更新时间:2022.08.20
用人单位没有与劳动者签订书面的劳动合同,一般情况下,劳动者都可以要求公司支付相应的赔偿。具体来说,根据劳动合同法第八十二条规定,如果用人单位,也就是公司自用工之日起超过一个月而不满一年,没有与劳动者订立书面劳动合同的,就应当向劳动者每月支付
公司也就是用人单位,没有为本单位的劳动者购买社会保险的话,可能需要承担支付经济补偿金的责任。具体来说,根据我国《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以单方面提出解除劳动合同。同时,根据我国《劳动合同法
单方面离婚可以通过诉讼离婚的方式。一方不同意离婚的,另外一方可以向法院起诉要求离婚。由法院审理后做出是否准予离婚的判决。具体分析如下: 1、单方要求离婚的可以直接向人民法院提起离婚诉讼。离婚诉讼案件管辖的一般原则是“原告就被告”,原则上应由
夫妻一方出轨在符合一定情形下,另一方可以起诉要求离婚损害赔偿。根据我国婚姻法有关规定,如果有重婚或者与他人同居的情形,则无过错的一方是可以请求赔偿的。重婚是指有配偶者与他人再缔结一个事实上的婚姻或者法律上的婚姻,而与他人同居的情形则是有配偶
离婚了夫妻双方符合以下情况的,男方可以要回彩礼: 1、双方未办理结婚登记手续; 2、双方办理结婚登记手续但确未共同生活; 3、婚前给付并导致给付人生活困难。婚前给付导致给付人生活困难,这属于彩礼返还的特殊情形。生活困难有绝对和相对之分,绝对
女方患有癌症,夫妻双方解除婚姻关系,并不意味着女方就可以请求男方支付离婚损害赔偿。根据我国民法典第一千零九十一条的规定,请求对方支付离婚损害赔偿,需要满足以下的条件:其中一方存在法定的重大过错行为,而另一方并不存在过错,同时双方确实需要解除
今天和大家分享一下,生过孩子可以要求离婚赔偿吗 需要注意,双方在婚姻关系存续期间内有孩子,在离婚的时候,不能以此为理由要求对方支付离婚赔偿。在我国,能够要求对方支付离婚赔偿的情形只包括了:1、对方在婚姻期间,实施了与他人同居的行为;2、对方
商品有问题要求赔偿的,具体情况如下: 1、经营者提供商品或者服务有欺诈行为的,应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失,增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款,或者接受服务的费用的三倍; 2、增加赔偿的金额不足五百元的,为五百元; 3、经营者
一般情况下,双方离婚一年之后,是不可以分割夫妻共同财产的,但是存在例外的情况。 首先,双方解除了婚姻关系,就意味着双方不再存在共同财产的基础。因此,双方离婚之后是不存在夫妻共同财产的,也就不需要再次分割夫妻共同财产。 但是需要注意的是,根据
女方提出离婚,不一定能够获得离婚损害赔偿。离婚损害赔偿,与提出离婚请求的女方身份并不存在必然的关系。离婚损害赔偿请求权,真正适用于以下情况:1、一方存在法定的过错行为,比如存在家庭暴力、虐待、遗弃,或者与他人同居、重婚等行为;2、提出离婚损
提起离婚诉讼的主体,与法定的离婚损害赔偿不存在必定关系。离婚损害赔偿,只适用于无过错方向有过错方提出的请求。而且,有过错方需要实施以下的行为,才需要支付一定的离婚损害赔偿。根据婚姻法第46条的规定,有过错的行为主要是指:1、有法定配偶的人与
一方有错离婚,夫妻双方在对共同财产进行分割的时候,首先可以通过协商的方式,来解决财产的分割问题。换句话说,如果无过错一方能够说服对方净身出户的话,双方就可以签订书面的财产分割协议,来对双方的权利义务关系进行确认。但是需要注意,如果双方不能够
对于一方出轨造成离婚的情形,我国目前的法律还没有规定损害赔偿,不过民法典实施后就会有一定的赔偿了。 现行的婚姻法规定了重婚的赔偿情形。如果一方重婚造成离婚的,无过错方有权在离婚时请求损害赔偿。即如果在婚姻关系存续期间,又跟他人领取了结婚证,