更新时间:2022.07.06
公司法人是否可以去别的公司上班,取决于是否和本公司的业务相冲突,另外还需得到股东会许可。我国法律中规定未经股东会或者股东大会同意,利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业机会,自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务。
法人可以去其他公司上班。按照劳动合同处理,但不得损害原公司或新公司的利益。企业法人能否在其他公司工作,取决于是否与公司业务发生冲突,是否需要股东会许可。公司法定代表人是企业法人的法定代表人,代表法人从事民事活动。成为法定代表人后,其自然人格
公司法定代表人可以去其他公司上班。但是公司法定代表人一般不得同时兼任另一公司法人的法定代表人。如果因特殊需要兼任的,只能在有隶属关系或联营、投资入股的企业兼任,并由企业主管部门或登记主管机关从严审核。并且不能损害原公司和新公司利益,不得从事
法人不是一定能在其他公司上班的。若和本公司的业务相冲突,未获得股东会许可的,不得在其他公司上班。若股东会许可,且另一家公司的业务与本公司不冲突,则法人可以去其他公司上班。
若是普通员工的话,原则上不允许,除非你们公司同意。 担任两家法人则是不可以的,一个人同时可以兼任几家公司法人的条件是符合两个公司不是同类或近似类竞争的企业。
法人不是一定能在其他公司上班的。若和本公司的业务相冲突,未获得股东会许可的,不得在其他公司上班。若股东会许可,且另一家公司的业务与本公司不冲突,则法人可以去其他公司上班。
企业法人代表可不可以去别的公司打工,这取决于是否和本公司的业务相冲突,另外还需得到股东会许可。 公司法人代表在其他公司上班,按照劳动合同处理,但不得有损原公司利益或者新公司的利益。 公司的法人代表是企业法人的法定代表人,代表法人从事民事活动
法人代表是否可以去别的公司上班需要视具体情况而定,一般情况下法定代表人能在其他公司上班,但是这几个公司不应当是竞争关系。法定代表人代表公司进行民事活动,凡是执行职务的行为均被认为是法人的行为。法定代表人只能是一个自然人。公司法人的权利有:
公司法人是按照公司法设立有独立的财产享有民事权利和承担民事义务,并对公司的债务承担民事责任的企业组织。公司法人是可以去别的公司上班的,按照劳动合同处理,但不得有损原公司利益或者新公司的利益。前提是必须得经过公司的许可。
名下有公司能否去别的公司上班要视情况而定,具体如下: 1、如果其名下的公司和其另外任职的公司的经营的是同类或者近似业务,存在竞争关系,或违反竞业限制规定的,那么其不能到其他公司上班; 2、如果其得到了担任法定代表人的公司的股东会的许可,并且