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员工被拘役没开除单位会有责任吗?

更新时间:2022.10.04

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员工被判处拘役后单位没有开除员工,并不需要因此承担相关的法律责任,《劳动合同法》中虽然规定,员工被依法追究刑事责任的情况下,用人单位有单方面解除劳动合同的权利,但并没有规定过用人单位必须开除该职工。
律师普法
  • 被判处拘役的人还有用人单位会开除员工吗
    被判处拘役的人还有用人单位会开除员工吗

    被判处拘役会有案底。案底是指犯罪记录,而拘役是刑罚的一种,会有相关的信息记录。而用人单位能在此时开除员工,为其出具解除劳动合同的证明,且无需补偿员工。

    2020.04.02 79
  • 对于拘役缓刑是否要被单位开除
    对于拘役缓刑是否要被单位开除

    缓刑和拘役涉及到刑事处罚,所以是会被开除的,个体企业根据协商情况而定,并不一定开除。根据行政机关公务员处分条例第十七条,违法的行政机关公务员在行政机关对其作出处分决定前,已经依法被判处刑罚、罢免、免职或者已经辞去领导职务,依法应当给予处分的

    2020.12.10 314
  • 拘役被开除
    拘役被开除

    依据我国法律法规规定,行政机关公务员依法被判处刑罚的,给予开除处分。也就是说,行政机关的公务员被判刑后,就会被开除,包括拘役,而且不一定是实刑,也包括缓刑。

    2020.04.10 138
专业问答
  • 有个员工被拘役了被拘役人员单位可以开除么

    经与有关单位研究认为,职工被判处拘役,应参照一九八二年十月二十九日劳动人事部印发《关于国家机关工作人员的奖惩暂行规定中几个问题的解答》的通知第四条规定处理即:拘役期满后,一般可以收回;个别情节恶劣,毫

    2022-06-17 15,340
  • 单位的员工判三个月拘役出来之后会被开除吗?

    单位的员工判三个月拘役,出来之后会被开除的,被判拘役6个月,属于实刑。按照有关规定,他会被单位开除公职。他要到监狱服刑,就不可能“开除留用”

    2022-07-10 15,340
  • 用人单位开除会判拘役吗

    犯罪记录档案是所谓的犯罪记录,用于记录公民的违法犯罪行为。 对于犯罪情节较轻的,一般只会处以拘役处罚,拘役只会在短时间内剥夺公民的人身自由,并会做一定的义务劳动,尽管拘役刑轻于有期徒刑; 但它始终是法

    2021-10-30 15,340
  • 拘役,事业单位开除吗

    事业单位编制人员被判处拘役的,肯定要被解除其所担任的公职。拘役是我国刑法的一种,是短期剥夺犯罪人自由,就近实行劳动的刑罚方法,之所以被判处拘役,只是犯罪情节较轻,但仍然是介于管制与有期徒刑之间的刑罚。

    2022-10-19 15,340
法律短视频
  • 醉驾开庭后会直接拘役吗 00:54
    醉驾开庭后会直接拘役吗

    醉驾开庭后不会直接拘役。需要在法院宣布判决后,确定被拘役的才会进行拘役。在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:1、追逐竞驶,情节恶劣的;2、醉酒驾驶机动车的;3、从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过

    1,958 2022.05.11
  • 打人没有伤会被拘留吗 00:59
    打人没有伤会被拘留吗

    打人没有伤会被拘留。依据《中华人民共和国治安管理处罚法》的规定,殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。有下列情形之一的,处十日以上十五日以下拘

    3,547 2022.04.17
  • 员工打架被开除公司要赔偿吗 01:06
    员工打架被开除公司要赔偿吗

    员工打架被开除,是否需要支付经济补偿,需要看公司制度中是否对此有规定,如果有规定打架属于严重违纪,可以开除,则单位属于合法行为,不需要支付经济补偿金;如果没有规定,单位开除员工构成违法,应当支付经济补偿金。员工在公司打架,如果情况严重,可能

    4,241 2022.05.11
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