工伤认定后老板不在公司怎么办-员工怎么办问题在线咨询-法师兄

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我们国家对于工伤认定老板不在公司的情况下其实就可以认定属于工伤认定老板不配合。我们国家对于这个情况有着相关的明确规定，如果老板不配合我们是可以自己去相关的部门来申请工伤鉴定的。

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该怎么办老板不支持工伤认定
如果老板不支持工伤认定也不去申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起的1年内，可以申请工伤认定。在此期间发生的工伤待遇等有关费用依法由老板负担。

2020.12.08 91
工伤认定后老板该怎么赔偿
如果因工负伤，并被认定为工伤，首先应当确定伤残等级，然后根据伤残等级核算赔偿数额，再与单位就赔偿问题进行协商，协商不成的，可以到当地劳动仲裁提请仲裁申请，维护自己的合法权益。工伤职工依据用人单位是否缴纳了工伤保险，可以获取如下赔偿： 1、如

2020.12.19 102
自己申请工伤认定老板不认该怎么办
工伤是相对于非因公负伤而言，是因公负伤的简称。之前由于体制的原因我国国家机关、事业单位干部职工因工作原因负伤致残通常采用该术语，现行《工伤保险条例》已经适用于普通事业单位职工，公伤只存在于国家机关公务员和参照公务员法管理的事业单位和社会团体

2020.04.30 221

专业问答

公司不诚认因工伤受伤老板怎么办？
单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的

2022-10-07 15,340
在工地上受伤, 老板不配合, 怎么办? 工伤认定? 公司不配合怎么处理
伤者的伤情如果符合工伤认定原则，在工作时间、工作地点、做与工作有关的事情受到伤害的，最好还是申请工伤认定，然后申请伤残等级鉴定，最后根据伤残等级申请工伤赔偿。如果，在申请工伤认定的时候，公司不配合，伤

2022-02-23 15,340
老板不在公司公司认定的工伤能否要求赔偿？
《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；（三）因除

2022-08-01 15,340
受伤后老板不做工伤认定怎么办，法律依据是什么，受伤后老板不去做
受伤后老板不做工伤认定，如果用人单位不去进行工伤认定的，劳动者可以在受伤之日起一年内申请工伤认定的，法律依据如下：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，

2022-02-07 15,340

法律短视频

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给老板打工受伤医疗,老板不交钱怎么办?
给老板打工受伤医疗，老板不交钱的处理办法如下：可以收集证据向法院提出诉讼，要求雇主承担赔偿责任，并向法院申请先予支付医疗费。如果存在劳动关系，可申请工伤赔偿，如果不是劳动关系，可自己向法院起诉。一般来说给私人老板打工，都不属于劳动关系。根据

1,753 2022.05.11
01:39
工地老板不给工资一直托怎么办
1、搜集工作过的相关证据，如劳动合同，工作文件，工作照，工作记录等等。若未签订劳动合同的，在公司工作没满一年的，可以要求每个月的支付双倍工资的赔偿；2、向劳监大队或者中队去提交证据，请求劳监大队调解；3、向劳动局申请劳动仲裁。需要按照劳动局

2,128 2022.04.17
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公司不承认工伤找谁
提起劳动仲裁。公司不承认工伤，劳动者可以提起仲裁。发生工伤后，职工应当尽快申请工伤认定。认定为工伤之后，劳动者就可以去做劳动能力鉴定，评定伤残等级，等待鉴定结论。在鉴定完毕后，劳动者可以计算出赔偿项目和金额，找单位要求赔偿。单位如果还是拒绝

1,216 2022.05.11

企业债务不同阶段法律问题导航

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