工伤保险怎样？如何理赔？-资金拨付问题在线咨询-法师兄

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工伤保险的赔偿是多少，要结合受伤情况，伤残鉴定结论才能确定的，《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；（九）劳动能力鉴定费。第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：（一）治疗工伤期间的工资福利；（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。

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怎样理赔工伤保险？
首先是工伤保险报告，用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的才有这个程序。单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内，向当地劳动行政部门提出工伤报告。其次是工伤认定，用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。如果单位不

2020.08.24 102
员工工伤保险理赔款如何进账
对于员工的工伤保险理赔款，应当这样入账： 1、保险公司或社保赔付公司垫付的药费（全额赔付）：借：银行存款或现金贷：其他应收款--保险公司或社保 2、发生工伤事故后，向职工垫付医药费：借：其他应收款--保险公司或社保贷：现金（或银行存

2020.01.25 159
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2020.06.29 87

专业问答

如何理赔工伤工伤保险
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自受伤之日起三个月内，单位应当为受伤职工申请工伤认定以期得到工伤保险待遇。若单位无意向申请工伤认定，可以由受伤职工个人或其亲属（配偶、子女等）向单位所属辖区的人力资源与劳动保障局的工伤认定科提出工伤认

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如何理赔工伤保险？
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工伤保险理赔流程是怎样
第一，用人单位应当从发生工伤事故的一个月内向劳动行政部门提交工伤认定申请。第二，由办理的社会保险机构对工伤事故进行鉴定，查明是否属于工伤赔偿的范围之内。第三，工伤鉴定是根据申请认定的职工确定是工伤的基础上，等待医疗完结或者医疗期满后，由县级

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