更新时间:2022.10.09
劳动合同丢失后是能补签的,但需要经双方当事人协商达成一致。或者丢失的一方可以直接申请复印对方留存的合同文本,并签字或者加盖印章。生效的劳动合同一般是由双方各保留一份的。
劳动合同丢失是可以补办的。劳动合同一般一式二份,由劳动者本人、用人单位各保存一份。如果劳动者保存的一份丢失,可以到用人单位复印他们保存的一份,然后加盖印章,标注复印来源即可。
原单位劳动合同丢失可以补办。劳动合同签订或者变更后,劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。如果丢失的,可以复制对方持有的劳动合同。劳动合同持有或者变更后,用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应
合同原件丢失可以补签。合同原件丢失最好和对方补签一份,补签的合同应注明因甲方将合同原件丢失,经甲乙双方协商一致,补签本合同双方签字或盖章。也可以将对方的合同复印一下,然后双方在复印件上签字或盖章并注明甲方合同原件丢失,经甲乙双方协商一致本复
劳动合同丢了可以补。劳动合同签订时一般一式两份,由劳动者本人、用人单位各保存一份。如果劳动者的劳动合同丢失,可以要求用人单位复印用人单位保存的劳动合同,然后加盖用人单位印章,标注复印来源即可。
劳动合同丢失后可以复印对方保存的原件,再加盖印章。劳动合同一般有一式三份,分别让劳动者本人、用人单位和劳动部门各保存一份。如果劳动者保存的一份劳动合同已经丢失,那么可以到用人单位复印他们保存的那一份劳动合同,然后加盖印章,标注复印来源即可。
是可以补的。 劳动合同文本是由用人单位与劳动者各执一份的,所以单位可以复制劳动者保存的合同文本,并加盖其印章; 或者单位申请了合同备案的,可以依法到备案机关去复制合同文本,并加盖备案机关的印章。
建立劳动关系必须签订劳动合同,因此合同丢失后可以补办,到用人单位复印其保存的劳动合同,然后加盖印章,标注复印来源即可。 根据《劳动法》第十六条规定,劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。 建立劳动关系应当订立劳动
原单位劳动合同丢失可以补办。劳动合同一式三份,由劳动者本人、单位和劳动部门各保存一份。原单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查,劳动者可以要求原单位为其补办。
公司劳动合同遗失的,可以补签。劳动者与用人单位签订的劳动合同,属于劳动者的那一份劳动合同丢失,劳动者可以让公司补办。一般一式三份,由劳动者本人、用人单位和劳动部门各保存一份。根据《劳动合同法》第十条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
合同丢失可以补。 合同丢了的处理办法: (1)找对方当事人签订一份新的合同或者对旧合同进行复印; (2)对于有备案的合同,可以到备案的部门复印。 无论是复印的合同还是重新签订的合同,均应当在合同中说明合同丢失的情况并签名或盖章。
合同丢失一般是可以补的。补办合同的流程相对而言,较为简单。但是需要合同另一方当事人,承认合同的存在,并且愿意配合补一份合同,补一份合同,需要双方当事人重新签字,所以需要另一方当事人配合,才能补丢失的合同。合同是合同诉讼中的重要证据。合同应当