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暂行的私营企业条例是如何规定的呢?

更新时间:2022.03.10

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根据《中华人民共和国私营企业暂行条例》的规定,私营企业分为独资企业、合伙企业、以及有限责任公司等。不同类型的企业设立需要满足不同的条件,设立后投资者需要承担的责任也存在差异。
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  • 企业信息公示暂行条例规定,企业应当怎么做
    企业信息公示暂行条例规定,企业应当怎么做

    企业应当自主申报公示信息;建立企业信息即时公示制度,及时公示企业信用信息;工商行政管理部门对企业公示的信息依法开展抽查或者根据举报进行核查,企业应当配合。

    2020.07.31 879
  • 私营企业的固定资产是如何分类的?
    私营企业的固定资产是如何分类的?

    私营公司固定资产是按下列标准继续拧分类的: 1、按所有权性质,分为自有固定资产和融资租入固定资产; 2、按使用情况,分为使用中固定资产、未使用固定资产和不需用固定资产; 3、按经济用途,分为生产经营用固定资产和非生产经营用固定资产等其他分类

    2020.07.24 91
  • 私营企业破产清算如何进行的
    私营企业破产清算如何进行的

    私有企业破产清算包括:清理公司财产,分别编制资产负债表和财产清单、通知和公告债权人并进行债权登记、提出财产估价和清算方案、分配财产。 一、清理公司财产,分别编制资产负债表和财产清单。清算组织要全面清理公司的全部财产,不仅包括固定资产,还要流

    2022.09.03 161
专业问答
  • 企业兼并的暂行办法规定的条件是如何样的呢

    企业在进行并购时,应当根据或本效益分析进行决策。其基本原则是并购净收益一般应当大于零,这样并购才有利可图,以实现股东财富最大化的目标。并购净收益的计算通常可以通过以下方式:首先、计算并购收益、并购收益

    2022-07-29 15,340
  • 全民所有制工业企业承包经营责任制暂行条例第35条如何规定的?

    企业资金作为承包经营企业负亏的风险基金。承包期满后转入下期承包的企业资金。企业完不成上交利润,先用企业当年留利抵交。不足时,用企业资金抵交。

    2022-09-11 15,340
  • 私营企业辞退员工规定,法律是如何规定的

    私营企业可以辞退员工的情况有:(一)劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的;(二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;(三

    2023-11-07 15,340
  • 给私营企业主管行贿需要如何处理的呢?

    首先,要保留证据。在行贿罪外,还有一条对非国家工作人员行贿罪。 刑法第一百六十四条为谋取不正当利益,给予公司、企业或者其他单位的工作人员以财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处三

    2022-08-03 15,340
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  • 私营企业如何申请破产 01:21
    私营企业如何申请破产

    如果企业法人无法把到期的债务进行偿还,并且资产不能够把全部的债务还清,或者明显不具清偿能力的,则依照规定清理债务。 破产申请可以由债务人、债权人或清算人,当中任何一人提出。 由债务人提出破产申请的,法院要从收到破产申请的当天起,十五天内裁定

    1,425 2022.04.17
  • 私营企业和民营企业的区别有哪些 01:14
    私营企业和民营企业的区别有哪些

    私营企业和民营企业两者的区别有: 私营企业一般指的是由自然人投资设立或者由自然人进行控股,以雇佣员工为基础的盈利性的经济组织;它一般会按照包含了公司法、合伙企业法、私营企业暂行条例等相关的规定,进行登记注册的私营有限责任公司、或私营股份有限

    3,726 2022.04.17
  • 私营企业和个人独资企业的区别 01:27
    私营企业和个人独资企业的区别

    私营企业和个人独资企业的区别:个人独资企业就是个人出资经营、归个人所有和控制、由个人承担经营风险和享有全部经营收益的企业;私营企业是指生产资料属于私人所有,雇工8人以上的营利性的经济组织。个人独资企业与私营企业的主体不同,但是私人企业中是包

    4,756 2022.04.17
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