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解除或终止劳动关系协议书怎么写

更新时间:2022.06.07

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行动指南
1、根据甲、乙双方于年月日签订的劳动合同,甲方按照以下合同条款之()项原因,决定自年月日终止与乙方签订的劳动合同。 2、甲方按照相关劳动法规规定以及劳动合同书约定的条款,对经济补偿金做如下决定: 3、本协议书一式二份,甲、乙双方各执一份。甲方:乙方:签订日期:年月日。
律师普法
  • 解除终止劳务派遣协议书怎么写
    解除终止劳务派遣协议书怎么写

    解除终止劳务派遣的协议书内容:劳务派遣单位与用工单位基本信息;解除或者终止的时间;工作交接;经济补偿金或者双倍赔偿金;社保关系和档案转移;争议的解决方式;其他。

    2020.06.25 100
  • 终止或解除劳动关系后的工伤认定
    终止或解除劳动关系后的工伤认定

    职工与用人单位解除劳动关系后,若工伤发生在解除劳动关系之前,职工是可以向用人单位追索认定工伤赔偿的。根据相关法律规定,曾经从事接触职业病危害作业、当时没有发现罹患职业病、离开工作岗位后被诊断或鉴定为职业病的符合条件的人员,可以自诊断、鉴定为

    2020.06.12 113
  • 解除或终止劳动合同程序不合法劳动关系终结了吗?
    解除或终止劳动合同程序不合法劳动关系终结了吗?

    合法劳动关系成立后,并非一成不变,正如普通合同有解除情况一样,劳动合同在出现无法维持情形时也要解除。因劳动合同的解除用工双方的权利义务即行终止: 1、用工双方合意解除劳动关系。在劳动合同约定的期满前,用人单位与劳动者协商解除劳动关系,未履行

    2020.05.01 120
专业问答
  • 终止,解除劳动合同或者工作关系的证明书怎样填写

    解除或终止合同证明劳动局有统一印制的,按上面的内容填写就可以了。

    2022-10-09 15,340
  • 劳动关系解除或终止的条件是什么?

    劳动合同订立后,尚未全部履行完之前,劳动者和用人单位由于某种情况的出现而提前结束劳动关系的行为,比如劳动者或用人单位单方提出解除合同。劳动合同的解除分为法定解除和协商解除两种。

    2022-08-19 15,340
  • 终止或解除劳动关系的证明书上的原因怎么填

    一共六个选项,除了第二个“个人主动提出离职”(好像是这几个字,反正就是个人主动要求的)之外的,都可以领到失业金。

    2022-10-10 15,340
  • 竟业限制协议解除或终止劳动争议

    我原合同到是在1月31日到期,现在正在办理补签合同一事,其中有一份竟业协议,解除或终止劳动合同后,公司每月支付50元作为补偿,如违约则需一次性支付5万元做为赔偿,而公司给我的一年的工资也不到三万。这样

    2022-10-20 15,340
法律短视频
  • 如何解除劳动关系 01:35
    如何解除劳动关系

    解除劳动关系方式,具体如下: 1、劳动者与用人单位协商一致,可以解除劳动合同; 2、劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同; 3、劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 用人单位有下列情形之一的,劳动者可

    1,578 2022.06.15
  • 劳动者怎样才能解除劳动关系 01:02
    劳动者怎样才能解除劳动关系

    劳动者解除劳动关系的方式有以下情况: 1、用人单位与劳动者协商一致,只要协商的内容、形式、程序不违反法律强制性规定,就可以解除劳动合同; 2、预告解除; (1)劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同; (2)劳动者在试用期

    430 2023.01.04
  • 劳动合同解除和终止有什么不同 00:58
    劳动合同解除和终止有什么不同

    劳动合同解除和终止的区别在于:1、二者发生时间不同。劳动合同解除是指劳动关系提前终结,劳动合同终止是劳动合同目的实现之后的正常终结;2、发生原因不同。劳动合同终止事由包括劳动合同中的预先约定、当事人丧失合同主体资格等因素,而劳动合同解除事由

    2,474 2022.04.15
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