更新时间:2022.03.25
工伤赔偿是按照平均工资。是按照统筹地区上年度职工月平均工资来进行确定的,也就是该地方的平均工资。工人如果受伤了的话,需要进行一定的鉴定。鉴定完毕之后需要赔付的,有医疗费用和一次性的伤残补助金。造成暂时不能够工作的,也会支付基本的工资。 工伤
工伤死亡赔偿标准是: 1、劳动者因为工伤导致死亡的,劳动者的近亲属可以领取丧葬补助金和一次性工亡补助金,有需供养的亲属还可以领取供养亲属抚恤金。 2、丧葬补助金的赔偿标准为上一年度劳动者月平均工资的六个月工资。 3、一次性的工亡补助金的赔偿
工伤赔偿标准包含以下项目:医疗费、伙食补助费、交通、食宿费、康复治疗费、工伤医疗期工资、生活护理费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、安家补助费、丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金
工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。无论是几次工伤,只要受到工伤就可以在规定的时间里面申请赔偿。 工伤赔偿项目有:医疗费、伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次
根据我国相关法律规定,对于工伤赔偿标准是按照医疗费、营养费、误工费、残疾器械费以及伤残津贴、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金以及丧葬补助金等费用进行赔偿的。其具体标准为: (一)治(医)疗费。其治疗工伤所需费用必
工伤认定之后的赔偿和自己的工资都是不挂钩的,因为工伤认定以后的赔偿并没有具体的伤残等级鉴定依据,所以只赔偿医疗费和停职留薪的相关待遇等。只有在做工伤伤残鉴定以后,每一级别的工伤伤残鉴定都和自己的本人工资挂钩。工伤伤残鉴定赔偿标准 1、一级伤
工伤赔偿标准如下: (1)按生活自理障碍支付统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%作为生活护理费; (2)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (3)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2
工伤职工到指定医院就医所需的挂号费、诊疗费、住院费、医疗费、药费、差旅费全部报销。受伤职工住院期间,按本市出差职工伙食补贴标准的2/3给予伙食补贴。工伤职工治疗不属于工伤职工范围的疾病的医疗费用,按照现行社会统筹劳动保险医疗费用和大病医疗费
工伤死亡应当赔偿丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。 (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 (二)供养亲属抚恤金标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10
工伤伤残赔偿标准如下: 1、就诊、医用药品以及住院费用; 2、伤残津贴,津贴的具体金额根据伤残员工的伤残等级而定,津贴需按月支付; 3、一次性工伤医疗补助金以及一次性伤残补助金; 4、伤残职工住院期间的伙食补助; 5、疾病治疗辅助器具以及治
工伤烫伤赔偿标准包括医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、护理费、停工留薪、伤残补助金以及伤残津贴。治疗工伤的医药费需要的费用要符合工伤保险的诊疗项目目录、工伤保险的药品目录以及工伤保险的住院服务标准。住院伙食补助
工伤赔偿项目及标准如下: 1、医疗费、康复治疗费、交通费、住宿费根据医疗机构的证明确定; 2、住院伙食补助费按单位因公出差伙食补助标准支付; 3、辅助器具费,所需费用按国家标准从工伤保险基金中支付; 4、停工留薪期工资。职工接受工伤医疗的,