员工差旅费超出公司要打借条吗-集资合法吗问题在线咨询-法师兄

行动指南

员工垫支出差公款的情况下也不能让公司打借条，因为借条就是用来证明借贷关系的，这种情况不算是公司跟员工借钱。正常情况下，员工凭借发票，等出差结束以后直接到公司的财务部门去报销就行了，而且公司也有义务给职工报销。

律师普法

律师打官司要付差旅费吗？
民事诉讼律师费中是否含有差旅费那是有当事人与律师事务所的协议确定的。有的协议是包揽协议，那么就不包含差旅费；有的协议定的是单项计费的，那么就会涉及律师针对此案的差旅费。如果事先说明了没有差旅费，事后强行收取，则构成敲诈。

2020.03.04 932
出差如何报销差旅费
我国法律对一下费用予以报销： 1、员工在出差过程中实际发生的交通费用、住宿费用、伙食费用、按照公司规定的标准和流程予以报销。 2、员工出差期间如有家人、朋友等提供住宿，没有发生酒店住宿费用，则员工可按照住宿费用的百分之五十报销，需提供出差地

2020.06.01 1,565
旅差费和差旅费的区别
是一样的，没有本质的区别，只是说法不同而已。差旅费是指出差期间因办理公务而产生的交通费、住宿费和公杂费等各项费用。差旅费是行政事业单位和企业的一项重要的经常性支出项目。

2020.10.27 2,015

专业问答

公司全体出差人员差旅费管理规定适用于公司全体出差人员的特殊要求
为保证工作人员出差的工作与生活需要，规范差旅费管理，制定本规定，本规定适用于公司全体出差人员。第二条差旅费开支范围包括：交通费、住宿费、伙食补助费、市内交通费和差旅杂费。第三条交通费在规定标准内

2022-03-22 15,340
公司差旅借条的格式
公司差旅借条格式范本内容有借款人放款人的一些身份方面的情况，还有就是借款的金额，借款的期限和还款的日期。最后就是需要签字确认，这样的话基本上都是可以发生《民法典》当中所规定的法律效力。

2023-09-13 15,340
公司要求员工出差培训费合理吗
不合理。详细请咨询：广州大道中289号南方传媒大厦B座18楼（即XX隔壁），北京XX。A律师

2022-10-21 15,340
公司不出差员工可以要求公司辞退员工吗
对于新入职的员工，都会担心公司何时可以辞退员工这一问题。辞退有过错的员工应有事实依据和制度依据。对于违纪的员工，用人单位并非可以一概辞退。劳动法规定必须是严重违纪的员工，用人单位方可辞退。因此，何

2022-07-07 15,340

法律短视频

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差旅费费用报销
差旅费费用报销如下：单位工作人员因公出差需借支差旅费，应先到财务部门领取并填写借款单，按照借款单所列内容填写完整，然后送所在部门领导和有关部门人员审查签字。出纳人员根据自己的职权范围，审核无误后给予现金支付。出差人员回来后，应持各种原始至出

3,670 2022.04.18
01:06
员工打架被开除公司要赔偿吗
员工打架被开除，是否需要支付经济补偿，需要看公司制度中是否对此有规定，如果有规定打架属于严重违纪，可以开除，则单位属于合法行为，不需要支付经济补偿金；如果没有规定，单位开除员工构成违法，应当支付经济补偿金。员工在公司打架，如果情况严重，可能

4,112 2022.05.11
01:01
借条可以打官司吗
有借条可以打官司。根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定可知，起诉需要向法院递交起诉状和相关证据材料，而民间借贷关系中最常见的证据种类就是借条。因此，如果当事人有借条的可以打官司。如果当事人没有借条，但有其他能证明借款事实存在的证据，也

1,209 2022.04.17