一、自愿放弃股权声明书,法律上的标准是什么
股权是股东基于其股东资格而享有的,从公司获得经济利益并参与公司经营管理的权利。
股东可以通过签署自愿放弃股权声明书的方式放弃其股东权利。
放弃股权属于股东退股的情形,股东在下列情形下可以行使其退股的权利:
1、公司连续五年不向股东分配利润,而公司该五年连续盈利,并且符合本法规定的分配利润条件;
2、公司合并、分立、转让主要财产;
3、公司章程规定的营业期限届满或者章程规定的其他解散事由出现,股东会会议通过决议修改章程使公司存续。
自股东会会议决议通过之日起60日内,股东与公司不能达成股权收购协议的,股东可以自股东会会议决议通过之日起90日内向人民法院提起诉讼。
《中华人民共和国公司法》第三条
公司是企业法人,有独立的法人财产,享有法人财产权。
公司以其全部财产对公司的债务承担责任。
有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任;股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。
二、股东权利指的是什么股东的权利有什么
股东权利是指股东基于股东资格而享有的从公司获取经济利益并参与公司管理的权利。
股东的权利如下:
1、股东身份权;
2、参与决策权;
3、选择、监督管理者权;
4、资产收益权;
5、退股权;
6、知情权;
7、提议、召集、主持股东会临时会议权;
8、优先受让和认购新股权;
9、以自己名义向侵犯公司或股东利益的人提起诉讼;
10、分配公司利润,取得公司剩余财产。
《公司法》第三十三条
股东有权查阅、复制公司章程、股东会会议记录、董事会会议决议、监事会会议决议和财务会计报告。股东可以要求查阅公司会计账簿。
股东要求查阅公司会计账簿的,应当向公司提出书面请求,说明目的。
公司有合理根据认为股东查阅会计账簿有不正当目的,可能损害公司合法利益的,可以拒绝提供查阅,并应当自股东提出书面请求之日起十五日内书面答复股东并说明理由。
公司拒绝提供查阅的,股东可以请求人民法院要求公司提供查阅。
《中华人民共和国公司法》(2018修正):第一章 总 则 第三条 公司是企业法人,有独立的法人财产,享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。\n有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任;股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。
-
自愿放弃房产声明书公证需要多少钱?
226人看过
-
自愿放弃房产继承权声明书别人书写自己签名可以吗
380人看过
-
劳动者自愿放弃社保的声明有效吗
310人看过
-
放弃起诉声明书
232人看过
-
股东自愿无偿放弃股权
279人看过
-
股东自愿放弃股东权益是否合法
395人看过
-
请教一下自愿放弃股权声明书有效吗贵州在线咨询 2024-09-06有效,自愿放弃股权是股东法定的权利。按照在公司成立伊始订立的合同约定或者章程中事先规定好股东放弃股权的情形处理。《公司法》依照本法第七十一条、第七十二条转让股权后,公司应当注销原股东的出资证明书,向新股东签发出资证明书,并相应修改公司章程和股东名册中有关股东及其出资额的记载。对公司章程的该项修改不需再由股东会表决。
-
自愿放弃孩子抚养权声明书范本是怎样的河南在线咨询 2022-07-10甲方(男方):________身份证号:____________住址:________ 乙方(女方):________身份证号:____________住址:________ 双方在平等、自愿的基础上,经过充分的协商,现就双方离婚后变更子女抚养权等相关事宜达成协议如下: 一、女儿自年月日起由女方抚养,直至年满18周岁,其间负责其日常生活、健康和教育等方面的监护。 二、被抚养人的抚养费及支付方式。
-
2022年自愿放弃房产继承权声明书内容有什么山东在线咨询 2022-11-13一份自愿放弃房产继承权声明书主要内容包括: 1、注明本人身份; 2、与被继承人的关系; 3、放弃房屋(准确地址、结构、间数、面积)继承权的理由; 4、表明系自愿放弃,同时说明该房屋继承权转移给谁; 5、在协议上签字、按指纹,标注日期即可。
-
自愿放弃遗产石家庄放弃继承权声明书必须公证吗新疆在线咨询 2022-07-051、以前放弃继承要求必须公证,但自2016年7月起,司法部已经取消了继承中强制公证的规定,所以,你们可以公证,也可以不公证。 2、遗嘱,只要符合民法典的相关规定,不公证也有效。是否有效没法判定,因为不知道遗嘱怎么写的,建议带遗嘱到当地律师事务所咨询。 3、放弃继承,本人有民事行为能力,在被继承人死亡后,遗产分割前石家庄放弃继承权声明书必须公证吗,由本人亲笔签字放弃就可以,不是必须公证。
-
自愿放弃哺乳假怎么写声明内蒙古在线咨询 2023-03-31女职工哺乳婴儿满周岁后,一般不再延长哺乳期。如果婴儿身体特别虚弱,经医务部门证明,可将哺乳期酌情延长。如果哺乳期满时正值夏季,也可延长一二个月。 《中华人民共和国劳动法》 第六十三条不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动