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劳动合同的项目合同

更新时间:2022.09.16

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就项目合同与劳动合同来说,劳动合作协议是指劳动者与单位之间建立的的一种劳务合同关系;劳动者与单位之间不是劳动合同关系;单位不承担劳动者的保险、工资、福利等各种待遇。只是把这一部分工作承包给劳动者完成。而劳动合同是劳动者与单位之间建立的一种聘用关系。单位负责劳动者的工资、保险、福利等各种待遇,同时劳动者要服从单位的领导和工作分配。 如果是劳务合作,劳动者就要自己承担工资、社保、工伤等风险。因此在签订劳务合作费用时,要把这些因素都考虑进去。
律师普法
  • 项目合同与劳动合同怎么写?
    项目合同与劳动合同怎么写?

    1、合同性质不同。这家公司让你签的项目合同应该是属于单纯为服务这一个项目而提供的劳务合同,属于合同法范畴。而劳动合同属于劳动合同法范畴,是性质完全不同的两种合同。 2、主体资格不同。劳动合同的主体是用人单位和劳动者,用人单位对劳动者有《劳动

    2020.08.25 304
  • 项目合同和劳动合同有什么不同
    项目合同和劳动合同有什么不同

    项目合同和劳动合同区别如下: 1、合同性质不同,公司让签的项目合同应该是属于单纯为服务这一个项目而提供的劳务合同,属于合同法范畴。而劳动合同属于劳动合同法范畴,是性质完全不同的两种合同; 2、主体资格不同,劳动合同的主体是用人单位和劳动者,

    2022.10.21 4,512
  • 项目制劳动合同是正式合同么
    项目制劳动合同是正式合同么

    劳动合同是入职后签的,劳务合同只为一个事情签的,尽管都涉及到合同,但劳动合同涉及的内容宽泛些,劳务合同就窄些,它只针对单相工作的几个方面。

    2020.03.16 1,195
专业问答
  • 教育产品项目中的劳动合同

    一,协议个人没有拿到手,是否不符规定及建议有何建议?如果请劳动部门出面是否对自己不利? 个人应该得到一份合同。 二,工资没有达到保障线,但是因为导游行业特殊性加上公司出钱培训的特殊情况,是否不需要达到

    2022-05-09 15,340
  • 劳动合同法劳动者解除劳动合同有哪些补偿项目

    解除劳动合同是《劳动合同法》第四十六条的情形之一,用人单位应当向劳动者支付经济补偿;用人单位违法解除的,用人单位应当在经济补偿的基础上支付双倍赔偿;在其他情况下,用人单位不需要赔偿。

    2021-11-05 15,340
  • 项目合同和劳动合同的区别是怎么样的呢

    争议处理方式不同,劳务合同一般通过法院诉讼解决(如果约定了仲裁条款,也可仲裁),而劳动合同必须先通过劳动争议仲裁委员会的仲裁,对裁决不服的才能起诉到法院,对于部分情形的裁决甚至可以一裁终局。

    2022-08-06 15,340
  • 劳动合同解除赔偿金项目?

    若是用人单位违约解除劳动合同的话:用人单位要向劳动者支付补偿金 第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 第四十七条经济

    2022-04-21 15,340
法律短视频
  • 签劳动合同要注意哪些事项 00:59
    签劳动合同要注意哪些事项

    签劳动合同要注意以下事项: 1、注意劳动用工的形式,在签订劳动合同时,一定要注意是何种用工形式,是否符合招聘时约定以及自己内心的预期。例如是全日制用工还是非全日制用工; 2、明确劳动合同的期限,劳动合同的期限包括固定期限劳动合同,无固定期限

    253 2023.01.04
  • 集体合同和劳动合同的区别 00:56
    集体合同和劳动合同的区别

    集体合同是企业与企业工会或职工代表根据法律、法规的规定,就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项,在平等协商的基础上签订的书面协议;劳动合同是企业与劳动者为确定劳动关系、明确双方的权利义务关系而签订的书面协议。首先,在合

    2,728 2022.04.17
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    工程项目合同无效如何起诉

    工程项目合同涉嫌无效的话,当事人可以向具有管辖权的人民法院提起诉讼。在起诉的过程中,当事人应当提交书面的起诉状。但是需要注意,如果当事人确有困难的话,也可以口头起诉。而起诉状应当包含以下的内容:当事人的相关信息;对方的相关信息;当事人的具体

    955 2022.04.17
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