政务处分法适用于哪些-法师兄

政务处分法适用于哪些

来源：法律编辑整理时间： 2024-05-12 23:04:29 303 人看过

政务处分法适用于监察机关对违法的公职人员给予政务处分的活动。

监察机关应当按照管理权限，加强对公职人员的监督，依法给予违法的公职人员政务处分。监察机关发现公职人员任免机关、单位应当给予处分而未给予，或者给予的处分违法、不当的，应当及时提出监察建议。

《中华人民共和国公职人员政务处分法》第二条

本法适用于监察机关对违法的公职人员给予政务处分的活动。

本法第二章、第三章适用于公职人员任免机关、单位对违法的公职人员给予处分。处分的程序、申诉等适用其他法律、行政法规、国务院部门规章和国家有关规定。

本法所称公职人员，是指《中华人民共和国监察法》第十五条规定的人员。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多法律综合知识相关文章

行政拘留
行政拘留适用于哪些条件

一、行政拘留的适用条件有哪些刑事诉讼中的拘留是指公安机关、人民检察院在侦查过程中，遇到紧急情况时，对于现行犯或者重大嫌疑分子所采取的临时限制其人身自由的强制措施。这里的拘留与行政拘留和司法拘留是有区别的。刑事诉讼法第六十一条规定：公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子，如果有下列情形之一的，可以先行拘留：(一)正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的；(二)被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的；(三)在身边或者住处发现有犯罪证据的；(四)犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的；(五)有毁灭、伪造证据或者串供可能的；(六)不讲真实姓名、住址，身份不明的；(七)有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。二、行政拘留犯罪嫌疑人：公安机关拘留人的时候，必须出示拘留证。拘留后，除有碍侦查或者无法通知的情形以外，应当把拘留的原因和羁押的处所，在二十四小时以内，通知被拘留人的家属或者他的所在单位。公安机关对

2023-03-22

308人看过
国务院
适用于什么对违法的公职人员给予政务处分的活动

适用《公职人员政务处分法》对公职人员给予政务处分活动。公职人员是指下列人员：（一）中国共产党机关、人民代表大会及其常务委员会机关、人民政府、监察委员会、人民法院、人民检察院、中国人民政治协商会议各级委员会机关、民主党派机关和工商业联合会机关的公务员，以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员；（二）法律、法规授权或者受国家机关依法委托管理公共事务的组织中从事公务的人员；（三）国有企业管理人员；（四）公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中从事管理的人员；（五）基层群众性自治组织中从事管理的人员；（六）其他依法履行公职的人员。公职人员处分暂行规定处分公职人员处分暂行规定已经失效，在公务员法中规定对公职人员的处分有六种，处分分别为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。公务员受处分的期间为警告，六个月；记过，十二个月；记大过，十八个月；降级、撤职，二十四个月。对公务员的处分，应当事实清

2023-07-23

212人看过
强制执行
《行政处罚法》适用于外国人吗

一、《行政处罚法》适用于外国人吗行政处罚法关于行政处罚的规定，适用于中华人民共和国境内的外国人、外国组织、无国籍人，法律另有规定的除外。外国人在中国境内，必须遵守中国法律，不得危害中国国家安全、损害社会公共利益、破坏社会公共秩序。二、行政处罚的特征1、行政处罚是以对违法行为人的惩戒为目的，而不是以实现义务为目的。这一点将它与行政强制执行区别开来。行政强制执行的目的在于促使义务人履行义务。2、行政处罚的适用主体是行政机关或法律、法规授权的组织。这一点使它与刑罚区别开来。刑罚的适用主体是人民法院。行政处罚与刑罚的区别：制裁的性质不同；适用的违法行为不同；惩罚程度及适用的程序不同；制裁机关不同；处罚形式不同。3、行政处罚的适用对象是作为行政相对方的公民、法人或其他组织，属于外部行政行为。这一点将它与行政处分区别开来。行政处分只能适用于行政机关的工作人员或其他由行政机关任命或管理的人员。4、行政处

2023-06-05

255人看过
公司分立
有哪些法定形式适用于公司分立？

公司分立的法定形式有两种：1．新设分立。新设分立，又称解散分立。即将原公司法律主体资格消而新设两个及以上的具有法人资格的公司，在新设分立中，原公司的财产按照各个新成立的公司的性质、宗旨、业务范围进行重新分配组合。同时原公司解散，如果公司与债权人没有特别约定，原公司债务由新设立的公司承担连带责任。2．派生分立。派生分立，又称存续分立。即原公司法律主体仍存在，但将其部分业务划出去另设一个新公司，在存续分立中，原公司继续存在，原公司的债权债务可由原公司与新公司分别承担，也可按协议由原公司独立承担。新公司取得法人资格，原公司也继续保留法人资格。上市公司分立采取的主要形式上市公司分立可以采取两种形式：（1）新设分立；（2）存续分立。新设分立，又称解散分立，指公司全部资产分别划归两个或者两个以上的新公司，原公司解散。新设分立实质上是对新设合并的逆向操作。当公司股东或者管理层围绕公司的投资和经营决策产生

