更新时间:2022.07.06
建筑工伤赔偿具体如下: 1、如果是承包商的人受到了工伤,这属于承包商的责任; 2、如果是建设单位的人以及其他非工程建设人员受工伤,这是属于建设单位的责任; 3、但是如果是承包方,没做好安全措施导致有人受了工伤,承包方是需要承担责任的,但承担
工伤死亡赔偿金标准为: 1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; 2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属,标准为,配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或
丧葬补助金:为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金:按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。一次性工亡补助金:标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
工伤死亡的赔偿标准如下: 1、停工留薪期的工资待遇与原待遇一致,由用人单位按正常工资待遇支付; 2、医疗费、交通、食宿费用等按规定由工伤保险基金支付; 3、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资等。
职工因工伤死亡的,其近亲属可以领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资,供养亲属抚恤金一般是按比例发放给近亲属,标准为配偶每月40%,其他亲属每人每月30%。
工伤保险基金支付死亡赔偿的条件:用人单位依法为职工购买了工伤保险(否则由用人单位支付工伤保险待遇);职工因工死亡。职工因工死亡,其近亲属可从工伤保险基金领取供养亲属抚恤金、丧葬补助金和一次性工亡补助金。
1、丧葬补助金:6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资; 2、供养亲属抚恤金:配偶抚恤金计算公式:工亡职工本人工资X40%/月;其他亲属抚恤金计算公式:工亡职工本人工资X30%/人/月;孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%
工伤事故死亡赔偿标准: 1、丧葬补助金按省、自治区、直辖市上年度职工平均工资6个月的标准发给。 2、供养亲属抚恤金发给由死者生前提供主要生活来源的死者的亲属。其标准为:配偶每月按本省、自治区、直辖市上年度中月平均工资的40%发给,其他供养亲
先申请工亡,要求支付丧葬费、抚恤金和一次性的工亡补助金。丧葬费标准为6个月的单位所在统筹地区上年度职工月平均工资。 供养亲属的抚恤金标准为:配偶,每月按工亡职工本人月工资的40%;其他亲属,每月按工亡职工本人月工资的30%。 孤寡老人或者孤
工伤死亡一次性赔偿标准是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。根据相关法律规定,伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属可以领取丧葬补助金,即统筹地区上年度职工6个月的月平均工资。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,供养
非因工伤死亡的赔偿标准: 1.丧葬费。本企业职工平均工资2个月。 2.一次性救济金。其供养直系亲属1人者,为死者本人工资6个月;2人者,为死者本人工资9个月;3人或3人以上者,为死者本人工资12个月。 3.供养直系亲属生活困难补助。 企业职