更新时间:2022.06.10
如果劳动合同到期,员工不愿意续签,则需要根据实际情况可分为两种: 1、用人单位未来降低员工所在岗位的劳动条件的,导致员工不愿意续签,则用人单位需作经济补偿; 2、如果是用人单位继续维持原岗位的劳动条件不变的情况下,员工不愿意续签,则无需作经
关于合同到期的续签问题,如果当事人签订合同时有约定的,按约定。由于法律并未强制要求,合同到期必须续签或者不得续签,所以,当事人在此问题的处理上,有很大的任意性。如果当事人没有约定的,合同双方均可在合同到期前的合理期间内,以口头或者书面的形式
去北京需要以下手续和要求:需要提前向自己所在的单位、社区居委会、村委会进行报告,如果是外地牌照车辆需要提前办理好进京证,在进京检查站进行体温检测和身份核验无误后,就可以进入北京了。非涉疫风险人员目前出北京需要持有7日核酸检测阴性证明,同时有
租房合同到期后,双方没有续签的话,这时候原租赁合同就终止。承租人返还了相应的租赁物,就不需要再通过签订相应的终止协议来实现房屋租赁合同的终止。换句话说,租房合同到期后没续签,并不需要签订相应的终止协议来实现退房。承租人只需要完成以下义务:
首先,根据相关法律规定,女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚。女方提出离婚的,或人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的,不在此限。也就是说,一般只有女方在孕期可以提出离婚,当然,如果双方都自愿离婚的,法律也不会
合同期到期不续签,应当支付劳动者经济补偿。用人单位维持或者是提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形除外;经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付;用人单位与劳动者协商一致的,可以订立无固
员工与用人单位的劳动合同到期后不续签,是否需要进行赔偿,具体要分为两种情况来看:如果是用人单位不续签的,则需要向员工支付经济补偿;如果是员工选择不续签,则需要了解具体不愿意续签的原因,一般有两种情况:1.如果用人单位继续维持、或提高原有劳动
外公人签证延期需办理手续流程如下:外国人申请各项签证、证件的延期或变更,须履行下列手续:1、交验护照和签证、证件;2、填写延期申请表或者变更申请表;3、提供与延期或者变更事由有关的证明。外国人申请各项签证、证件的延期或者变更,须履行下列手续
劳动合同到期后,公司没有续签的话,也是需要向劳动者支付经济补偿的。根据劳动合同法的规定,除了用人单位维持或者提高劳动合同约定条件来续订劳动合同,而劳动者自己不同意续订的情形外,劳动合同到期后都可以主张经济补偿。经济补偿标准是按照劳动在用人单
根据劳动合同法相关规定,如果员工的劳动合同期满,公司不再与其续签,则公司需要对其进行经济补偿;经济补偿一般按员工在本单位实际工作的年限为依据,每满1年则需要向员工支付1个月工资的标准;工作满6个月以上但未满1年的,则需要按照按1年计算;未满
本人去银行贷款需要的手续如下:1、提出申请。借款人在准备好银行要求的贷款资料后,向银行提出申请。在银行收到借款人提交的资料之后,银行对借款人的资料进行初审;2、调查。这主要是针对借款人的资料进行核实,看资料是否真实。并且同时也会查询借款人个
中国去巴基斯坦需要的手续如下:1、中国公民赴巴基斯坦,持外交、公务、因公普通护照者免办签证;2、持因私护照赴巴基斯坦需签证。中国公民因私去巴基斯坦,需在入境前到巴基斯坦驻华使馆办理签证。办理签证时应交付有效护照、健康证明和本人照片;3、一次
去法院起诉离婚需要以下手续: 1、起草离婚起诉状; 2、法院立案,15天以内组织夫妻双方进行诉前调解; 3、调解不成功,在1个月左右会正式开庭审理; 4、出具判决,如果一方不服,可以上诉; 5、判决生效,申请法院执行。 诉讼离婚需要的材料如