社保法实施之前补缴的相关规定是什么
来源:法律编辑整理 时间: 2024-05-20 02:02:45 210 人看过

关于社保补缴事宜,按照我国现行之《社会保险法》相关条款进行处理。具体如下所示:

第八十六条明确指出,若用人单位未能按时足额缴纳社会保险费用,则将受到社会保险费征收机构的强制要求其在限定期限内予以缴纳或补齐的处罚,同时自违法行为被发现之日起,需额外按照每日万分之五的比例支付滞纳金;在此基础上,若逾期仍未履行缴纳义务,那么相关行政部门有权对其处以欠缴金额一倍至三倍之间的罚款

《社会保险法》有关规定处理:

第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

第八十七条社会保险经办机构以及医疗机构、药品经营单位等社会保险服务机构以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险基金支出的,由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金,处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款;属于社会保险服务机构的,解除服务协议;直接负责的主管人员和其他直接责任人员有执业资格的,依法吊销其执业资格。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年06月21日 17:13
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多法律综合知识相关文章
  • 行政执法机关实施行政强制措施的相关规定是什么?
    一是内部审批程序:实施前应当向行政机关负责人报告并经批准;二是两人执法程序:由两名以上行政执法人员实施,便于相互监督,降低和防止执法侵权情况,同时防止当事人诬告、陷害、贿赂执法人员;三是表明身份程序:执法人员必须向当事人出示其合法的执法证件,表明身份,防止假冒、诈骗,提升行政执法形象;四是保障当事人权利的程序:通知当事人到场,告知当事人采取措施的理由、依据及其依法享有的权利,听取当事人的陈述、申辩;五是制作现场笔录的程序。执行行政强制措施的规定有哪些具有权限的行政机关在制止违法行为人的违法行为、防止证据损毁、避免危害发生、控制危险扩大等情况下,可以采取行政强制措施,从而达到对公民的人身自由实施暂时性限制,或者对公民、法人或者其他组织的财物实施暂时性控制的。《中华人民共和国行政强制法》第六十二条违反本法规定,行政机关有下列情形之一的,由上级行政机关或者有关部门责令改正,对直接负责的主管人员和
    2023-07-03
    482人看过
  • 罚金的相关规定和实施细节是什么?
    罚金,是指法院判处犯罪人向国家缴纳一定数额金钱的刑罚方法。罚金属于财产刑的一种,在中国刑法中是一种附加刑。中国刑法没有具体规定罚金的数额,只有原则性的规定。罚金刑的执行有三种情况:(1)罚金在判决规定的期限内一次或分期缴纳。(2)期满不缴纳的,强制缴纳。采取査封,变卖犯罪分子的财产或扣发工资等。(3)如果有遭遇不能抗拒的灾祸缴纳确实有困难的,可以酌情减少或者免除。缴纳罚金有哪些方式1、限期一次缴纳,主要适用于罚金数额不多或者数额虽然较多,但缴纳并不困难的情况。在这种情况下,罪犯在指定的期限内将罚金一次缴纳完毕。关于这里的指定的期限,是指从判决发生法律效力第二日起最长不超过三个月。2、限期分期缴纳,主要适用于罚金数额较多,罪犯无力一次缴纳的情况。限期分期缴纳使罚金缴纳时间有一定伸缩余地,在金额支付上可化整为零,有利于罚金刑的执行。3、强制缴纳。判决缴纳罚金,指定的期限届满,罪犯有缴纳能力而拒
    2023-07-19
    417人看过
  • 关于单位2008年之前社保补缴的法律纠纷
    《中华人民共和国劳动合同法》实施后,2008年前的社保需要补交。社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费,中间几个月没有缴费,而现在由于招调或者落户其他原因,需要补之前没有交到的部分,从而获得完整的社保时间段,以确保招调落户等工作正常认可。正常情况下,一般单位只能做2个月的补交,如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴,并且补缴五险。如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老。缴纳一段时间后,中断想补缴地可以找代理公司补缴。缴费单位(不含个体、自由职业者)漏缴职工养老保险费的,应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴:1、职工档案和养老保险手册;2、《补缴基本养老保险费申请表》;3、劳动合同、工资发放明细表员工补缴当月个税证明等;4、其他相关材料。社保补缴的注意事项社保政策是最多可以补交两
    2023-07-16
    102人看过
  • 单位补缴社保需要什么材料,有没有相关的法律规定
