合同到期需要代通知金吗-合同终止问题在线咨询-法师兄

行动指南

在这个逐渐利益化的时代，我们每个人的生活水平甚至是个人的尊严几乎都是要通过工作性质，薪酬待遇的才能够得以实现的，而在多元化的用工关系当中劳动关系也逐渐呈现出了契约化、规范化。但大家也不能把相关的概念稀里糊涂的就很想在一起，例如，合同到期了代通知金并不需要公司进行赔偿的。

律师普法

合同到期没提前通知要支付代通知金吗
代通知金适用的情形为，用人单位对无过失的员工在没有提前三十日通知的情形下解除劳动合同，才支付代通知金。劳动合同期满，用人单位不与劳动者续签，需要向劳动者支付经济补偿。

2020.10.17 150
租金到期需要通知吗?
要。如果说租房到期是需要搬走的，那肯定是要提前通知一下房东的，要跟房东说清楚原因，而且大家也要确定具体搬家的时间，到时候还需要跟房东那边拿相应的租金。

2021.02.17 325
合同到期有代通知金可以领取吗
依据我国劳动合同法的规定，劳动合同到期后终止合同的，用人是不需要支付代通知金的，只需要书面通知劳动者就可以了。

2020.07.17 82

专业问答

代通知金合同是否到期是否需要赔偿
代通知金在合同到期的情况下是不需要赔偿的，但劳动合同到期公司单方面决定不续签的话可以获得经济补偿金，一般经济补偿金和代通知金是不可能同时存在的。并且，在劳动合同到期以后是职工自己不想续签的，公司的做法

2023-08-20 15,340
劳动合同到期支付代理通知金，代理通知金约定一个月吗
合同到期不续约的，不需要支付代理通知费。需要支付代理通知费的，必须符合法定条件。根据《劳动合同法》第四十条的规定，有下列情形之一的，用人单位可以提前30天书面通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月的工

2021-12-24 15,340
合同期满代付通知金需要注意什么
合同期满代通知金的相关规定：有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原

2023-01-15 15,340
试用期六个月合同的代通知金需要赔付吗？
很多刚入职的小伙伴会遇到这样的问题，试用期六个月合同的代通知金需要赔付吗？当然，针对这个问题其实是需要看情况来说的，公司有正当理由，如考核不合格等，是不需要支付的。但需要说明情况，如果是违法解除，则需

2023-10-29 15,340

法律短视频

01:06
合同到期要提前通知吗
合同到期是否要提前通知，由当事人自行决定，具体如下： 1、合同到期续签需要提前通知，按照相关法律的规定，没有特别约定，劳动者不续签劳动合同，一定要提前通知公司的； 2、若双方当事人在签订合同的时候，明确了合同到期不需要提前通知的，则不需要通

584 2023.07.10
00:58
不续签劳动合同需要提前通知吗
不续签劳动合同，不需要提前通知。但是用人单位需要向劳动者支付经济补偿。用人单位需要按照劳动者在单位的工作年限，作出补偿。劳动者在该单位每工作满一年，单位就需要支付一个月工资作为补偿。劳动者工作时间在六个月以上不满一年的，那么需要按照一年来计

3,027 2022.05.11
01:16
工作合同到期需要离职申请吗
不需要离职申请。劳动合同到期，则双方的劳动关系终止，如果没有想要续签的，那么双方关系就自动解除。因此，合同到期后，是不用提交离职申请的，但在生活中，为了给公司留下良好的印象，通常还是会提交离职申请。如果劳动合同到期之后，是公司不想续签

4,505 2022.05.11

合同纠纷不同阶段法律问题导航

热门视频

热门图文

问答关注榜

为您推荐