2023-07-06

329人看过

工程承包
劳务发票税适用于哪些人？

1、一般情况下，个人劳动收入达到一定金额时就需要按一定税率交税，在开具发票时扣除，个人实际收入＝总额－总额x税率；2、如果有约定，由单位承担，在开具发票时可将税额加在劳务总额中；3、具体是，发票数额＝总额＋（总额x税率＋总额x税率x税率），之所以要加总额x税率x税率，是因为税额多时，税额加在总额中也同样会产生多余税额。工程劳务发票税率是多少工程承包人自行到税务去开工程劳务费发票，缴纳增值税，税率是3％。1、增值税率为：3％2、个人所得税税率为：1．5％（按不含增值税的净收入算）3、城市维护建设税为：5％（按增值税计征）4、教育费附加：3％（按增值税计征）5、印花税为：0．0003（销售净收入的万分之三）附加税税率根据不同地市，会略有不同。《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当

2023-07-06

440人看过
法律综合知识
哪些情形适用于劳务合同

一、哪些情形适用于劳务合同适用于劳务合同的主要情况：不具备劳动合同主体资格的人不可以签订劳动合同；已领取养老金的退休人员；退休返聘人员；已与其他单位建立劳动合同关系的兼职人员；企业内退人员。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》第三十二条用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或者领取退休金的人员发生用工争议而提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗人员以及企业经营性停产放长假人员，因与新的用人单位发生用工争议而提起诉讼的，人民法院应当按劳动关系。二、劳务合同要包括哪些要点劳务合同要包括下列要点：（一）派遣的工作岗位名称和岗位性质；（二）工作地点；（三）派遣人员数量和派遣期限；（四）按照同工同酬原则确定的劳动报酬数额和支付方式；（五）社会保险费的数额和支付方式；（六）工作时间和休息休假事项；（七）被派遣劳动者工

2024-01-07

78人看过
消费者
该法适用于哪些方面？

该段内容描述了中华人民共和国食品安全法的适用范围，包括食品生产、加工、销售、储存、运输和使用食品添加剂等活动，以及食品生产经营的管理和安全管理。食品生产经营者应当遵守法律、法规和食品安全标准，保证食品安全，诚信自律，对社会和公众负责，接受社会监督，承担社会责任。中华人民共和国食品安全法的适用范围如下:1.食品生产和加工,包括食品的种植、养殖、捕捞、采集和加工等;2.食品销售和餐饮服务,包括食品的销售、储存、运输和餐饮服务等活动;3.食品添加剂的生产经营,包括食品添加剂的研发、生产、加工和使用等;4.使用食品添加剂、食品相关产品进行食品生产经营活动;5.食品的贮存和运输,包括食品在生产、加工、销售和运输过程中的储存、包装、运输等;6.对食品、食品添加剂、食品相关产品的安全管理,包括食品生产、销售、储存和运输等活动的安全管理。食品生产经营者应当依照法律、法规和食品安全标准从事生产经营活动，保证

2023-09-10

262人看过
法律综合知识
政务立案有哪些处分

政务立案是行政处分。行政处分是国家监察机关针对所有行使公权力的公职人员，包括行政机关的工作人员、审判机关、检察机关、事业单位以及基层群众自治组织的管理人员，国有企业的管理人员和其他的行使公权力的公职人员所给予的纪律处分和惩戒。因此，只有开除公职人员才属于政务开除。《公职人员政务处分暂行规定》第二条公职人员有违法违规行为应当承担法律责任的，在国家有关公职人员政务处分的法律出台前，监察机关可以根据被调查的公职人员的具体身份，依照相关法律、法规、国务院决定和规章对违法行为及其适用处分的规定，给予政务处分。

2024-04-27

480人看过

法律综合知识
职务侵占是否能够适用于行政惩处

一、职务侵占是否能够适用于行政惩处职务侵占是不够适用行政惩处的，但若其行为构成犯罪，则可以对其追究刑事责任。根据我国《刑法》对于职务侵占罪的规定，工作人员利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。《中华人民共和国刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。二、职务侵占罪的自首条件职务侵占罪自首必须具备的条件是：1．犯罪人犯罪以

2023-11-27

148人看过
分手费
哪些法律适用处理分手费纠纷

民法典规定民事主体设立、变更、终止民事权利和民事义务的合法行为系民事法律行为。男女双方约定或一方自愿给付分手费的行为，显然是男女双方解除恋爱、同居、婚约以及婚姻关系时，设立民事权利和民事义务的合法行为，这一行为的法律后果即产生分手费。分手费既然是男女双方设立民事权利和民事义务的民事法律行为的产物，那么分手费必然会受到民法典的调整。所以，从民事法律行为方面来分析，处理分手费纠纷可适用民法典相关条文来作出裁判。另外，男女双方解除恋爱、同居、婚约以及婚姻关系时，双方约定或一方自愿给付分手费的行为实质就是双方约定民事权利和义务的行为，该行为产生的民事法律关系是双方解除恋爱、同居、婚约以及婚姻关系后建立的新的民事合同关系，该民事合同关系的内容就是一方按约定或承诺给付对方分手费，对方接受分手费。既然分手费是男女双方解除恋爱、同居、婚约以及婚姻关系后建立的新的民事合同关系，那么，在解决分手费纠纷时就可适

