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单位不履行劳动仲裁的裁决该怎么办?

更新时间:2021.12.28

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单位不执行劳动仲裁的裁决的情况下,劳动者可以直接向法院起诉,并提交相关证据文件,要求法院进行判决处理,具体情况下应当根据实际的矛盾纠纷情况来确定,并由司法机关调查取证后来认定。
律师普法
  • 劳动仲裁最终裁决下来后用人单位不履行
    劳动仲裁最终裁决下来后用人单位不履行

    一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。

    2020.11.30 502
  • 单位一直不领劳动仲裁裁决书
    单位一直不领劳动仲裁裁决书

    当事人申请仲裁须自劳动争议发生之日起60日内到劳动仲裁部门领取、填写、并提交申请书。

    2020.01.24 305
  • 单位不履行预先支付医药费的仲裁裁决,该咋整?
    单位不履行预先支付医药费的仲裁裁决,该咋整?

    申请法院强制执行,为了确保劳动者基本生活的应急需要,法律规定,预付救急款项的社会保障制度涉及预先支付劳动者的工资,医疗费等应急款项的仲裁裁决。即使单位不服也必须依法先行给付,就算单位去法院打官司,法院也不会受理。故此,对单位的此种做法劳动者

    2020.02.07 97
专业问答
  • 劳动仲裁生效后单位不履行仲裁裁决

    单位告你不对啊,法律规定单位只能到中级法院申请撤销仲裁,逾期生效,你申请执行。劳动争议调解仲裁法第四十九条用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日

    2022-02-28 15,340
  • 单位不服劳动仲裁裁决, 有权对单位进行劳动仲裁吗?

    根据《劳动法》第82条的规定,对仲裁裁决无异议的,当事人必须履行。像当事人这样的情况,单位不服劳动仲裁裁决的,根据《劳动法》第83条的规定:劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十

    2022-04-25 15,340
  • 劳动仲裁裁决书下来后, 用人单位不履行劳动仲裁裁决可以申请执行吗

    可以申请执行。劳动者与用人单位发生劳动争议,经劳动争议仲裁,作出了属于一裁终局的裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力。劳动者可以向人民法院申请执行,用人单位向中级人民法院申请撤销裁决的,人民法院会裁定

    2022-02-13 15,340
  • 劳动仲裁后拒不履行劳动合同怎么办拒不履行劳动仲裁裁决的如何处理

    1、胜诉之后,如果对方拒绝履行的,胜诉方可以向人民法院申请执行,也可以由审判员移送执行员执行。 2、法院在受理强制执行后,会依法查询债务人名下的房产、车辆、证券和存款; 3、被执行人不履行法律文书确定

    2022-02-08 15,340
法律短视频
  • 单位不给缴纳社保,劳动仲裁后怎么补偿 01:03
    单位不给缴纳社保,劳动仲裁后怎么补偿

    单位不给缴纳社保,劳动仲裁后的补偿如下:劳动者申请劳动仲裁后的补偿是由单位依法在限期缴纳或者补足。如果用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨

    6,486 2022.04.17
  • 劳动仲裁仲裁期限是多久 01:13
    劳动仲裁仲裁期限是多久

    申请劳动仲裁的有效期为一年时间。仲裁庭裁决案件,应当自仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但延长期限不得超过十五日。有下列情形的,仲裁期限按照下列规定计算: 1、申

    2,499 2022.10.03
  • 什么是劳动仲裁? 01:37
    什么是劳动仲裁?

    劳动仲裁,全称为劳动争议调解仲裁。换句话来说,也就是劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。其适用范围规定在《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》所列举的各种具体劳动关系争议中。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事

    4,491 2022.04.17
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