关法律规定:根据《失业保险条例》第十七条规定:失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时
    2023-05-05
    104人看过
  • 失业补助金领取步骤有哪些,领取了对社保有影响吗?
    一、失业补助金领取步骤有哪些想要领取失业补助金可以登录社保公共服务平台,输入账号密码等之后,点击失业待遇申领,进入页面之后,点击申领开通地区查询,查询一下是否支持网上申领业务,如果参保的支持网上申请,可以直接点击失业补助金网上申领,最后按照页面的提示申请失业补助金即可。如果参保地区不支持网上申领业务,可以拨打社保局电话;12333进行电话咨询,申请领取失业补助金的步骤。二、失业补助金领取了对社保有影响吗失业补助金领取了之后当然会对社保造成一定的影响。一旦领取失业补助金也就意味着社保断交了,因此可能会对养老保险以及医疗保险之间的缴费年限产生一定的影响,保险退休之后能够领取到的养老金,会因为缴费年限的减少而有所降低,因此千万不要轻易地中断社保的缴纳。当然在领取补助金还是可以申请灵活就业缴纳社保的,因此也不能算社保断交,不会对社保缴费年限产生影响,因此各位也不必太过忧心。三、失业补助金领取期间找
    2023-05-14
    287人看过
  • 失业保险缴费年限对失业金领取时间有影响吗
    失业保险缴费年限对失业金领取时间是有影响的,失业保险条例规定,失业保险缴费年限累计计算,缴费年限越长,领取失业保险金期限越长,具体如下:1、失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为十二个月;2、失业前用人单位和本人累计缴费满五年不足十年的,领取失业保险金的期限最长为十八个月;3、失业前用人单位和本人累计缴费十年以上的,领取失业保险金的期限最长为二十四个月。4、重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,最长不超过二十四个月。一、领取失业保险金的条件是什么?失业保险金的申请对象资格1、具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇:(1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(2)非因本人意愿中断就业的;(3)已依法定程序办
    2023-03-24
    58人看过
换一批
#保险法
北京
律师推荐
    展开
    #保险费
    相关咨询
    • 领取失业金必须办理辞退吗,领取失业金对公司有影响吗
      四川在线咨询 2022-08-19
      只要非本人意愿辞职就可以。 根据《社会保险法》第四十五条之规定,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金: (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已经进行失业登记,并有求职要求的。 根据《失业保险金申领发放办法》第四条:失业人员符合《失业保险条例》第十四条规定条件的,可以申请领取失业保险金,享受其他失业保险待遇。其中,非因本人意
    • 领取了失业精对有影响吗
      重庆在线咨询 2022-10-29
      失业期间内养老保险未缴,具体是否有影响建议咨询人力咨询和社会保障部门。
    • 工伤保险对领取失业保险金有哪些影响?
      重庆在线咨询 2022-11-11
      交工伤保险影响失业金领取。 【法律依据】《失业保险条例》第十四条,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金: (一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已办理失业登记,并有求职要求的。 失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。
    • 领失业金不去培训对领取有哪些影响吗
      辽宁在线咨询 2022-08-01
      外地领失业金不去培训的流程如下: 一、参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》,一份交失业保险中心,一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。 二、失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同),确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。 三、失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目,
    • 失业金领取几年了, 领取一次对自己有影响吗
      宁夏在线咨询 2022-03-22
      没影响。职工的失业金在单位终止合同的60天以内,去社保中心办理失业登记备案,当时没有办理失业金领取手续的,可以在下次重新就业缴纳社保以后,在再次终止劳动合同时候一起累计月份合并领取失业金。1.无正当理由2次不按规定办理失业状态确认及申领失业保险金签字手续或者连续两次拒绝人社部门提供职业介绍的,视同已重新就业,停止发放失业保险金。2.享受失业金是有一定条件的:(1)按照规定参加失业保险,所在单位和本