2023-04-26

348人看过
死刑
普通程序适用于哪些行政案件？

人民法院审理下列第一审行政案件，认为事实清楚、权利义务关系明确、争议不大的，可以适用简易程序：（一）被诉行政行为是依法当场作出的；（二）案件涉及款额二千元以下的；（三）属于政府信息公开案件的。除前款规定以外的第一审行政案件，当事人各方同意适用简易程序的，可以适用简易程序。刑事案普通程序审理期限是多久刑事普通程序审理期限一般为两个月。对于可能判死刑或者附带民事诉讼的案件，可以延长三个月；审理自诉案件未被羁押的，应在受理后六个月内宣判。刑事案件的判决走普通程序审理时，要根据具体情况决定适用的期限规定。不适用简易程序的情形有哪些1、有重大社会影响的；2、被告人是盲、聋、哑人，或者是尚未完全丧失辨认或者控制自己行为能力的精神病人的；3、共同犯罪案件中部分被告人不认罪或者对适用简易程序有异议的。《行政诉讼法》第八十二条，人民法院审理下列第一审行政案件，认为事实清楚、权利义务关系明确、争议不大的，可以

2023-08-11

204人看过
法律综合知识
行政处罚对哪些主体适用

一、行政处罚对哪些主体适用1．有行政处罚权的行政机关行政机关具有行政处罚权必须由法律、法规、规章明确规定，必须在法定职权范围内实施；2．法律、法规授权的组织法律、法规授权的组织有权按授权的范围实施行政行为并成为适格被告。但被授权的组织必须具有管理公共事务的职能；3．行政机关委托的组织受委托的组织必须具备以下条件：（1）是依法成立的管理公共事务的事业组织；（2）具有熟悉有关法律、行政法规、地方性法规、规章和业务的正式工作人员；（3）具备必要的技术检查或技术鉴定的条件。二、对行政处罚不服可以直接提起诉讼吗对行政处罚不服可以直接提起诉讼。当事人对行政处罚决定不服的，在60日之内可以申请行政复议，在六个月之内可以提起行政诉讼。根据行政诉讼法的规定，对属于人民法院受案范围的行政案件，公民、法人或者其他组织可以先向行政机关申请复议，对复议决定不服的，再向人民法院提起诉讼；也可以直接向人民法院提起诉讼。

2023-06-22

235人看过

立功
政务处分的适用范围与公职人员违法行为

二人以上（含二人）共同故意违纪的，对为首者，从重处分，本条例另有规定的除外；对其他成员，按照其在共同违纪中所起的作用和应负的责任，分别给予处分。对于经济方面共同违纪的，按照个人所得数额及其所起作用，分别给予处分。对违纪集团的首要分子，按照集团违纪的总数额处分。公职人员从轻或者减轻处分情形有哪些《中国共产党纪律处分条例》规定：有下列情形之一的，可以依照规定从轻或者减轻处分：（一）主动交代本人应当受到党纪处分的问题的；（二）主动检举同案人或者其他人应当受到党纪处分的问题，经查证属实的；（三）主动挽回损失或者有效阻止危害结果发生的；（四）主动退出违纪违法所得的；（五）有其他立功表现的；（六）本条例分则中另有规定的。第二十二条根据案件的特殊情况，由中央纪委决定或者经省（部）级纪委（不含副省级市纪委）决定并呈报中央纪委批准，对违纪党员也可以在本条例规定的量纪幅度以外减轻处分。《中国共产党纪律处分条例

2023-07-06

498人看过
再婚
哪些奖励政策适用于晚婚晚育？

晚婚晚育的可以享受国家规定的基本婚假、生育假、延长婚假、生育假或者其他福利待遇。奖励婚假和生育假，是指公民因晚婚晚育而享受的特殊奖励休假。休假期间，工资和奖金也应发放。根据《中华人民共和国人口与计划生育法》规定，符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。省、自治区、直辖市和较大的市的人民代表大会及其常务委员会或者人民政府可以依据规定，结合当地实际情况，制定具体实施办法。国家规定晚婚晚育的年龄有哪些1、原国家法定的晚婚年龄是多少（1）晚婚的前提是双方都为初婚，如果其中一方属于再婚就不属晚婚；（2）男25周岁以上、女23周岁以上结婚为晚婚；（3）晚婚晚育享受国家的鼓励政策，双方达到双方享受，一方达到一方享受。2、最新晚婚晚育年龄是多少（1）已婚妇女24周岁以上或晚婚后怀孕生育第一个孩子为晚育；（2）享受晚育的前提条件是男女双方都须是第一次生育，如果其中有一方以

2023-07-07

188人看过