    单位补缴社保需要的材料:1、填报《社会保险人员补缴申报表》,一式两份并加盖公章;2、补缴期间的职工劳动合同原件及加盖公章的复印件;3、补缴期间的职工原始工资表及加盖公章的复印件;4、补缴期间含工资发放情况的原始会计凭证。《中华人民共和国社会保险法》第五十七条,用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起三十日内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况,公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。
    2024-04-20
    328人看过
  •  社保补缴相关要求
    该段内容讲述了医疗保险的缴纳规定。中途断交后,只需要续上即可。同时,医疗保险自停交之日起有3个月的缓冲期,如果超过了这个期限,就需要重新计算连续缴纳的年限。在五险一金停交的那段时间内,可以自己先缴纳医疗保险,然后在找到工作之后,再由单位办理缴纳。如果中途断交了医疗保险,只需要续上就可以了。医疗保险自停交之日起有3个月的缓冲期,如果超过了这个期限,就需要重新计算连续缴纳的年限。在五险一金停交的那段时间内,您可以自己先缴纳医疗保险,然后在找到工作之后,再由单位办理缴纳。 医 疗 保 险 可 以 自 己 缴 纳 吗 ?根据《中华人民共和国社会保险法》第二章第十八条规定,医疗保险可以由用人单位和个人共同缴纳基本医疗保险费,也可以由用人单位和个人分别缴纳基本医疗保险费。同时,根据该法第二章第十九条规定,职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和个人按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。因此,医疗保险
    2023-09-01
    184人看过
  • 天津企业社保补缴政策相关规定是怎样的?
    《社会保险法》第二十条规定,国家建立和完善新型农村社会养老保险制度。新型农村社会养老保险实行个人缴费、集体补助和政府补贴相结合。一、天津社保补缴流程是怎么规定的?个人补缴社保流程:1、对于个人来说,如果想缴纳保费,则只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体的办理缴纳费用流程如下:直接到户口所在地社保管理部门通常在乡镇社保部门(社区居委会)或县社保局提出申请办理社保。2、携带个人身份证以及复印件、近期免冠一寸照片两张、保费和申请书等资料,提出申请即可。二、社保补缴规定社保指一种社会保险或保障机制,具有强制性,是对我国公民最基本的保障。然而在社保缴纳过程中,一些人会因为某种原因中断缴费,但又为了获取完整的社保时间段,需要补交社保,这样的一种情况被称为社保补交。社保补交是指由于某种原因导致社保中断缴费,中间几个月没有缴费,而现在由于招调或者落户其他原因,需要补之前没有交到的部分,从而获得完整的社保
    2023-04-17
    493人看过
  • 苏州园区社保补缴的相关政策是什么?
    一、苏州市社保补缴的政策是什么?1、人员范围具备4项条件的企业人员可“入保”曾在我省城镇集体企业工作过的人员(含上世纪六、七十年代曾在企业工作的“五七工”、“家属工”),凡同时具备下列条件的,经本人申请,可在一次性补缴基本养老保险费后,纳入我省城镇企业职工基本养老保险范围:(一)2010年12月31日前具有我省城镇户籍;(二)未参加企业职工基本养老保险和机关事业单位养老保险;(三)2010年12月31日前达到或超过规定的退休年龄(男年满60周岁、女年满55周岁,下同);(四)1996年1月1日前,与我省城镇集体企业建立劳动关系或形成事实劳动关系。2、补缴及待遇计发一次性补齐可按月领养老金。符合条件的人员,由本人提出书面申请,按照统一规定的补缴标准,一次性补缴15年基本养老保险费。自补缴全部费用到账后的次月起,按月计发基本养老金。全省统一的养老保险费补缴及养老金计发标准分为三个档次,由补缴纳
    2023-04-28
    340人看过
  • 国家有关补缴社保的规定有什么
    每个城市的社保补缴流程是不一样的,没有全国统一的标准,可以向社保参保地的社保局咨询,详细了解个人社保补缴需要满足哪些条件,个人社保补缴的手续是什么等等。外地户籍人员在京补缴社保,在提供工资单、劳动合同的同时,首次还要增加一份完税证明。对于跨年补缴,在提供个税完税证明的同时,一律要审批手续。社保局相关负责人表示,工资凭证、劳动合同等证明资料容易造假,难辨真伪。而新规定要求,必须提供个税完税证明,该证明需要到地税局打印,加盖税务部门公章,一般很难造假。一、个人社保停缴怎么补缴个人社保补缴的手续:1、个人档案在存档机构的,需要本人亲自到存档机构填写补缴申请单和补缴社会基本养老保险费的承诺书,并提交本人的身份证和户口簿原件和复印件。2、有工作的职工档案在单位的,需要到户口所在地存档机构填写补缴申请书,提交劳动合同书、身份证和户口簿原件。二、公司未签合同造成工伤怎么办?用人单位未与劳动者签订劳动合同
    2023-03-27
    425人看过
  • 社会保险法之基本医疗保险的相关规定
