十级伤残鉴定怎么鉴定
来源:法律编辑整理 时间: 2023-01-15 01:04:59 441 人看过

一、十级伤残如何鉴定

十级伤残鉴定流程:

1.被评定人应携带加盖办案单位公章和办案人签字的伤残评定申请书;

2.携带县级以上医院的诊断证实,检查结果以及损伤初期和治疗终结后的CT、X片及诊断报告;

3.从治疗医院借阅有关手术病历和检查记录;

4.对被抚养人的劳动能力进行评定时,还应携带评定人的身份证及户籍证明和有关政府部门的说明;

5.评定时应以事故直接所致的损伤或确定的并发症治疗终结为准,对治疗尚未终结,因调解需要提供赔偿依据的,在申请书中说明;

6.评定者需要亲自接受检查并缴纳规定的评定费用。

二、十级伤残能办残疾证

十级伤残和是否可以办理残疾证是没有直接关系的,因为办理残疾证和伤残鉴定的标准并不一样,依据也不一样残疾证是为了享受国家给予的政策优惠伤残级别8-10级一般都办不了残疾证办残疾证的要是符合国家务院制定的《中国实用残疾人评定标准》的视力残疾、听力残疾、言语残疾、智力残疾、肢体残疾和精神残疾的人员。

三、十级伤残赔偿项目有什么

十级伤残赔偿项目有:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、营养费和次性伤残补助金等合理费用。职工因工致残被鉴定为十级伤残的,一次性伤残补助金。十级伤残的一次性伤残补助金,为职工7个月的本人工资。

工伤保险条例》第三十七条,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;

(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

《工伤保险条例》第三十七条

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2025年05月23日 23:30
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