更新时间:2022.06.26
生育二胎有生育津贴。生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。除此之外,生育二胎的女方还可以享受其他生育保险的待遇,比如在分娩前和分娩后的一定时间内所享有的假期。
有的。正常产假是98天,产前15天,产后83天,晚育增加30天,一般合计是128天,如果是难产(含刨宫产)在增加15天,产假均按自然日计算,核算生育津贴(即产假工资)以孩子出生日为准,生育津贴未下发之前,由单位代为支付,原则不能低于生育前的
申请生育津贴是需要双方结婚证的。生育保险报销所需资料: 1、身份证 2、结婚证 3、计划生育证明,例如准生证 4、新生儿出生医学证明,例如出生证。
需要,申请生育津贴,只需要提供一本结婚证就行了。 1、本人的身份证原件及复印件(第二代身份证正、反面复印件); 2、结婚证原件及复印件; 3、夫妻双方户口簿(集体户口的,携带户籍所在地公安部门出具的户籍证明)或《独生子女证》或《独生子女光荣
不能享受生育津贴。未婚生子有权享受产假,但不能享受产假期间的相关待遇,需要区分产假和产假待遇是两个不同的概念。女职工生育产假是法定的,不管其生育是否符合计划生育政策,员工提出休产假,只要有生产的事实,公司都应当无条件批准其享受90天的产假。
生三胎是有生育津贴的,医保局明确女职工三孩费用纳入生育保险,只要女性在生孩子之前连续缴纳了足月的生育保险,并且在生孩子期间生育保险是在缴状态,就可以领取生育津贴,并且生育津贴并不会比一胎或者二胎的少。
如果你的身孕是在离婚前怀上的,那么,在孩子生下来后,你的生育行为应该界定为合法的生育行为,无论是生育津贴或是产假,都可以享受到。当然,享受“生育津贴”的前提是:你所在的单位应该已依法为你缴纳了生育保险。
无结婚证是不能领取生育津贴的;生育保险待遇领取一个主要条件就是符合计划生育,而是否符合计划生育要看是否有准生证,而有没有准生证的条件是有结婚证,所以,没有结婚证不能领取生育保险待遇。生育津贴就是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗
生育津贴男的有吗?男方如果交了生育保险,只能领取计划生育费用和晚育津贴(初次生育男方年满25周岁),没有领取生育津贴一说的。 男方领取生育保险分为3种情况: 1、一般双方都有生育保险,那么生育保险的待遇应该由女方单位办理。 2、就是女方没有
男方如果享受计划生育手术的休假或者具有法定的其他情形,且单位为其缴纳了生育保险费达一定年限的,有生育津贴。而女方在符合生育享受产假等情形时,也可以依法领取生育津贴。
男人有生育津贴,但是男人享受生育津贴是需要条件的: 1、男职工应该符合国家的计划生育政策规定,另外也要符合法定的生育条件。 2、男职工的用人单位为男职工缴纳生育保险费用的事件连续超过了十个月。 3、配偶并没有上生育保险,也就是说女方的单位并