拖欠工资的法律咨询有哪些-拖欠工资问题在线咨询-法师兄

行动指南

首先，应该去所在城市的劳动局投诉公司。劳动监察组将立案并留下基本信息。然后去贵公司调查了解情况属实，会出面调解，警告公司的行为违反了劳动法。当公司拒绝执行时，将执行，可以要求除在规定时间内全额支付工人工资外，还必须额外支付20%的工资。

律师普法

拖欠工资咨询电话
拖欠工资打 12333，劳动行政部门可以介入查处，因为12333是全国劳动保障电话咨询服务专用号码，当地的劳动行政部门有权对不发工资的情况介入调查，如查证属实由劳动行政部门给予警告，责令改正。

2021.10.13 1,315
劳动仲裁在线咨询拖欠工资
如需电话咨询劳动仲裁相关事宜，请拨打当地12333劳动保障维权热线咨询，或者拨打当地114进行号码查询。当劳动者发生劳动争议，劳动者有权申请仲裁、或者向有关部门投诉，具体采取哪种方式还是两种方式并用效果较好，要看争议的具体内容。劳动监察属于

2020.03.01 156
法律咨询免费律师咨询
免费法律咨询可以寻求法律援助，但需满足一定条件，对下列需要代理的事项，因经济困难没有委托代理人的，可以向法律援助机构申请法律援助: (1)依法请求国家赔偿的; (2)请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的; (3)请求发给抚恤金、教济金

2022.09.29 600

专业问答

公司有拖欠克扣工资的现象，咨询拖欠克扣工资法律规定有哪些？
国务院公布的《劳动保障监察条例》，自2004年12月1日起施行。经由媒体宣传，许多劳动者对《条例》第二十六条格外关注，该条规定：对于用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬行为的，由劳动保障行政外企国

2022-07-16 15,340
拖欠工资咨询电话
拖欠工资打12333，劳动行政部门可以介入查处，因为12333是全国劳动保障电话咨询服务专用号码，当地的劳动行政部门有权对不发工资的情况介入调查，如查证属实由劳动行政部门给予警告，责令改正。

2021-12-14 15,340
哪个网站有关于拖欠工资的问题咨询
问题一：怎么来对拖欠人进行整治？律师回复：建立拖欠“黑名单”制度。一是针对用工管理和工资支付行为不规范问题，进一步明确要落实各类企业包括建设领域施工企业依法按月足额支付工资的主体责任，强调施工总

2021-07-02 15,340
单位拖欠工资怎么办要咨询的原因都有哪些
单位拖欠工资是一个常见的问题，你可以通过下面的方法解决：1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。2．也可以直接申请仲裁。3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。

2022-10-21 15,340

法律短视频

01:09
关于工资拖欠的法律
关于工资拖欠的法律，具体情况如下： 1、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金； 2、用人单位需要按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠

3,111 2022.05.11
01:02
工程款拖欠的后果有哪些
工程款拖欠的后果有四点，分别是： 1、影响建筑企业的生存与发展。资本承包，占用了企业大量的流动资金，周转不灵，职工工资拖欠，设备维修出现问题，部分企业破产； 2、影响整个建筑市场不能正常运行； 3、给工程质量和安全留下了隐患；由于资金上的拮

487 2023.02.22
00:49
拖欠工资属于什么法律纠纷
拖欠工资属于劳动纠纷。用人单位拖欠工资的，当事人可以去人民法院申请支付令，人民法院向用人单位发出支付令后，用人单位未提出异议的，应当尽快履行支付令的义务，向劳动者发放拖欠的工资，用人单位逾期未支付的，劳动者可以申请强制执行，执行员应当对用人

2,410 2022.05.11

企业债务不同阶段法律问题导航

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