    社会保险法之基本医疗保险第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。第二十四条国家建立和完善新型农村合作医疗制度。新型农村合作医疗的管理办法,由国务院规定。第二十五条国家建立和完善城镇居民基本医疗保险制度。城镇居民基本医疗保险实行个人缴费和政府补贴相结合。享受最低生活保障的人、丧失劳动能力的残疾人、低收入家庭六十周岁以上的老年人和未成年人等所需个人缴费部分,由政府给予补贴。第二十六条职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准按照国家规定执行。第二十七条参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享
    2023-05-05
    332人看过
  • 《社会保险法》实施前企业职工养老保险可补缴
    现就做好《社会保险法》实施前企业职工补缴基本养老保险费工作有关问题通知如下:补缴范围(一)欠缴养老保险费的补缴参加我省城镇企业职工基本养老保险省级统筹的用人单位,2018年6月30日前已核定缴费基数但因各种原因未按期缴纳基本养老保险费所形成的欠费,经用人单位与地方税务机关、社会保险经办机构确认后,补缴欠缴养老保险费的,按照本通知规定的滞纳金核算办法加收滞纳金。(二)应保未保和中断缴费补缴1、符合下述情况的用人单位及其职工,可补缴2018年6月30日前在单位应保未保和中断缴费期间的养老保险费:(1)用人单位整体未参保的,应从单位注册成立之日起为职工全员参保。需为职工补缴在单位期间养老保险费的,补缴起始时间不早于我省规定不同性质企业原职工身份实行个人缴费起始时间(劳动合同制职工1986年10月;原临时工1990年3月;原固定工1993年1月;乡镇企业职工2003年1月,下同)。(2)用人单位未
    2023-05-30
    119人看过
  • 劳动法实施之前未签订劳动合同的规定是什么
    一、劳动法实施之前未签订劳动合同的规定是什么?劳动法实施之前未签订劳动合同并没有明确规定,根据《劳动法》第十六条的规定,劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。同时,根据《劳动合同法》第十条、第十一条的规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或者集体合同未规定的,实行同工同酬。因此,用人单位与劳动者必须以书面形式签订劳动合同。否则,企业将承担不利的法律后果。二、劳动合同法的特点是什么?1、《劳动合同法》适当地提高了劳动标准。例如:劳动合同终止与解除都要
    2023-04-29
    268人看过
  • 社保相片是什么意思社保相片有哪些相关规定
    1、电子照片以纯白色为基础颜色,穿着深色上衣的正面无冠头像彩色照片,不需要修改。裁剪和清洗2、照片的大小必须在140KB或以上,颜色是24位RGB的真正颜色,像素是358像素(宽)441像素(高),分辨率是350,尺寸是32263、电子照片中的人物不得佩戴眼镜、耳环、项链、头饰品等4、照片中的人物必须用五感清析,身体端正,眼睛集中,头发不能遮住脸5、电子照片必须严格按照公安部制作的居民身份证明书。6、服装方面:无冠,无制服和白色等明亮的上衣,脱下外套的戴眼镜的居民必须戴眼镜,长发。烫发的人露出耳朵,扎头发,不要放在头上,不要化浓妆,也不要戴珠宝。社保相片有什么规定社保卡相片要求:白色背景无边框,要求人像清晰,层次丰富,神态自然,无明显畸变;参保人近期正面端坐免冠彩色照片,头部占照片尺寸的2/3,不着制式服装或白色上衣;电子版照片尺寸为标准1寸,且为26mm(宽)*32mm(高),脸部宽度(
    2023-08-05
    247人看过
  • 用人单位缴纳社保的相关规定
    《劳动法》第72条规定:用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。《劳动合同法》第三十八条第三项规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同。《劳动合同法》第四十六条第一项规定,劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。如果用人单位违反有关规定,劳动者可以向当地劳动保障监察机构投诉;如果劳动者和
    2023-03-23
    95人看过
  • 医社保补缴多久之前额
    社保补缴是指由于某种原因导致社保有几个月没有正常缴纳,之后又将这些月份的社保补缴上。一般是指当人们想要买房、落户、办理退休等需求时,发现社保累计缴纳时间没有达到享受相应待遇的要求,从而需要补缴之前没有交到月份的社保,以确保可以享有相应的社保权益。医疗保险要缴纳20年才能报销,养老保险要缴纳15年才可以领取养老金。1、社会保险方面中断以后再入保险,可以进行补缴,把中断期间的社会保险补齐;2、社保中断以后再入保险,也可以不补缴中断期间的社会保险,个人写出放弃申请,存入档案,就可以不补缴了,但中间间断的时间比计算缴费年限,将来退休是待遇有应当的影响。一、医疗保险如何报销?基本医疗保险统筹基金支付的起付标准按上一年本市职工平均工资的10%左右确定。个人在一个年度内第二次以及以后住院发生的医疗费用,基本医疗保险统筹基金支付的起付标准按上一年本市职工平均工资的5%左右确定。基本医疗保险统筹基金在一个年
    2023-03-27
    90人看过
换一批
#法律综合知识
北京
律师推荐
    #法律综合知识 知识导航
    展开

