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劳动仲裁结束后公司在多久内不给上诉

更新时间:2021.11.04

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劳动仲裁单位不服上诉多久立案没有明确的规定。也就是说单位应当先向仲裁所在地中级人民法院申请撤销仲裁裁决才能到法院起诉。一般法院经审查后确定立案审查时间是7日。
律师普法
  • 劳动仲裁二审结束后还能上诉吗
    劳动仲裁二审结束后还能上诉吗

    不能。二审判决已终审的劳动争议案件,即判决送达即已生效,单位不服不能上诉到高院。劳动者对二审判决结果能申请强制执行。通过二审后终审,二审终审后判决、裁定即发生法律效力,不能再上诉,只能向二审法院的上级法院申诉,但一般申诉案件受理的可能性不大

    2020.06.13 173
  • 劳动仲裁在劳动关系结束后还可以仲裁吗?
    劳动仲裁在劳动关系结束后还可以仲裁吗?

    劳动仲裁在劳动关系结束后一年内还可以提起仲裁。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

    2020.09.25 98
  • 工伤死亡劳动仲裁多久结束
    工伤死亡劳动仲裁多久结束

    工伤死亡的劳动仲裁一般会在四十五日内结束。该期限是从劳动争议仲裁委员立案之日算起的,但如果案件复杂的,则上述期限可延长至多不超过十五日,但是要经仲裁委员会的主任批准。

    2020.10.26 140
专业问答
  • 劳动仲裁我上诉后公司不给财务多久可以立案

    1.劳动仲裁单位不服上诉多久立案没有明确的规定。 2.不是法院多少天受理的问题,看单位是否向中级法院申请撤销。等法院通知即可。也就是说单位应当先向仲裁所在地中级人民法院申请撤销仲裁裁决才能到法院起诉。

    2022-11-04 15,340
  • 劳动仲裁的结束时间是多长,劳动仲裁多长时间结束

    劳动仲裁应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束。案件复杂需要延期的,延期期限不得超过15日。当事人对仲裁裁决不服的,可以在收到仲裁裁决之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

    2021-11-05 15,340
  • 仲裁结束后还存在劳动关系吗?

    员工在没有和单位解除劳动关系之前,如果员工有上班,那么单位就需要给员工发放劳动所得。如果员工因为单位没有安排工作,单位也是需要给员工发放工资的。如果员工本人的原因没有上班,那么单位应该讲员工的劳动所得

    2023-07-14 15,340
  • 仲裁结束一审案件多久上诉

    中国法律没有规定开庭时间。只要仲裁庭在开庭前五天通知当事人,自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束仲裁,就符合程序。当事人有正当理由的,可以在开庭前三天要求延期开庭。是否延期,由劳动争议

    2021-12-21 15,340
法律短视频
  • 劳动仲裁结果多久出来 01:18
    劳动仲裁结果多久出来

    劳动仲裁出结果,一般需要四十五日。 仲自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起计算,案情复杂需要延期的,延长期限不得超过十五日,逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼,劳动仲裁需要的程序具体如下: 1、仲裁申请,当

    11,524 2022.10.12
  • 劳动仲裁仲裁期限是多久 01:13
    劳动仲裁仲裁期限是多久

    申请劳动仲裁的有效期为一年时间。仲裁庭裁决案件,应当自仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但延长期限不得超过十五日。有下列情形的,仲裁期限按照下列规定计算: 1、申

    2,523 2022.10.03
  • 劳动仲裁撤诉后可以再仲裁吗 00:51
    劳动仲裁撤诉后可以再仲裁吗

    劳动仲裁撤诉后,可以再仲裁。撤诉分为已按撤诉处理和申诉人申请撤诉。只要符合受理条件,劳动争议仲裁委员会需要再次立案审理。申请仲裁时效期间从撤诉那天重新开始计算。提出仲裁要求的一方需要从劳动争议发生那天起的六十日内,向劳动争议仲裁委员会提出书

    3,332 2022.05.11
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