集体合同的订立程序是怎样的?-订立方式问题在线咨询-法师兄

行动指南

(1)制定集体合同草案：集体合同应由工会代表职工与企业签订，没有建立工会的企业，由职工推举的代表与企业签订。 (2)审议：将集体合同草案文本提交职工大会或职工代表大会审议。 (3)签字：集体合同草案经职工大会或职工代表大会审议通过后，由双方首席代表签字或盖章。 (4)登记备案。 (5)公布：集体台同一经生效.企业应及时向全体职工公布。

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社会组织集体合同的签订程序
确定集体协商代表，进行集体协商，提请职工代表大会或全体员工审议通过，首席代表签字，劳动行政部门审查，向全体人员公布。根据《集体合同规定》第三条的规定，集体合同是指用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定，就劳动报酬、工作时间、休息休假

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集体合同的订立主体一般是谁
集体合同的签订主体包括劳动者方签约人和用人单位方签约人。劳动者方签约人，一般法定为具有集体合同当事人资格的工会组织的机关。用人单位方签约人，法定为用人单位团体的机关和用人单位的单位行政人员。订立集体合同的办法： 1、确定集体协商代表。集体

2021.04.09 97
人事保管合同订立从程序是怎样的
人事保管合同签订流程是： 1、首先要认真审查劳动者的主体资格； 2、双方应履行告知义务，如实告知劳动者工作内容、工作条件等； 3、按规定签署劳动合同，先让劳动者签字，再用人单位法人或委托人签字，后统一盖章； 4、办理入职手续。

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专业问答

集体合同的订立有哪些流程，集体合同的订立流程是怎样的
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怎样理解订立集体合同中的集体协商
根据劳动和社会保障部制定的《集体合同规定》第三条的规定，集体合同是指用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训、保险福利等事项，通过集体协商

2022-10-23 15,340

法律短视频

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简述合同订立的程序
合同的订立是指双方当事人经过协商，从而达成一致协议的过程。具体来说包括了以下的程序：1、一方当事人发出要约；2、对方当事人接受要约之后发出承诺；3、当事人接受承诺，合同宣告成立。因此，只要双方经过要约和承诺这两个阶段，达成一致的合意就是合同

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合同订立要什么程序
合同订立必须经过要约和承诺这两趟程序。根据民法典的规定，承诺是接受要约的意思表示，而承诺生效时，合同宣告成立。因此，合同的订立首先需要约人发出要约。要约是希望与对方订立合同的意思表示，又被称为发价或者出价。要约应当满足以下条件：1、要约的内

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