公司与个人的社保比例-法师兄

公司与个人的社保比例

来源：法律编辑整理时间： 2023-04-04 14:30:59 72 人看过

公司与个人的社保比例如下：

医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；

养老保险：个人为8%，单位承担20%；

失业保险：个人为1%，单位承担2%；

工伤保险:个人无，单位1%；

生育保险：个人无，单位1%；

而工伤和生育保险的费用均由单位承担。

公积金缴费比例：5%-12%。

一、武汉市社保个人和公司各承担多少

武汉社保缴纳比例为：养老保险是单位承担比例20%，个人承担比例8%；医疗保险是单位承担比例8%，个人承担比例2%；失业保险是单位承担比例2%，个人承担比例1%；工伤保险是单位承担比例0.5%—2%，个人不缴费；生育保险是单位承担比例0.5%，个人不缴费；公积金是单位承担比例8%—12%，个人承担比例8%—12%。

二、五险一金报销标准

五险一般包含：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，而一金则为住房公积金，一般用人单位与个人缴纳的比例为：养老保险，用人单位交纳比例为21%，员工个人按8%进行交纳；医疗保险的缴费比例为，用人单位9%，员工个人为2%+3元；失业保险的缴费比例为，用人单位2%，员工个人为1%。工伤保险，一般由用人单位按每月为员工缴纳0.5%的比例，而员工自己无需交此项保险。生育保险，用人单位每个月需为员工缴纳1%的比例，此项保险员工自己不用缴。住房公积金，一般根据用人单位的实际运营情况，可以按照住房公积金缴费比例进行选择，例如用人单位按照员工工资的12%缴纳住房公积金，则单位和个人都是按照工资的12%进行缴费。

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