您的位置:法师兄 > 法律常识 > 企业债务法律常识

公司倒闭欠着工资怎么办

更新时间:2022.06.10

专题首页 法律短视频 律师说法 专业问答
行动指南
公司破产后,公司应当支付的职工补偿除了拖欠的职工工资,还有职工的工资和医疗、伤残补助、抚费用,应当划入职工个人帐户的基本养老保险,医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。
律师普法
  • 拖欠工资怎么办,公司要倒闭
    拖欠工资怎么办,公司要倒闭

    依据我国相关法律的规定,公司倒闭造成拖欠工资的,工资是属于优先偿还的债权之一,清偿了破产费用和共益债务后,就会清偿拖欠的工资。相关法律规定破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿: (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助

    2020.12.14 379
  • 公司拖欠工资倒闭
    公司拖欠工资倒闭

    依据我国相关法律的规定,公司倒闭造成拖欠工资的,工资是属于优先偿还的债权之一,清偿了破产费用和共益债务后,就会清偿拖欠的工资。相关法律规定破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿: (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助

    2020.11.23 317
  • 北京公司倒闭后一直拖欠着社保怎么办?
    北京公司倒闭后一直拖欠着社保怎么办?

    向劳动监察部门进行举报。用人单位向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额时,瞒报工资总额或者职工人数的,由劳动保障行政部门责令改正,并处瞒报工资数额1倍以上3倍以下的罚款。

    2020.08.08 290
专业问答
  • 现在公司已经倒闭了,拖欠工资后公司倒闭了怎么办

    公司破产后,所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金,不必申报,由管理人调查后列出清单并予以公

    2022-07-22 15,340
  • 公司倒闭,公司拖欠员工工资怎么办,公司不给工资,

    【法律意见】 1、公司破产的,员工工资可以从企业的破产财产中优先获得分配。 2、公司破产后,没有财产可以清偿工资的,公司对外所负债务(包括对员工的工资债务)消灭,无法获得清偿。

    2022-08-08 15,340
  • 公司倒闭公司停工倒闭员工工资怎么发放

    1、公司倒闭要解散员工,员工工资应一次性支付的,并且要支付解除合同的经济补偿金。 2、《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资

    2022-04-18 15,340
  • d倒闭公司融资后倒闭怎么办?

    公司融资后倒闭,不能清偿到期债务,无力继续经营,由法院宣告停止营业,进行债权债务清理的状态。中国公司法规定,依法宣告破产的公司,由法院依照有关法律,组织股东、有关机关及有关专业人员成立清算组,对公司进

    2023-09-25 15,340
法律短视频
  • 公司倒闭破产员工怎么赔偿 01:13
    公司倒闭破产员工怎么赔偿

    公司倒闭破产,则意味着公司和员工的劳动关系终止,公司应该向员工支付经济补偿金。经济补偿金在企业破产时属于共益债务,优先于一般债务,破产企业只要有财产,就应当随时清偿破产费用和共益债务。补偿金应该按照以下标准: 1、计算的基数:按照员工离职前

    2,602 2022.04.17
  • 公司倒闭法人怎么处理 01:17
    公司倒闭法人怎么处理

    回答这个问题,首先需要明确法人的概念。在法律上,法人指的是具备法律人格的主体。公司就是法人的一种,属于企业法人。因此,从法律上讲,公司倒闭,不存在法人怎么处理的问题,因为公司就是法人。如果问题里的法人指的是法定代表人,公司因为资不抵债破产倒

    1,257 2022.04.17
  • 按劳动法公司倒闭怎么赔偿 01:05
    按劳动法公司倒闭怎么赔偿

    公司破产倒闭作为员工是可以获得经济补偿金的。经济补偿金的标准是按照劳动者入职用人单位的工作年限来计算的。每工作满一年的时间,那么就支付一个月工资的标准。比如说在用人单位工作满三年,那么经济补偿金就是三个月的工资标准。如果公司不愿意支付经济补

    1,922 2022.04.15
公司倒闭欠着工资怎么办
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?