    法律综合知识是指涵盖法律领域各个方面的基础知识和应用技能。它包括法律理论、法律制度、法律实务等方面的内容,涉及宪法、刑法、民法、商法、经济法、行政法等多个法律领域。... 更多>

    #法律综合知识
    相关咨询
    • 补缴社保上诉状的相关规定是什么样的
      吉林省在线咨询 2022-06-30
      如果单位没有为职工缴纳社保的,职工可以向劳动部门投诉而不是上诉,劳动部门应该责令单位依法补缴社保。 综上所述就是关于补缴社保上诉状的相关规定。
    • 社保如何补缴的相关法律法规
      甘肃在线咨询 2023-10-04
      需要补交社保的个人: (一)填写好社保申请书,带上身份证和免冠一寸照片两张; (二)缴纳社保费,缴纳养老金和医疗保险。直接到户口所在地社保管理部门,通常在乡镇户口的到乡镇社保部门,城市户口的到社区居委会或县社保局提出。
    • 补缴社保可是之前的社保号忘记了怎么办?
      贵州在线咨询 2022-11-10
      1.准备申请补缴人员身份证明、与用人单位签订的劳动合同复印件、补缴社会保险费申办单等资料,到参保地的社保经办机构提出申请。 2.用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并加收滞纳金;逾期仍不缴纳的,处罚款。
    • 有关医保社保补缴的相关内容
      四川在线咨询 2022-07-02
      以个人名义参保的,如果医保社保补缴不进行,只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴,并且补缴五险。如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老。缴纳一段时间后,中断想补缴地可以找代理公司补缴。 缴费单位(不含个体、自由职业者)漏缴职工养老保险费的,应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴: 1、职工档案和养老保险手册; 2、《补缴基本养老保险费申请表》; 3、劳动合同、工资发放明细表
    • 医社保补缴多久之前额?
      内蒙古在线咨询 2023-11-09
      根据我国相关法律规定,职工和单位建立劳动关系后,单位要为其缴存社会保险,其中包括医疗保险。对于职工来说,养老保险和医疗保险是最重要的两个保险。职工离职后,单位会停缴社保,这样就导致了医疗保险的中断,个人应该补缴。那么,医社保补缴多久之前额?下面我们通过本文了解下。